רפורמת השכר והעלאת הפנסיה החל מ-1 ביולי 2024

אחר הצהריים של ה-23 באוקטובר, שר האוצר הו דוק פוק, שהוסמך על ידי ראש הממשלה, דיווח לאסיפה הלאומית על יישום תקציב המדינה בשנת 2023, על אומדן תקציב המדינה ועל תוכנית הקצאת התקציב המרכזית לשנת 2024.

אחד התכנים הבולטים שמסר שר האוצר הוא היכולת לארגן משאבים ליישום רפורמת השכר.

התאמת העלייה בפנסיות ובגמלאות ביטוח לאומי

השר הו דוק פוק אמר כי עד סוף 2022, אם ניקח בחשבון את מקור המימון הנותר של רפורמת השכר ואת המקור שהושג מההכנסות המוגדלות של התקציב המרכזי בשנים קודמות (כולל מקור ההכנסות המוגדל בשנת 2022 שהוגש לכל הרמות), סך מקור התקציב המרכזי לרפורמת השכר יעמוד על כ-132 טריליון וונד.

בנוסף, ישנה הצטברות תקציבית מקומית של למעלה מ-430 טריליון וונד.

שר האוצר הו דוק פוק

עם ההכנסות וההוצאות הצפויות של תקציב 2024, יחד עם שימוש בחלק ממשאבי רפורמת השכר שנצברו בתקציב המרכזי ובמקורות התקציב המקומיים, צפוי להבטיח יישום מספק של רפורמת מדיניות השכר המסונכרנת בהתאם להחלטה 27 של הוועדה המרכזית ה-12 החל מ-1 ביולי 2024.

בפרט, הממשלה הגישה לאסיפה הלאומית אישור להשתמש בכ-19 טריליון דונג וייט מהכנסות רפורמת השכר הנותרות כדי לארגן את תקציב 2024 של מספר יישובים ליישום שכר בסיסי של 1.8 מיליון דונג וייט לחודש.

בנוגע להוצאות התקציב, הממשלה הציעה את העיקרון של סידור אומדן הוצאות התקציב לשנת 2024 כך שיבטיח שסך הוצאות ההשקעה בפיתוח יהיה גדול מהגירעון התקציבי עבור משימות בתוכנית ההשקעות הציבוריות לטווח בינוני לפי חוק ההשקעות הציבוריות ומשימות הוצאות השקעה בפיתוח אחרות לפי חוק תקציב המדינה.

במקביל, יש לדאוג לתשלומי ריבית מלאים ובזמן, הוצאות חירום ועתודות לאומיות ברמה סבירה על מנת להבטיח טיפול בזמן במשימות דחופות שיתעוררו.

בנוסף, הממשלה מקצה משאבים ליישום רפורמת השכר בהתאם למסקנות המרכז; מקצה משאבים להתאמת והגדלת פנסיות, גמלאות ביטוח לאומי ותשלומים חודשיים לנושאי תקציב; מגדילה את היחס המועדף לאנשים ראויים ואת חלק מפוליסות הביטוח הלאומי כדי להבטיח פיצוי חלקי על אינפלציה והעלאות נוספות...

על פי שר האוצר, סך הוצאות התקציב המשוערות בשנת 2024 עומדות על יותר מ-2.1 מיליון מיליארד דונג וייטנאמי, עלייה של 24.1 טריליון דונג וייטנאמי (+1.2%) בהשוואה לאומדן בשנת 2023.

אם נכלול את ההכנסות הנותרות שהועברו מרפורמת השכר להקצאת אומדני ההוצאות לשנת 2024 של חלק מהיישובים (כ-19 טריליון וונד וייט), סך הוצאות מאזן התקציב בשנת 2024 יעמוד על יותר מ-2,119 טריליון וונד וייט.

רפורמת השכר מתואמת עם ארגון מחדש ארגוני והתייעלות בצוות

לאחר בחינת תוכן זה, יו"ר ועדת הכספים והתקציב, לה קוואנג מאן, הסכים עם הצעת הממשלה ליישם רפורמה בשכר.

עם זאת, הוא ציין גם כי על מנת להבטיח יישום מדיניות לטווח ארוך, סוכנות הביקורת ציינה כי יש צורך להעריך ולהשוות את מדיניות רפורמת השכר הכוללת, לאזן את המשאבים ליישום בתקופה 2024-2026 ולצפות עד 2030, תוך הבטחת היתכנות לטווח ארוך בהתאם למפת הדרכים של החלטה 27.

יו"ר ועדת הכספים והתקציב לה קוואנג מאן

יו"ר ועדת הכספים והתקציב חזר והדגיש כי עד סוף שנת 2023, סך הקרן לרפורמת השכר יעמוד על 486 מיליארד דונג וייטנאמי, מתוכם התקציב המרכזי יעמוד על 112 מיליארד דונג ו-374 מיליארד דונג וייטנאמי מהתקציב המקומי. עם זאת, כדי להבטיח משאבים, מפת הדרכים לרפורמת השכר עד שנת 2030 צריכה ליישם באופן סינכרוני פתרונות להגדלת הכנסות התקציב בנות-קיימא.

בפרט, אמר מר מאן כי יש צורך במדיניות פיסקלית ומוניטרית גמישה משום שהלחץ להגדיל את הוצאות התקציב יגבר. יש ליישם את רפורמת השכר במקביל להעלאת השכר הבסיסי, חדשנות וסידור מחדש של המנגנון וייעול מערכת השכר.

בנוגע להקצאת התקציב לשנת 2024, ועדת הכספים והתקציב הסכימה להצעת הממשלה. בהתאם לכך, מפת הדרכים ליישום רפורמת השכר, התאמות מתאימות לפנסיות, קצבאות ביטוח לאומי, קצבאות חודשיות, קצבאות מועדפות לאנשים ראויים ומספר פוליסות ביטוח לאומי מקושרות לשכר הבסיסי.

יישום מנגנון ניהול הכספים וההכנסות המיוחד עבור סוכנויות ויחידות מנהליות מרכזיות של המדינה ייושם עד ה-30 ביוני 2024, והחל מ-1 ביולי 2024 הוא ייושם בהתאם לתוכנית הרפורמה בשכר.

ראש הממשלה: יש 560 טריליון וונד, מספיק משאבים לרפורמת השכר תוך 3 שנים

ראש הממשלה פאם מין צ'ין אמר כי הודות לקידום הגדלת ההכנסות וחיסכון בהוצאות, הממשלה הקצתה עד כה כ-560 טריליון וונד לקרן השכר, מה שמבטיח מספיק משאבים לרפורמת השכר בשלוש השנים 2024-2026.

אל תחמיצו את מועד רפורמת השכר עבור מיליוני עובדי מדינה ועובדי ציבור

ציר האסיפה הלאומית טא טי ין - סגן ראש ועדת ענייני המשלחת (תחת הוועדה הקבועה של האסיפה הלאומית) העריך מאוד את מאמצי הממשלה ליישם רפורמת שכר ולהעלות את שכרם של פקידים, עובדי מדינה ועובדי ציבור החל מ-1 ביולי 2024.

שר הפנים עונה על השאלה 'מאיפה יגיע הכסף להעלאת המשכורות' החל מ-1 ביולי 2024

שר הפנים אמר כי צפוי כי בעת יישום מדיניות השכר החדשה, שתעלה את משכורותיהם של פקידים, עובדי מדינה ועובדי ציבור החל מ-1 ביולי 2024, יידרש התקציב להוציא כמעט 500,000 מיליארד דונג וייטנאמי נוספות בתקופה 2024-2026.

מָקוֹר: https://vietnamnet.vn/bo-truong-tai-chinh-cai-cach-tien-luong-dong-thoi-tang-luong-huu-tu-1-7-2024-2205719.html