אוניברסיטאות דורשות מהמרצים להיות בעלי תואר דוקטור

אוניברסיטת הו צ'י מין סיטי לתעשייה ומסחר דורשת מרצות מתחת לגיל 45 ומרצות מתחת לגיל 50 בעלי תואר שני ללימודי דוקטורט.

תואר שני שמלמד בתחום הלא נכון חייב להיבחן מחדש בתואר השני

היום (30 בספטמבר), פרסמה אוניברסיטת התעשייה והמסחר של הו צ'י מין סיטי הודעה על סקירה ורישום מרצים להשתתפות בקורסי הכשרה מתקדמים.

בהתאם לכך, אוניברסיטה זו דורשת ממרצים בעלי תואר שני המלמדים בתחום שאינו מתאים להכשרה לתואר שני, להיבחן מחדש בתארים שניים בתחום העומד בדרישות ההוראה או לעבור לפקולטה בעלת תחום הכשרה אוניברסיטאי המתאים לתואר שני. המועד האחרון להשלמת התואר הוא 3 שנים ממועד ההודעה.

"אם סטודנט שנה א' לא נרשם לקורס, הערכת תוצאות העבודה לאותה שנת לימודים תיחשב רק כהשלמת המשימה. אם סטודנט שנה ב' לא נרשם, הערכת תוצאות העבודה לאותה שנת לימודים תיחשב כאי השלמת המשימה. אם תואר שני לא יוגש לבית הספר בסוף השנה השלישית, ההערכה תמשיך להיחשב כאי השלמת המשימה והשימוש בעובדי מדינה ייבחן מחדש משום שהמשימה לא הושלמה במשך שנתיים רצופות", נכתב בהודעת בית הספר בבירור על הטיפול במרצים שאינם לומדים לפי התקנות.

כמו כן בהודעה זו, אוניברסיטת הו צ'י מין סיטי לתעשייה ומסחר דורשת מרצות מתחת לגיל 45 ומרצות מתחת לגיל 50 בעלי תואר שני ללימודי דוקטורט. על המרצים להירשם להשתתפות בבחינת הכניסה לדוקטורט תוך 3 שנים ממועד ההודעה.

במקרה של אי רישום לדוקטורט בשנה הראשונה כנדרש, תוצאות עבודתו של המרצה באותה שנת לימודים ייחשבו ככאלה שהשלים את המשימה בלבד. בסוף השנה השנייה, אם לא נרשם, תוצאות עבודתו של המרצה באותה שנת לימודים ייחשבו ככאלה שלא השלים את המשימה. בסוף השנה השלישית, אם לא נרשם, המרצה ימשיך להיחשב ככאלה שלא השלים את המשימה ויוערך מחדש לשימוש עובדי המדינה משום שלא השלים את המשימה במשך שנתיים רצופות.

"בעת ההרשמה, על המרצים לתכנן את התקדמות הלימודים שלהם, את הזמן הצפוי להשלמת הקורס וקבלת התעודה. משך לימודי הדוקטורט לא יעלה על 6 שנים", נכתב בהודעת המוסד.

סטטיסטיקות של משרד החינוך וההכשרה מראות כי במדינה יש כיום כ-85,000 מרצים באוניברסיטאות ובמכללות. עם זאת, רק 26,800 מרצים הם בעלי תואר דוקטור (המהווים 32%).

מדוע בית הספר דורש מהמרצים להיות בעלי תואר דוקטור?

נציג אוניברסיטת הו צ'י מין סיטי לתעשייה ומסחר אישר את המידע הנ"ל, לאחר ששיתף אותו עם כתב עיתון Thanh Nien .

לדברי נציג בית הספר, מטרת הסקירה היא לשפר את האיכות והכישורים המקצועיים בניהול ובהוראה של סגל ההוראה; לעמוד בתנאים ובסטנדרטים של מוסד חינוך אוניברסיטאי על פי החוזר. כיום, שיעור המרצים בעלי תואר דוקטור ומעלה בבית הספר עומד על כ-38% מכלל המרצים בבית הספר כולו.

על פי חוזר 01 הקובע סטנדרטים למוסדות להשכלה גבוהה של משרד החינוך וההכשרה, שנכנס לתוקף החל ממרץ 2024, שיעור המרצים במשרה מלאה בעלי תואר דוקטור לא יפחת מ-20%, ומשנת 2030 לא יפחת מ-30% עבור מוסדות להשכלה גבוהה שאינם מכשירים תארים דוקטורט; לא יפחת מ-5%, ומשנת 2030 לא יפחת מ-10% עבור בתי ספר המכשירים תחומים מיוחדים שאינם מכשירים תארים דוקטורט.

עבור אוניברסיטאות עם הכשרה לדוקטורט, השיעור לא יפחת מ-40%, ומשנת 2030 לא יפחת מ-50%. עבור בתי ספר להכשרה ייעודית עם הכשרה לדוקטורט, הוא לא יפחת מ-10%, ומשנת 2030 לא יפחת מ-15%.

לפני הודעה זו מצד בית הספר, אמר Master HTT (מרצה בפקולטה למנהל עסקים): "גם אם בית הספר לא דורש זאת, אני עדיין מתכנן להמשיך ללמוד לדוקטורט. בקביעת משרת המרצה, יש צורך בלימודים לשיפור כישורים לצורך שירות הוראה ומחקר. להיפך, מרצים שכבר בעלי יכולת ללמד ולחקור, המשך לימודים ברמה גבוהה יותר אינו קשה."

קודם לכן, בסוף יוני, פרסמה אוניברסיטת הא טין החלטה על סיווג עובדי מדינה ועובדי קבלן לפי שנת הלימודים. מרצים רבים שלא חתמו על התחייבות ללמוד לדוקטורט כפי שנדרש על ידי אוניברסיטת הא טין הוערכו כ"לא ממלאים את תפקידם".

מקור: https://thanhnien.vn/truong-dai-hoc-bat-buoc-giang-vien-hoc-tien-si-185240930180507697.htm