התמקדות בהשלמת פרויקטים ומשימות שהוקצו
בשלושת החודשים הראשונים של השנה, משרד משאבי הטבע והסביבה השיג הישגים רבים ביישום תוכנית העבודה, במיוחד בביצוע משימות בתחומים מיוחדים.
בהדגשת תוצאות אלו, אמר מר פאם טאן טוין - ראש משרד משאבי הטבע והסביבה כי מתחילת 2024, תוך מעקב צמוד אחר נושא הניהול של הממשלה : "משמעת, אחריות, פרואקטיביות, דיוק, האצת יצירתיות, יעילות בת קיימא", ועדת המפלגה ומנהיגי המשרד היו נחושים מאוד בהובלת ובהכוונת היחידות תחת המשרד לפרוס ולבצע משימות במיקוד ובנקודות מפתח; מעקב צמוד אחר המציאות, הבנת המצב, רגישות ותגובה למדיניות בזמן; גמישות, אחריות ויעילות בהסרת קשיים ומכשולים, תוך התמקדות בטיפול בנושאים תלויים ועומדים וחדשים.
במסגרתו יושמו הנחיות הממשלה וראש הממשלה במהירות ובמהירות. המשרד פרסם את תוכנית הפעולה של מגזר משאבי הטבע והסביבה; הכין מסמכים וחומרים באופן מלא ומקיף עבור האסיפה הלאומית ומושבי הממשלה; המשרד גם עמד בראש וארגן כנסים גדולים וחשובים רבים, השתתף במשלחות עבודה של מנהיגי מפלגות ומדינות שעבדו עם יישובים כדי להדריך ולהסיר במהירות קשיים ומכשולים בניהול משאבי הטבע והסביבה.
בנוסף, היא נתנה הכוונה חזקה וצמודה למשימות עיקריות, מרכזיות ודחופות: ארגון יישום חוק הקרקעות, חוק משאבי המים, פיתוח חוק הגיאולוגיה והמינרלים; השלמת טיוטת התכנון המרחבי הימי הלאומי; הסרת קשיים ומכשולים, זירוז התקדמות פרויקטים של השקעה, הקצאה וחלוקה של הון השקעות ציבורי; ארגון הבנייה וההשלמה של מסד הנתונים הקרקעי. במקביל, המשך קידום וליישם ביעילות שיתוף פעולה בינלאומי; תיאום עם שותפים בינלאומיים לארגון כנסים וסמינרים בינלאומיים בנושא שינויי אקלים, זיהום פלסטיק וכו'.
בנוגע לכיוון ולמשימות המרכזיות לאפריל ולרבעון השני של 2024, אמר ראש משרד משאבי הטבע והסביבה, פאם טאן טוין, כי היחידות שהוקצו יתמקדו בפיתוח והשלמת פרויקטים ומשימות שהוקצו למשרד במסגרת תוכנית העבודה של הפוליטביורו, המזכירות וועדת כוח האדם של המפלגה והממשלה בשנת 2024, ולהגישם לרשויות המוסמכות על מנת להבטיח איכות ומועד אחרון.
בנוסף, יש להתמקד בהשלמה, הגשה לראש הממשלה לצורך פרסום ויישום של תוכניות לאומיות, תוכניות מגזריות ותוכניות למשאבי טבע וסביבה על מנת להבטיח עקביות, אחדות ויעילות בניהול המדינה של התעשייה.
יחידות מיישמות את הודעה רשמית מס' 24/CD-TTg מיום 22 במרץ 2024 של ראש הממשלה בנושא האצת התקדמות הקצאה וחלוקה של הון השקעות ציבורי בשנת 2024 לרמות, מחלקות, קולקטיבים ויחידים רלוונטיים; מגדירות תוכניות חלוקה מפורטות לכל משרה, כל פריט ומשימה מתחילתה ועד סופה; מקצות אחריות של יחידים וארגונים לכל משרה מתאימה; שואפות לכך ששיעור החלוקה יגיע ליותר מ-30% עד 30 ביוני 2024, ליותר מ-60% עד 30 בספטמבר 2024 ולמעלה מ-95% עד 31 בינואר 2025.
במקביל, להשלים ולהגיש לפרסום את תקנות המשרד בנושא ביזור ניהול ארגון כוח האדם; לבחון ולאשר את תכנון המנהיגים והמנהלים של היחידות תחת המשרד לתקופות 2024-2026 ו-2026-2031. לארגן את גיוס עובדי המדינה בהתאם לתוכנית שאושרה על ידי המשרד; להמשיך ולהשלים את טיוטת תכנון רשת היחידות הציבוריות במגזר משאבי הטבע והסביבה.
בנוסף, יש לבצע במהירות וביעילות עבודות פיקוח, בדיקה ופיקוח; לוודא נכסים והכנסות בשנת 2024 בהתאם לתוכנית; להמשיך ליישם מסקנות והמלצות של משלחות פיקוח, בדיקה, בדיקה וביקורת קודמות; להתמקד ביישום והשלמת תיקים של הערכה שיפוטית והערכת נכסים...
בוועידה, ראשי היחידות החליפו, דנו והציעו פתרונות לתקופה הקרובה בנושאים כמו רפורמה בהליכים מנהליים; תוכניות הכשרה, תכנון צוות; הקצאת תקציב לביצוע משימות שהוקצו; פיתוח והפצה של חוזרים המפרסמים נורמות כלכליות וטכניות בנושא איסוף, הובלה וטיפול בפסולת מוצקה ביתית; פיתוח מסד נתונים של קרקעות; ניהול מחצבים; עבודות פיקוח ובדיקה... וכן תיאום עם יחידות בתוך ומחוץ למשרד לביצוע משימות משותפות.
שיפור נוסף של עבודת הצוות והתיאום
בנאום בוועידה, סגני השרים הצביעו גם על הליקויים והמגבלות בביצוע משימות מקצועיות, תוך הדגשת התיאום בין היחידות. סגן השר לה מין נגן אמר כי תחומי ניהול המדינה של המשרד קשורים זה בזה באופן הדוק, ולכן יש צורך בשיתוף פעולה של כל היחידות במשרד בתיאום יישום המשימות. באופן ספציפי, בפיתוח מסמכים משפטיים, הציע סגן השר כי ראשי היחידות צריכים לשים לב יותר להבנה ומעקב צמוד אחר המשימות. בהסכמה עם סגן השר לה מין נגן, אמר סגן השר נגוין טי פונג הואה כי ראשי היחידות חייבים להיות אחראים לתוכן ולמסמכים של היחידה, תוך הימנעות מהטלת עבודה על יחידות הסינתזה.
בנוגע למשימות מקצועיות אחרות, סגן השר נגוין טי פוונג הואה ביקש מהיחידות האחראיות על ארגון ושכלול הארגון להכין בקרוב תנאים לבחינות גיוס לעובדי מדינה וציבור ולהשלים פרויקטים של משרות ציבוריות על מנת להבטיח את זכויותיהם של עובדי מדינה, עובדי ציבור ועובדים.
סגן השר טראן קוי קיין ביקש שהיחידות שהוקצו יבצעו באופן יזום את משימות בניית מאגרי מידע של קרקעות, יתאמו עם יחידות בתוך ומחוץ למשרד כדי לבצע את המשימות שהוקצו בפרויקט 06 של הממשלה. סגן השר לה קונג טהאן ביקש גם שהיחידות יבנו מערכות דיווח מקוונות כדי לפקח טוב יותר על קבוצות עבודה, ובמיוחד את הצורך בבניית מערכת מסד נתונים של שאלות והמלצות מבוחרים ומרשויות מקומיות כדי שיוכלו לספק מידע בזמן.
בסיכום הוועידה, הסכים השר דאנג קווק חאן עם חוות דעתם של סגני השרים, וביקש מיחידות משרד משאבי הטבע והסביבה לשפר עוד יותר את התיאום בין היחידות תחת המשרד בפרט לבין משרדים, סניפים ורשויות מקומיות באופן כללי, על מנת למצוא את הפתרונות היעילים והמעשיים ביותר להבאת משאבי הסביבה לשירות פיתוח המדינה.
בהערכתו על המשימות שהושלמו ברבעון הראשון של 2024, השר דאנג קווק חאן הציע כי בתקופה הקרובה, יחידות משרד משאבי הטבע והסביבה צריכות להמשיך לקדם את הישגיהן, במקביל להיות פתוחות להערות ותרומות, ולפעול באופן יזום בביצוע המשימות שהוקצו על ידי האסיפה הלאומית, הממשלה ומנהיגי המשרד. השר הטיל על משרד המשרד לפקח ולעודד את יחידות המשרד לתאם טוב יותר ולהשלים את קבוצות העבודה בצורה מצוינת.
בנוגע למשימות ספציפיות, ביקש השר דאנג קווק חאן מהיחידות שהוקצו להן להכין מסמכים ודוחות כראוי שישמשו את מושב האסיפה הלאומית הקרוב.
להיות פרואקטיבי בעבודה להשלמת מסמכים במהירות לניסוח צווים וחוזרים מנחים; לבחון את התכנון ולדווח לראשי המשרד לצורך שיקול דעת.
בנוגע לתוכן בניית מאגר קרקעות לפי נקודת המבט 1+63, הציע השר להשלים בקרוב מסמכים שינחו את היישובים לתיאום בבנייה והשלמה של מאגר קרקעות לאומי מאוחד מהרמה המרכזית ועד לרמה המקומית.
בתחום שינויי האקלים, סקירה והערכת יישום תוכנית ה-JETP והקצאת אחריות לפיתוח מסגרת מדיניות ליישום תוכנית ה-JETP; תמיכה ביישום ההצהרה הפוליטית המבססת שותפות למעבר אנרגטי צודק...
בתחום הסביבה, בנוסף לניהול המדינה, יש צורך להמשיך ולבצע רפורמה בהליכים מנהליים, לחזק את הפיקוח, הבדיקה, הבדיקה ומניעת השליליות...
השר דאנג קווק חאן עודד גם מחקר ופיתוח של נושאים מדעיים וטכנולוגיים בעלי יישום מעשי גבוה לשירות פעילויות ניהול, איסוף נתונים, חיזוי, התרעה וכו'.
בפרט, תוך הדגשת פיתוח משאבי אנוש איכותיים, ביקש השר דאנג קווק חאן מהאוניברסיטאות לשפר את איכות ההכשרה, ממכוני מחקר לעודד מדענים וליצור סביבת פיתוח; עבודת הגיוס חייבת לכלול תוכניות ומדיניות למשיכת משאבי אנוש איכותיים שישרתו את פיתוח המשרד, התעשייה והמדינה.
בין ההישגים ברבעון הראשון של 2024, עבודת הרפורמה המנהלית זכתה להערכה רבה. ב-17 באפריל, בוועידה להכרזת מדד שביעות הרצון של אנשים וארגונים משירותי סוכנויות המנהל הממלכתיות (SIPAS) ומדד הרפורמה המנהלית של משרדים, סוכנויות ברמת משרד, ועדות עממיות של מחוזות וערים המנוהלות באופן מרכזי (מדד PAR) בשנת 2023, מדד PAR בשנת 2023 של משרד משאבי הטבע והסביבה הגיע ל-87.01/100 נקודות, דירג 5 מתוך 17 משרדים וסוכנויות ברמת משרד, עלייה של 0.42 נקודות ודירוג אחד בהשוואה לשנת 2022, וממשיך להיות בקבוצת הדירוג הגבוהה.
[מודעה_2]
מָקוֹר
![[תמונה] סגירת הוועידה ה-14 של הוועד המרכזי ה-13 של המפלגה](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/11/06/1762404919012_a1-bnd-5975-5183-jpg.webp)
תגובה (0)