זורעים אותיות ביער הגומי

[מודעה_1]

הכנסה מובטחת במהלך עונת הגילוח

בבוקר ה-28 בספטמבר, הגיעה המשלחת שלנו לחברת הגומי דונג פו - קראטי, שבסיסה בקהילת קראטי, בעיירה קראטי, במחוז קראטי. את פני המשלחת קיבלו לא רק פקידים וייטנאמים אלא גם פקידים קמבודים, שהיו פנים צעירות שלמדו וחיו בווייטנאם.

הדרך לפרויקט חברת הגומי דונג פו-קראטיה די מסובכת, כאשר מקטעים רבים כוללים נחלים גדולים. הכביש שאורכו 23 ק"מ מכביש לאומי 7 לפרויקט סובל לעיתים קרובות מנזקים בעונת הגשמים. נכון לעכשיו, לחברה 3 חוות, מפעל עיבוד אחד עם קיבולת של 7,500 טון לשנה המשרת את עיבוד הגומי של חברת הגומי דונג פו-קראטיה ומספר חברות גומי במחוז קראטיה.

נכון לעכשיו, לחברה יש יותר מ-1,000 עובדים מקומיים. מתוכם, כמעט 290 ממחוז קראטיה; במחוז סמבור לבדו יש כמעט 260 איש, בעיקר אנשים מאזורים סמוכים באזור הפרויקט של קהילת אוקדיה סנצ'יי וקהילת רולוס מיאנצ'יי, והשאר עובדים מיישובים אחרים.

Nhà máy chế biến mủ CSR10 của Công ty cao su Đồng Phú - Kratie — מפעל עיבוד לטקס CSR10 של דונג פו - חברת הגומי Kratie

הקבוצה שלנו התרגשה לחזות בתהליך עיבוד לטקס הגומי של מפעל עיבוד הלטקס CSR10 (הפועל מאז 2018). עובדי המפעל עבדו בהתלהבות, שורות של מוצרים מוגמרים עמדו בשורה והמתינו להישלח לצרכנים. נכון לעכשיו, המפעל מייצר 50-60 טון של מוצרי גומי מוגמרים מדי יום לייצוא לווייטנאם למכירה. המפעל מקבל גם מוצרי לטקס גומי מעובדים ממספר חברות אחרות. כל תהליכי הייצור של המפעל מובטחים שלא יפגעו בסביבה. מעניין יותר, מי שטיפת לטקס הגומי מסוננים דרך מערכת טיהור שפכים המורכבת מ-9 בריכות סינון טבעיות, כאשר בריכת הסינון האחרונה יכולה לשמש לגידול דגים.

ẢNH: HẠNH VIÊN Anh Khoen Sothanh, 30 tuổi, tổ trưởng sản xuất của nhà máy chế biến mủ CSR10 — מר חון סותאנה, בן 30, ראש צוות ייצור במפעל לעיבוד לטקס CSR10

מר חון סותאנה, בן 30, ראש צוות ייצור במפעל עיבוד הלטקס CSR10, עובד כאן כ-4 שנים. בעבר, מר חון עבד בחווה, אך הכנסתו לא הספיקה לפרנסת 6 בני משפחה. מר חון אמר שכאשר ראש הכפר הודיע על גיוס עובדים לחברת גומי, הוא ואשתו נרשמו לעבודה. מר חון מקווה שיוכל להישאר בחברה זמן רב, לחסוך כסף לבניית בית ולדאוג לעתיד ילדיו.

נכון לעכשיו, מפעל עיבוד הלטקס פועל 11 חודשים בשנה, עם הפסקה של חודש לתחזוקת המכונות. במהלך תהליך זה, החברה יוצרת תמיד מקומות עבודה כדי להבטיח שהעובדים ישמרו על הכנסתם, תוך הימנעות ממצב של ויתור על הברגה ולקיחת חופשה לעבודה בשדות.

כשהגענו לחווה, הקבוצה שלנו נדהמה משורות עצי הגומי המצוידים בחומרים, סוגריים, קערות, שקתות וכיסויי גשם, כולם מסודרים בקפידה...

מר וו דה דוי, סגן המנכ"ל של חברת הגומי דונג פו-קראטי, אמר כי בכל שנה, הם יכולים לקחת חודש-חודשיים הפסקה מהברזת גומי במהלך עונת החלפת עלי הגומי, שזה הזמן שבו העובדים נוטים להתפטר וקשה מאוד להחזיר אותם לעבודה. זו גם הסיבה שהחברה תמיד מתמקדת ביצירת מקומות עבודה לעובדים, תוך הבטחת חייהם של העובדים בעונה שאינה הברזת גומי. זו גם הסיבה שחברת הגומי דונג פו-קראטי תמיד שומרת עובדי חקלאות.

Ông Vũ Thế Duy giới thiệu những việc công nhân có thể làm mùa nghỉ cạo để đảm bảo thu nhập — מר וו דה דוי מציג עבודות שעובדים יכולים לעשות מחוץ לעונה כדי להבטיח הכנסה.

מר דוי הצביע בזהירות על כל קו גירוד: "כאשר העץ נח, העובדים משרטטים מראש תבנית שתשמש כסטנדרט לעונת הגירוד. אם התבנית לא משרטטת, השיפוע לא יהיה מדויק; מרזבים, מניעת שריפות... אז העובדים נשארים איתנו ורק לעתים רחוקות הולכים למקום אחר כי יש לנו מקור הכנסה מובטח כל השנה."

באוטובוס מהחווה לעבודות הסוציאליות באזור הפרויקט, שמענו את צוות הגומי מספר על הימים הראשונים שבהם עובדים מקומיים עבדו בחווה. בשלבים המוקדמים של השיקום והנטיעה, רוב העובדים המקומיים היו "בהלם" כאשר קיבלו משכורות חודשיות גבוהות שמעולם לא קיבלו קודם לכן.

זורעים אותיות ביער הגומי

המכונית שלנו עצרה מול בית הספר של חברת הגומי דונג פו-קראטי בחווה 1, שם תלמידים מכל הגילאים היו שקועים בלימודיהם.

Các em học sinh nhiều lứa tuổi học chung một lớp — תלמידים בגילאים שונים לומדים יחד באותה כיתה.

השנה, בשני בתי הספר של החברה לומדים 181 תלמידים, ילדים של עובדי גומי. מכיוון שהתלמידים אינם בגילם המתאים לחלוקה לכיתות, הם מקובצים יחד, בכל כיתה יש כ-40 או 50 תלמידים. משרד החינוך וההכשרה המקומי יצר תנאים וסייע לחברה למצוא מורים.

במהלך ההפסקה שוחחנו עם המורה קיוניטה, שמלמדת בבית הספר של חברת הגומי. קיוניטה סיפרה שהיא ובעלה שובצו ללמד כאן במשך זמן רב. כשהגיעה לבית הספר, היא ובעלה עדיין לא היו נשואים. לפני 11 שנים, בעלה של קיוניטה שובץ לבית הספר, ו-3 שנים לאחר מכן, גם קיוניטה שובצה ללמד בבית הספר.

Cô giáo Keonita tại điểm trường của Công ty cao su Đồng Phú - Kratie — המורה קאוניטה בבית הספר של חברת הגומי דונג פו - קראטי

בכל יום, קאוניטה ובעלה הולכים לבית הספר המרוחק כ-8 ק"מ מהבית, בבוקר וחוזרים אחר הצהריים, עם ימי ראשון חופשיים. קאוניטה סיפרה כי ללמד תלמידים בגילאים שונים זה די קשה, ונתקלת בקשיים רבים מכיוון שרמת הלמידה של כל כיתה אינה זהה. בית הספר של חברת הגומי דונג פו - קראטי מלמד עד כיתה ו', ולאחר סיום כיתה ו', התלמידים הולכים לבית ספר בקומונה אחרת.

"אני רק רוצה שהילדים יגיעו לבית הספר באופן קבוע, שירכשו ידע, שילמדו ויימלטו מעוני. חברת הגומי גם עוזרת מאוד למורים ולילדים. כל המורים רוצים להישאר בבית הספר, יש להם רק משאלה קטנה אחת: שיהיה מגרש משחקים מול שער בית הספר, מקום לילדים לשחק", אמרה גב' קיוניטה.

המכונית שלנו יצאה לדרך. המורים ליוו אותנו לשער בית הספר. כמה תלמידים סקרנים רצו מאחור. התלמידים שחיו באמצע יער הגומי, למרות חוסר מצבם החומרי, תמיד זכו לאהבה ממוריהם.

[מודעה_2]
קישור למקור