על פי צו מס' 293/2025/ND-CP, החל מ-1 בינואר 2026, שכר המינימום האזורי לעובדים העובדים במסגרת חוזי עבודה יעלה מ-250,000 דונג וייט ל-350,000 דונג וייט לחודש (שווה ערך לשיעור ממוצע של 7.2%) בהשוואה לשכר המינימום הנוכחי החל בצו מס' 74/2024/ND-CP.
באופן ספציפי, שכר המינימום האזורי הרשמי שחל על 4 אזורים החל מ-1 בינואר 2026 הוא כדלקמן:
אזור I: 5,310,000 דונג וייטנאמי לחודש;
אזור II: 4,730,000 דונג וייטנאמי לחודש;
אזור III: 4,140,000 דונג וייטנאמי לחודש;
אזור IV: 3,700,000 דונג וייטנאמי לחודש.
צו מס' 293/2025/ND-CP פרסם גם את הנספח לרשימת היישובים המיישמים את שכר המינימום החל מ-1 בינואר 2026 ב-34 מחוזות וערים לאחר יישום הסדר היחידות המנהליות, שבהן במחוז טאנה הואה באופן ספציפי כדלקמן:
(הקוראים יכולים לחפש מיקומים, ללחוץ על כל קומונה/רובע כדי לראות פרטים)
VH
![[אינטראקטיבי] פרטים על רשימת המיקומים בהם חל שכר מינימום החל מ-1 בינואר 2026 בתאן הואה](https://vstatic.vietnam.vn/vietnam/resource/IMAGE/2025/11/13/1763000167742_272d3205106t11600l1-cover8.webp)
מקור: https://baothanhhoa.vn/interactive-chi-tiet-danh-muc-dia-ban-ap-dung-muc-luong-toi-thieu-tu-ngay-1-1-2026-tai-thanh-hoa-268580.htm






תגובה (0)