הנציגה פאם ואן הואה הציעה לשקול העלאת גיל השירות של שוטרות, אך הנציגה נגוין טאנה האי הסכימה וקיווה שבעתיד בתעשייה זו יהיו גנרליות וסגניות שרים.
בבוקר ה-2 ביוני, בהשתתפות בדיון על החוק המתוקן לביטחון הציבור של העם, הציע הנציג פאם ואן הואה (סגן נשיא איגוד עורכי הדין של דונג ת'אפ ) כי הסוכנות המנסחת תשקול להעלות את גיל השירות המרבי עבור סגניות אלוף ל-3 שנים ועבור קולונלות ל-5 שנים.
לדבריו, עלייה כזו גבוהה מדי בהשוואה לשאר הדרגות. משום שבאמצעות סקרים, בפועל, כמה יישובים הציעו שגיל השירות המקסימלי לנשים חייב להיות עקבי עם הגורמים הספציפיים של המקצוע, התפקיד וסביבת העבודה כדי להבטיח את תנאי הבריאות של המפקדים בסביבות עבודה שונות.
מר הואה אמר כי לכוחות המזוינים באופן כללי יש סביבת עבודה קשה מאוד, ויכולים לעבוד יום ולילה ברציפות, במיוחד במקומות עם ביטחון פוליטי וסדר חברתי ובטיחות מורכבים. לכן, הוא הציע לא להשוות את גיל הפרישה לסוכנויות מנהליות על פי חוק העבודה.
הציר פאם ואן הואה (חבר בוועדת החוק). צילום: מדיה של האסיפה הלאומית
בנוסף, שוטרות בדרגת סגן אלוף או אלוף משנה מחזיקות לעיתים קרובות בתפקיד ראש או סגן ראש יחידות מקצועיות בתעשייה או מנהלות או סגניות מנהלות של משטרה מחוזית או עירונית. כל אלה הן משימות קשות מאוד, המשפיעות על הבריאות אם אתה מבוגר. "אני חושב שגיל הפרישה של סגני אלוף הוא 57 ושל אלוף משנה הוא 58, ושל אלופות רב-אלופיות עדיין 60", אמר נציג ממחוז דונג ת'אפ.
לציר נגוין טהאן האי (מזכיר ועדת המפלגה המחוזית של תאי נגוין) הייתה טענה הפוכה. גב' האי אמרה כי העלייה בגיל עבור כל תפקיד ונושא כפי שמוצג בטיוטת החוק עולה בקנה אחד עם חוק העבודה. בפרט, טיוטת החוק מתמקדת בוויסות נושאים ספציפיים העובדים בסביבות רעילות וקשות.
על פי הצעת החוק, העלאת גיל הפרישה מחולקת לשתי קבוצות. קבוצה 1 תעלה בשנתיים עבור סגני אלוף, רב-סרנים, סגנים וקצינים משוחררים. לדברי מזכיר מפלגת תאי נגוין, מדובר בקבוצה של התמחויות מקצועיות שגיל הפרישה שלהן נמוך ב-7 שנים מחוק העבודה הישן.
לכן, הצעת החוק מציעה להעלות באופן מיידי את הגיל בשנתיים, דבר המתאים כדי להבטיח את ההפרש בין גיל הפרישה של קבוצה זו לגיל הפרישה הכללי. הקבוצה הנותרת (סגן אלוף, אלוף משנה) נמצאת באותו גיל פרישה שנקבע בחוק העבודה הישן (גברים 60, נשים 55). לכן, כאשר חוק העבודה החדש מעלה את גיל הפרישה, גם קבוצה זו חייבת לעלות בהתאם כדי להבטיח עקביות.
הציר נגוין טאנה האי (מזכיר ועדת המפלגה המחוזית של תאי נגוין). צילום: מדיה של האסיפה הלאומית
מזכיר מפלגת תאי נגוין הציע תוכנית פשרה על ידי חלוקת העלאת גיל השירות של אלוף-משנה וסגני-אלוף בחוק לשני שלבים. שלב 1, מיד לאחר כניסת החוק לתוקף, גיל השירות של אלוף-משנה וסגני-אלוף גברים יעלה ל-60 שנים ו-9 חודשים וסגני-אלוף נשים יעלו בשנה אחת מ-55 ל-56, בדומה להצעת הצעת החוק להעלות באופן מיידי את הגיל בשנתיים עבור סגני-אלוף, רב-סרנים, סגנים ותת-קצינים.
שלב 2, מהשנים הבאות, עלייה ב-3 חודשים לגברים וב-4 חודשים לנשים, בדומה לחוק העבודה. אפשרות זו לא תצטרך לעכב את חישוב גיל הפרישה, כך שהיא לא מפרה את החוק ועדיין משיגה את התוצאה של סנכרון גיל הפרישה בהתאם להוראות חוק העבודה ומתחשבת בגיל הפרישה לקבוצות מיוחדות.
לדברי גב' האי, בתאי נגוין יש כיום 5 אלוף משנה אך אין נשים; מתוך 105 סגני אלוף משנה, יש 5 נשים. "העלאת גיל הפרישה של אלוף משנה וסגני אלוף משנה תיצור הזדמנויות שוות מבחינת זמן עבור מנהיגות במגזר המשטרה לשאוף לחקיקת החוק", אמר מזכיר תאי נגוין.
באופן ספציפי, לאחר תקופת יישום, מספר הנשים בדרגת אלוף משנה ברחבי המדינה לא יעמוד על 67 בלבד כפי שקיים כיום, ומספר הגנרלים לא יעמוד על 6 בלבד, אלא יגדל. "אנחנו בהחלט יכולים לחשוב שתהיה סגנית גנרל בתפקיד סגנית שר לביטחון פנים בעתיד הקרוב", היא מקווה.
הצעה להארכת גיל השירות במקרים מיוחדים
הנציג דו הוי חאן (סגן מנהל מחלקת החינוך וההכשרה של דונג נאי) הסכים עם ההצעה להעלות את גיל השירות המרבי של שוטרים וקצינים בדרגת משנה. תהיה לכך השפעה חיובית על העבודה המקצועית של משטרת העם, תוך ניצול משאבים מיוחדים בעלי ניסיון רב במניעה ובמאבק בכל סוגי הפשעים. העלאת גיל השירות של שוטרים וחיילים תסייע לאזן ולהפחית את הנטל על קרן הביטוח הלאומי.
לדברי נציג מחוז דונג נאי, גיל השירות המרבי הנוכחי של שוטרים, בנוסף לתקנות הכלליות, מיושמים מקרים מיוחדים בהתאם לתקנות המפלגה והמדינה, כגון עבור שוטרים שהם חברים בפוליטביורו, חברי הוועד המרכזי וסגני האסיפה הלאומית. עם זאת, חוק ביטחון הציבור של העם משנת 2018 טרם הסדיר במפורש את הארכת מגבלת הגיל עבור מקרים אלה, ולכן הוא לא הבטיח עקביות עם התקנות הנוכחיות של המפלגה והמדינה.
"הוספת תקנות להארכת גיל השירות במקרים מיוחדים שנבחנו והוחלטו על ידי הרשויות המוסמכות היא הכרחית ומתאימה למציאות", אמר.
ההערכה היא שמקרים מיוחדים של הארכת גיל השירות הם נדירים מאוד, ומבוצעים תחת תקנות ונהלים מחמירים מאוד, ברמות רבות. בעבר, ההארכה עבור אנשים מסוימים קידמה באופן פעיל את כישוריהם ויכולותיהם מבחינת שימוש, מסירות, אינטליגנציה, מעמד ומומחים מובילים.
לכן, מר חאן הציע להשאיר את הצעת החוק כמקרה מיוחד שבו שוטרים יוכלו לקבל תאריך יציאה מגיל פרישה מעבר ל-62 לגברים ול-60 לנשים, בהתאם להחלטת הרשות המוסמכת. שוטרים שהם פרופסורים, פרופסורים משנה, רופאים ומומחים בכירים יוכלו לקבל תאריך יציאה מגיל שירות מעבר ל-62 לגברים ול-60 לנשים.
על פי חוק ביטחון הציבור משנת 2018, גיל השירות המרבי לקצינים שאינם קצינים הוא 45 שנים; סגן הוא 53 שנים; רב-סרן וסגן אלוף הם 55 שנים לגברים ו-53 שנים לנשים; סגן אלוף הוא 58 שנים לגברים ו-55 שנים לנשים; אלוף משנה הוא 60 שנים לגברים ו-55 שנים לנשים. גיל הפרישה לגנרלים הוא 60 שנים.
שוטרים בדרגת פרופסור, פרופסור משנה, רופא ומומחים בכירים יוכלו לקבל תוספת גיל שירות מעבר ל-60 לגברים ול-55 לנשים. במקרה של צורך ביחידת המשטרה, סגן, רב-סרן, סגן אלוף וקצינים בדרגת סגן אלוף, אם יש להם כישורים מספיקים, הם טובים במקצועם ובכישוריהם, בריאים ומוכנים לכך, יוכלו לקבל תוספת גיל שירות בהתאם לתקנות שר הביטחון הציבורי, אך לא מעבר ל-60 לגברים ול-55 לנשים.
האסיפה הלאומית תצביע על אישור החוק לתיקון והשלמה של מספר סעיפים בחוק לביטחון הציבור של העם אחר הצהריים של ה-22 ביוני.
סון הא - וייט טואן
[מודעה_2]
קישור למקור






תגובה (0)