שיתוף פעולה עם עסקים לצמיחה.

הפיכתה של דונג נאי לעיר היא מקור לגאווה, ופותחת ציפיות רבות לפיתוח בתחומים שונים, החל מהשקעות בתשתיות ועד אסטרטגיות משיכת השקעות, בניית מותגים למוצרים חקלאיים מקומיים ושיפור חייהם של האנשים. לצד זאת, ישנן התחייבויות לעבוד לצד המקומיים כדי לבנות עיר ראויה למעמדה...

Báo Đồng Nai•20/05/2026

קו עיבוד קשיו בחברת Long Son Food Co., Ltd. (מחוז לונג בין). צילום: בין נגוין

עיתון דונג נאי , הרדיו והטלוויזיה ממשיכים לתעד את דעותיהם וציפיותיהם של כל שכבות האוכלוסייה בנוגע לפיתוח העתידי של העיר דונג נאי.

מר נגוין דה לין, מנהל חברת לין בע"מ (הו נאי וורד):

התמקדות בקהילת העסקים הפרטית למען פיתוח בר-קיימא.

שדרוג דונג נאי לעיר ייצור הזדמנויות רבות למשיכת השקעות ולהרחבת קהילת העסקים, במיוחד מיזמים פרטיים. בנוסף, תשתיות תחבורה משודרגות ואזורי תעשייה יקל על הובלת סחורות. אני צופה שבעזרת חדשנות ופיתוח חזקים, דונג נאי תמשיך ליישם מדיניות לתמיכה בפיתוח בר-קיימא של מיזמים פרטיים. כאשר עסקים משגשגים, הם לא רק יוצרים מקומות עבודה יציבים לעובדים אלא גם תורמים תרומה משמעותית לפיתוח היישוב.

מר נגוין טאן הונג, יו"ר איגוד העובדים של חברת Cibao בע"מ (מחוז בין לוק):

חיזוק תפקידם של איגודי העובדים ככל שדונג נאי הופכת למרכז עירוני מודרני.

הצפייה בטקס ההכרזה החי של החלטת האסיפה הלאומית על הקמת העיר דונג נאי מילאה אותי בתחושות של גאווה וציפייה. ככל שדונג נאי מתפתחת למרכז עירוני מודרני, תפקידם של פקידי איגודי העובדים הופך לחשוב מתמיד. מעבר לדאגה לחייהם של העובדים, האיגוד המקצועי משמש גם כגשר, המסייע לעובדים להסתגל לסביבות עבודה חדשות, לשפר את כישוריהם, לייצב את הכנסתם ולבנות חיים עירוניים מתורבתים. פיתוח היישוב חייב ללכת יד ביד עם פיתוח בר-קיימא של כוח העבודה, אלו התורמים ישירות ליצירת פנים חדשות לדונג נאי. פקידי איגודי העובדים צריכים להיות קרובים יותר, להקשיב יותר ולספק תמיכה מעשית יותר כדי שהעובדים באמת ירגישו שהם חלק מהעיר.

מר NGUYEN MINH VUONG, מנהל חברת Vuong Huong Trading and Service Limited (Tan Trieu Ward):

תמיכה בפיתוח מותגי מוצרים מקומיים ייחודיים של OCOP.

פומלו טאן טריאו הוא זן מוכר בשוק, פופולרי מזה זמן רב. זהו גם אחד הזנים הבודדים בעיר דונג נאי שזכו למעמד של אינדיקציה גיאוגרפית. לאחרונה, המיזם שיתף פעולה עם קואופרטיבים וחקלאים כדי להקים אזור גידול לפומלו טאן טריאו (הן הזן בעל העלים המתוקים) והן הזן בעל הקליפה הירוקה, בהתאם לתקני VietGAP. בנוסף להשקעה בבניית אזור גידול העומד בתקני האיכות, המיזם מעוניין מאוד גם בבניית מותג עבור הזן המקומי. בהתאם, המיזם קיבל אישור OCOP (קומונה אחת מוצר אחד) של 4 כוכבים עבור הפומלו בעל העלים המתוקים והפומלו בעל הקליפה הירוקה של טאן טריאו. במקביל, הוא משתתף באופן פעיל בפעילויות קידום סחר. בנוסף לערוצי הפצה מסורתיים, המיזם מציג את מוצריו גם בפלטפורמות מסחר אלקטרוני ובמדיה חברתית כדי להגיע לכל חלקי המדינה.

עסקים וחקלאים המגדלים פומלות בטאן טריאו מקווים שלעיר דונג נאי יהיו מדיניות ומנגנונים ספציפיים יותר לתמיכה בגופי OCOP בפיתוח מוצרים מגוונים יותר, שדרוג איכות המוצרים שכבר קיבלו הסמכה, כך שהתמחויות מקומיות יוכלו להגיע לכל חלקי המדינה ולמצוא הזדמנויות חדשות בשוק הייצוא.

גב' לה טי טונג השישי, סגנית מנהלת AGRI 365 Agricultural Solutions Co., Ltd. (הו צ'י מין סיטי):

בניית מותג למוצרי קשיו מעובדים.

נכון לעכשיו, החברה שלנו היא שותפה להפצה של מוצרי קשיו מעובדים מקואופרטיב הואנג אן (ברבע בין פואוק), כגון רוטב דגים צמחוני מקשיו, משחת שרימפס מקשיו, מיץ קשיו ויין קשיו. התרשמנו מאוד מהמודל של שימוש באגוזי קשיו טריים, שאחרת היו מושלכים, ליצירת מוצרים ייחודיים ופופולריים. החברה שלנו לא רק קונה את המוצרים למכירה חוזרת, אלא גם הצטרפה לקואופרטיב, מתוך הערכה עמוקה למסירותם ביצירת מוצרים ייחודיים אלה. ביקרנו גם בחוות כדי ללמוד על שיטות החקלאות הבטוחות של החקלאים והתרגשנו מהטיפול הקפדני והכבוד שהם נותנים לכל קשיו שאחרת היה מושלך.

אנו רואים פוטנציאל שוק עצום למוצר זה הן בשוק המקומי והן בשוק היצוא. טעם הקשיו מזוהה עם דורות של אנשים בדונג נאי בפרט, ועם הווייטנאמים בכלל. וייטנאמים רבים ברחבי העולם מתגעגעים מאוד לטעם הזה של מולדתם. כדי להרחיב את השווקים המקומיים והיצוא של מוצרי קשיו מעובדים, אנו מקווים שממשלת העיר והרשויות המקומיות יספקו תמיכה חזקה מבחינת מדיניות וסביבת השקעה כדי לסייע למותג מוצרי הקשיו המעובדים מדונג נאי, בירת הקשיו, להגיע רחוק יותר.

מר נגוין טואן חאי, נציג חברת Viet A Tax, Accounting and Law Company Limited (מחוז טראנג בום):

יש צורך במדיניות שתתמוך בעסקים קטנים ובינוניים.

עם כניסה לשלב חדש, קהילת העסקים מצפה לסביבה עסקית נוחה ופתוחה בעיר דונג נאי, עם המשך מדיניות מועדפת בנוגע למסים, קרקעות ותמיכה בהון.

בעיר דונג נאי פועלים כיום למעלה מ-70,000 עסקים. עסקים קטנים ובינוניים (SME) מהווים את רוב הסכום הכולל. קהילת ה-SME מצפה שהעיר תמשיך ליישם ולפתוח ערוצי תמיכה נוספים בנוגע להון, מיסים, ניהול וכו', כדי לסייע לקבוצת עסקים זו לצמוח ולהתרחב. מכיוון שרוב העסקים הקטנים והבינוניים הם קטנים ובינוניים, התחרותיות שלהם, היעילות התפעולית ומשאבי ההשקעה שלהם בחדשנות, טכנולוגיה ומשאבי אנוש מוגבלים, מה שמוביל לפריון עבודה נמוך ולתחרותיות מוגבלת. לכן, קהילת ה-SME, ובמיוחד עסקים חדשים שהוקמו, ממתינים בקוצר רוח למדיניות תמריצים חדשה מהעיר בעתיד הקרוב. זה יעזור לעסקים קטנים ובינוניים לעמוד בקצב השוק, למשוך משאבי אנוש איכותיים ולנהל את עסקיהם ביעילות.

מר דואן נגוק אן (מתגורר ברובע 4, שכונת לונג חאן):

מדיניות דיור והכשרה מקצועית לצעירים.

בשנים האחרונות, עסקים בתוך ומחוץ לאזורי תעשייה ואשכולות בעיר דונג נאי משכו כוח אדם גדול ממחוזות וערים אחרות. לכן, הביקוש לדיור ציבורי ולדיור לעובדים בדונג נאי גבוה מאוד. העיר צריכה להאיץ את יישום פרויקטים של דיור ציבורי למכירה או השכרה לעובדים במחירים נוחים. בנוסף, כדי להבטיח שלכוח העבודה המקומי יהיו הכישורים ואתיקת העבודה התעשייתית הדרושים לענות על צרכי אזורי התעשייה, האשכולות והעסקים, העיר זקוקה לגישה ספציפית שתעודד צעירים ללמוד הכשרה מקצועית ולשפר את כישוריהם המקצועיים, במיוחד במקצועות המבוקשים כיום על ידי החברה והעסקים. בדרך זו, לנוער המקומי תהיה גם תעסוקה מקומית וגם הכנסות גבוהות, תוך כדי שהם ייהנו ממדיניות דיור בר השגה...

כתבים (דיווחים)

מקור: https://baodongnai.com.vn/thanh-pho-dong-nai/202605/ong-hanh-cung-su-phat-trien-cua-doanh-nghiep-8712e2d/