* סגן אלוף דו ואן מאן - סגן מפקד האי סון קא:
בניית אסטרטגיה לפיתוח כלכלי ימי המקושרת קשר הדוק עם הגנה וביטחון לאומיים
סגן אלוף דו ואן מאן - סגן מפקד האי סון קא |
הקצינים והחיילים הפועלים בטרואנג סה גאים להיות בתפקיד בחזית המולדת. בציפייה לקונגרס המפלגה המחוזי הראשון, 2025-2030, אנו מקווים שהקונגרס ימשיך לגבש מדיניות ספציפית לטיפול ולהשקיע יותר באזור המיוחד של טרונג סה, כולל בכוחות התפקידים. אנו מקווים שהמחוז ישים לב לתמיכה בשיפור הלוגיסטיקה והאיכות הטכנית, תוך הבטחת חייהם של החיילים, ובמיוחד מקורות מים מתוקים, ירקות ירוקים ומזון טרי. במקביל, לתאם לקידום בניית תשתיות הגנה בשילוב עם חיים אזרחיים, כך שכל פרויקט ישרת הן את המוכנות הקרבית והן את האזרחים; לגבש מדיניות לעידוד וליצירת תנאים טובים יותר לקרובי משפחה של קצינים וחיילים ביבשת, החל משירותי בריאות, תעסוקה ועד חינוך . בנוסף, אנו מצפים שבעזרת יתרונות הים והאיים, מחוז חאן הואה יבנה אסטרטגיה לפיתוח הכלכלה הימית הקשורה קשר הדוק להבטחת ההגנה והביטחון הלאומי, כך שאזור המיוחד של טרונג סה יהפוך לבסיס איתן לפיתוח בר-קיימא של המחוז.
* גב' טה ין ת'י לאם הוי - סגנית מזכירה קבועה של ועדת מפלגת הקומונה באק איי טיי:
פתרונות פורצי דרך נוספים לפיתוח חברתי-כלכלי באזורים הרריים
גב' טה ין ת'י לאם הוי - סגנית מזכירה קבועה של ועדת המפלגה של קומונת באק אי טיי |
אני מקווה שוועדת המפלגה המחוזית תמשיך לשים לב ותעודד את האצת חלוקת ההון לתוכניות לאומיות; תבחן את המשטרים, המדיניות והתקנות ליישום סינכרוני ברמה המקומית על מנת להבטיח עמידה בתקנות, עקביות, יעילות, הימנעות מכפילויות ובזבוז משאבים. במקביל, יש לפרוס פתרונות פורצי דרך לגיוס כל המשאבים לפיתוח חברתי-כלכלי, צמצום עוני בר-קיימא באזורים של מיעוטים אתניים ובאזורים הרריים, שיפור חייהם של אנשים; שימור הזהות התרבותית של קבוצות אתניות, חיזוק הסולידריות הלאומית, הבטחת ביטחון פוליטי , סדר חברתי ובטיחות באזורים של מיעוטים אתניים ובאזורים הרריים.
* מר קאו מין וי - סגן מזכיר ועדת המפלגה, יו"ר ועדת העם של קהילת טיי חאן סון:
ישנן מדיניות מועדפת כדי למשוך עסקים להשקיע באזורים של מיעוטים אתניים.
מר קאו מין וי - סגן מזכיר ועדת המפלגה, יו"ר ועדת העם של קהילת טיי חאן סון |
בקדנציה החדשה, אני מקווה שוועדת המפלגה המחוזית תמשיך לשים לב ותנהל מדיניות מועדפת חזקה מספיק בנושאי קרקעות, מיסים, הון אשראי, תמיכה בהשקעות, תמיכה בייצור... המתאימה למאפיינים וליתרונות של כל יישוב כדי למשוך עסקים להשקיע, לפתח ייצור ועסקים באזורים של מיעוטים אתניים והרריים. זוהי סוגיה מרכזית לבנייה, עיצוב ופיתוח ייצור בהתאם לשרשרת הערך; פתרון המחסור בקרקעות ייצור, יצירת מקומות עבודה ופרנסה לאנשים, הגדלת ההכנסות ויצירת מומנטום לפיתוח חברתי-כלכלי מהיר ובר-קיימא עבור מיעוטים אתניים והרריים. במקביל, תהיה מדיניות תמיכה נאותה, המתאימה למציאות הנוכחית עבור צוות הקאדרים העוסק בעבודות תעמולה וגיוס, במיוחד בכפרים, כפרים וכפרים... כדי להניע ולעודד קאדרים לא בשכר להשתתף בעבודות תעמולה וגיוס.
* גב' פאם טי ביי - תושבת אזור המיוחד טרונג סה:
מקווה שהמחוז ימשיך לדאוג לחיי האנשים
גב' פאם טי ביי - תושבת אזור המיוחד טרונג סה |
אני גר באי טרונג סה, ועוקב תמיד אחר כל שלב בהתפתחות מולדתי וארצי. קונגרס המפלגה המחוזי הראשון, קדנציה 2025-2030, נערך בתקופה משמעותית מאוד, כאשר המדינה נכנסת לעידן של צמיחה, ופותח ציפיות חדשות לפיתוח מקיף ובר-קיימא.
טרונג סה הוא ים ואי קדוש של המולדת. בשנים האחרונות, עם תשומת הלב של המפלגה, המדינה, הצבא ומחוז חאן הואה, יחד עם תושבי המדינה כולה, התשתיות של אזור טרונג סה התקדמות חדשה, חייהם של תושבי האי השתפרו בהדרגה. כדי לעמוד במעמדו ובמיקומו האסטרטגי של האזור המיוחד, אנו מקווים שבקונגרס זה יהיו החלטות ספציפיות ומעשיות יותר כדי להמשיך ולהשקיע באופן משמעותי, סינכרוני וארוך טווח באזור טרונג סה. בקדנציה החדשה, אנו מקווים שהמחוז ימשיך לשים לב לחיים החומריים והרוחניים של תושבי האי; ילדים ימשיכו לקבל חינוך מלא, ספרים, מגרשי משחקים, מקומות לפעילויות קהילתיות, והתרבות משתפרת והולכת.
* מר לה ואן לונג - עובד של חברת HD Hyundai Vietnam Shipbuilding Co., Ltd.:
שימו לב יותר למדיניות לשיפור חייהם של העובדים
מר לה ואן לונג - עובד של חברת HD Hyundai Vietnam Shipbuilding Co., Ltd. |
אנו מקווים שהקונגרס הזה ימשיך להקדיש תשומת לב רבה יותר למדיניות המסייעת לשיפור חייהם של העובדים. שכרם הנוכחי של עובדים רבים עדיין נמוך, אינו מספיק כדי לענות על צורכי המחיה בהקשר של עליית המחירים. אנו מקווים שוועדת המפלגה המחוזית תציג מדיניות לקידום שיפור הכנסות העובדים, הבטחת רמת חיים מינימלית וחיסכון. בנוגע לתנאי עבודה וסביבת עבודה, אנו מקווים שלרשויות בכל הרמות ולאיגודי העובדים יהיו פתרונות ספציפיים לחיזוק הפיקוח על יישום התקנות בנושא בטיחות בעבודה ולשיפור הדיור והלינה לעובדים. בנוסף, לעובדים צעירים רבים יש רצון ללמוד ולשפר את כישוריהם, אך חסרים להם התנאים. אנו מקווים שבכהונה הבאה, המחוז יקדיש תשומת לב להכשרת משאבי אנוש איכותיים, במיוחד משאבי אנוש בתעשיות מפתח, כלכלה ימית, בניית ספינות; תמיכה בהכשרה לשיפור כישורי עובדים העובדים במפעלים כדי לסייע לעובדים לקבל הזדמנויות לפתח את עצמם, להגדיל את הכנסתם ולתרום יותר לחברה.
VINH THANH - THAI THINH - VAN GIANG (מוקלט)
מקור: https://baokhanhhoa.vn/xa-hoi/202509/chaomungdai-hoi-dai-bieu-dang-bo-tinh-khanh-hoa-lan-thu-i-nhiem-ky-2025-2030-ky-vong-nhung-quyet-sach-mang-tinh-dot-pha-tao-dong-luc-de-tinhphat-trien-toan-dien-trong-giai-doan-moi-dd43d32/
תגובה (0)