
מטה מטא במנלו פארק, קליפורניה, ארה"ב. (צילום: הניו יורק טיימס)
מטה קיצצה 8,000 משרות, המקבילות לכ-10% מכוח העבודה העולמי שלה, בסבב פיטורים שהחל ב-20 במאי, כאשר החברה האיצה את המעבר שלה למודל המתמקד בבינה מלאכותית (AI).
על פי רויטרס ומקורות בינלאומיים, הודעות פיטורים נשלחו באופן אזורי, החל מסינגפור בשעה 4 לפנות בוקר שעון מקומי. עובדים בבריטניה, ארה"ב ובמקומות אחרים קיבלו הודעות מאוחר יותר באותו בוקר, בהתאם לאזורי הזמן שלהם. ההערכה היא כי בין התפקידים המושפעים נמנים עובדים בצוותי שלמות תוכן, אבטחת סייבר ועיצוב תוכן.
בנוסף לקיצוצי עובדים, מטה גם ביטלה תוכניות למלא כ-6,000 משרות פנויות והקצתה מחדש כ-7,000 עובדים לתפקידים הקשורים לבינה מלאכותית. חברת האם של פייסבוק, אינסטגרם וואטסאפ מאיצה את השקעותיה בתשתית בינה מלאכותית, עם הוצאות הון צפויות של 125 עד 145 מיליארד דולר השנה, יותר מכפול מזו של 2025.

מנכ"ל מטא, מארק צוקרברג, משתתף במסיבה עם מנהיגי טכנולוגיה בבית הלבן בוושינגטון הבירה, ב-4 בספטמבר 2025. (צילום: בלומברג/Getty Images)
בתזכיר לעובדים, הצהיר מנכ"ל מטה, מארק צוקרברג, כי בינה מלאכותית היא "הטכנולוגיה המשפיעה ביותר של חיינו" וכי חברות מובילות בתחום זה יעצבו את הדור הבא. צוקרברג גם הודה לעובדים שנפגעו ואמר כי מטה אינה צופה פיטורים נוספים ברחבי החברה השנה.
עם זאת, מעבר זה מעורר דאגה בתוך מטא. יותר מ-1,000 עובדים, על פי מקורות מסוימים, מעל 1,500, חתמו על עצומה המתנגדת לתוכנית שעוקבת אחר נתוני השימוש במחשב של עובדים כדי להכשיר מודלים של בינה מלאכותית. חלק מהעובדים חוששים שהם תורמים לכלי הדרכה שעשויים להחליף את עבודתם.
מטה אינה חברת הטכנולוגיה היחידה שמקצצת משרות על רקע עולם הבינה המלאכותית המשגשג. סיסקו הודיעה לאחרונה על קיצוצים של כ-4,000 משרות, בעוד שמיקרוסופט וכמה חברות טכנולוגיה אחרות מיישמות תוכניות לצמצום כוח אדם או רכישות מרצון.
מקור: https://vtv.vn/meta-sa-thai-8000-nhan-su-bang-mot-email-vao-4h-sang-100260521153444098.htm









תגובה (0)