חיבור כישרונות - יצירת עתיד מוליכים למחצה של וייטנאם

יותר מ-300 סטודנטים בשנה א' ו-ב' הלומדים מדעים, טכנולוגיה והנדסה באוניברסיטאות רבות ברחבי המדינה, יחד עם נציגים מתאגידי מוליכים למחצה, אוניברסיטאות, מכוני מחקר ומומחים בינלאומיים, השתתפו בתוכנית "קשרי משאבי אנוש" - Talentconnect @ SemiExpo Vietnam 2025.

התוכנית במסגרת SemiExpo Vietnam 2025 פותחת גל חדש לפיתוח משאבי אנוש בטכנולוגיה עילית. (צילום: HNV)

התוכנית אורגנה על ידי המרכז הלאומי לחדשנות ( משרד האוצר ) בתיאום עם משרד החינוך וההכשרה ואיגוד המוליכים למחצה העולמי (Semi) במטרה לעורר השראה, לספק מידע על קריירה ולחבר בין הכשרה ותעסוקה בתעשיית המוליכים למחצה, והיא תתקיים כל היום ב-8 בנובמבר.

בהזדמנות זו, סגן מנהל המרכז הלאומי לחדשנות (NIC), דו טיין ת'ין, אישר כי התוכנית היא יוזמה משמעותית לחיבור קריירה, פעילות מעשית, המדגימה בבירור את המחויבות המשותפת של וייטנאם "לקדם את שאיפות המוליכים למחצה של וייטנאם", החל מהשראה והכוונה לדור העתיד של מהנדסים.

מר דו טיין ת'ין, סגן מנהל המרכז הלאומי לחדשנות (NIC).

"אנו עדים לשלב פיתוח מכריע, כאשר תעשיית המוליכים למחצה הופכת לאחד מעמודי התווך של הכלכלה העולמית. תעשיית המוליכים למחצה היא אחד המגזרים עתירי הטכנולוגיה, ההון והידע ביותר, והביקוש לכישרונות ימשיך לעלות ככל שווייטנאם תתקדם בשרשרת הערך", אמר מר דו טיין תין.

וייטנאם עומדת בפני הזדמנות גדולה להשתתף באופן עמוק יותר בשרשרת הערך העולמית. ממשלת וייטנאם הפגינה נחישות פוליטית חזקה, וזיהתה זאת כאחד מתחומי העדיפות האסטרטגיים, כפי שהודגם בהחלטה מס' 1017/QD-TTg המאשרת את התוכנית "פיתוח משאבי אנוש לתעשיית המוליכים למחצה", שמטרתה להכשיר 50,000 מהנדסי מוליכים למחצה עד שנת 2030.

תלמידים רבים השתתפו בפעילויות רבות של התוכנית.

כדי להגשים מטרה זו, בווייטנאם יש כיום 35 מוסדות להשכלה גבוהה המספקים הכשרה ישירה בתחומים הקשורים ישירות לתעשיית המוליכים למחצה, או קרובים אליה.

כל הנציגים שהשתתפו בתוכנית הביעו את אמונתם כי להצלחת וקיימא חדשנות, הגורם הבסיסי הוא משאבי אנוש איכותיים. טכנולוגיה, הון השקעה ותשתיות הם תנאים הכרחיים, אך דווקא אנשים, ובמיוחד סטודנטים, הם התנאים המספיקים והגורם המכריע להצלחה.

המרכז הלאומי לחדשנות מיישם תוכניות רבות לתמיכה בפיתוח משאבי אנוש בתעשיית המוליכים למחצה: תוכנית המלגות Intense 2025, קורסי הכשרה לשדרוג והסבה מקצועית, ו-Talentconnect (המחברת סטודנטים עם עסקים, מכונים ומומחים מובילים).

בשיחה עם עיתון Nhan Dan, שיתף נגוין ואן קווין, סטודנט שנה א' באוניברסיטת התחבורה, כי בעזרת Talent TalentConnect, לא רק "פתחנו" את החשיבה שלנו ו"פענחנו" הבנות שגויות של התעשייה, אלא גם מצאנו באמת נתיב ברור להתפתחות בתחום מאתגר אך גם בעל פוטנציאל זה.

התוכנית שואפת לעורר גל חדש של משאבי אנוש טכנולוגיים - New Wave of Talent Connection (NUWAX), לא רק דור של מהנדסי תכנון שבבים, אלא גם דור של יזמים, מדענים ומומחים טכניים המוכנים להשתלב ברמה עולמית, ולהביא את הרוח הווייטנאמית לעולם.

הקשיבו בתשומת לב לשיתוף על טכנולוגיה חדשה.

"כל סטודנט שמשתתף בתוכנית של היום הוא זרע של העתיד - נושא את הפוטנציאל לתרום להפיכת וייטנאם למרכז של חדשנות וייצור מוליכים למחצה באזור", אמר מר דו טיין ת'ין.

מעבר למסגרת של אירוע, התוכנית שולחת מסר פעולה: "פיתוח משאבי אנוש אינו סיפור של תעשייה אחת, אלא משימה משותפת של כל האומה".

מר נארש נאיק, מנהל אוניברסיטת סמי.

כאשר מודיעין וייטנאמי מטופח בסביבה מחוברת ויצירתית, תעשיית המוליכים למחצה הווייטנאמית לא רק תעמוד בקצב המגמה, אלא גם תוכל לתרום לעיצוב העתיד הטכנולוגי של האזור והעולם.

מר נארש נאיק, מנהל אוניברסיטת סמי, הדגיש את חשיבות שיתוף הפעולה הבינלאומי בפיתוח משאבי אנוש בטכנולוגיה עילית ואישר כי וייטנאם הופכת לחוליה חשובה במפת משאבי האנוש העולמית של מוליכים למחצה.

התוכנית יצרה מרחב המחבר בין חינוך, חדשנות ועסקים עם פעילויות מגוונות רבות, ביניהן: חוויית למידה מעשית "שבב על גלגלים" - דגם רכב נייד המסייע לסטודנטים לחקור טכנולוגיית ייצור שבבים ותכנון מיקרו-מעגלים. מפגשי שיתוף של מומחים מובילים מ: CoAsia Semi Vietnam, Vsap Lab, Taiwan Tech University (טייוואן, סין), אוניברסיטת האנוי למדע וטכנולוגיה; שיתוף השראה מ-Sandisk, Micron; סמינר בינלאומי "מעבר לכל מחשבות - גלו הזדמנויות קריירה בתחום המוליכים למחצה", בהשתתפות נציגים מ-Micron, Intel, Ssmc Singapore, אוניברסיטת איידהו, אוניברסיטת האנוי למדע וטכנולוגיה ו-Semi.

הא אן

מקור: https://nhandan.vn/ket-noi-nhan-tai-kien-tao-tuong-lai-ban-dan-viet-nam-post921734.html