शिक्षा एवं प्रशिक्षण मंत्रालय ने शिक्षकों के वेतन वर्गीकरण पर विनियमों का प्रस्ताव रखा

जीडीएंडटीडी - शिक्षा और प्रशिक्षण मंत्रालय ने सार्वजनिक शैक्षणिक संस्थानों में पढ़ाने वाले शिक्षकों के लिए कोड, नियुक्तियों और वेतन व्यवस्था को विनियमित करने का प्रस्ताव रखा।

कानूनी दस्तावेजों के प्रख्यापन पर कानून के प्रावधानों के अनुसार; प्रधानमंत्री द्वारा सूची प्रख्यापित करने और 9वें सत्र में 15वीं राष्ट्रीय असेंबली द्वारा पारित कानूनों और प्रस्तावों के कार्यान्वयन का विवरण देने वाले दस्तावेजों का मसौदा तैयार करने के प्रभारी एजेंसी को सौंपने के 14 जुलाई, 2025 के निर्णय संख्या 1526/QD-TTg के अनुसार, शिक्षा और प्रशिक्षण मंत्रालय ने सार्वजनिक शैक्षणिक संस्थानों में पढ़ाने वाले शिक्षकों के लिए कोड, नियुक्तियों और वेतन वर्गीकरण को निर्धारित करने वाला एक परिपत्र (मसौदा परिपत्र) तैयार किया है।

मसौदा परिपत्र के अनुसार, सार्वजनिक शिक्षण संस्थानों में पढ़ाने वाले शिक्षकों की नियुक्ति और वेतन व्यवस्था शिक्षक की नौकरी की स्थिति, जिम्मेदारियों, कार्यों, क्षमता और पेशेवर विशेषज्ञता के आधार पर और कानून के प्रावधानों के अनुसार होनी चाहिए।

वेतन वृद्धि या शिक्षण पदवी में परिवर्तन को संयोजित करने की अनुमति नहीं है, सिवाय उन मामलों को छोड़कर जहां शिक्षक के कैरियर में उन्नति हुई हो, वह उच्च शिक्षण पदवी की आवश्यकताओं को पूरा करता हो और वर्तमान शिक्षण पदवी को बदलना चाहता हो;

शिक्षकों के पास शिक्षण और शिक्षा के क्षेत्र में व्यापक अनुभव होता है और पेशेवर गतिविधियों में उनकी कई उपलब्धियां होती हैं या ऐसे मामलों में जहां शिक्षकों को विशेष कानूनों के नियमों के अनुसार प्रोफेसर या एसोसिएट प्रोफेसर के पद पर मान्यता दी जाती है और नियुक्त किया जाता है।

नवनियुक्त शिक्षकों को उनके प्रशिक्षण स्तर के आधार पर, उनकी नियुक्ति से उच्चतर व्यावसायिक पद पर नियुक्त नहीं किया जाता है।

यदि वर्तमान वेतन गुणांक और शिक्षण पद के वेतन गुणांक के बीच अंतर है, तो अंतर गुणांक को वेतन पर कानून के प्रावधानों के अनुसार आरक्षित किया जाएगा।

व्यावसायिक उपाधियों के अनुसार नियुक्ति और वेतन वर्गीकरण के मामलों के संबंध में, मसौदा परिपत्र में प्रस्ताव दिया गया है: शिक्षकों की भर्ती कानून के प्रावधानों के अनुसार की जाती है; शिक्षकों को शिक्षक कानून और संबंधित विनियमों के प्रावधानों के अनुसार अपने शिक्षक पदनाम बदलने की अनुमति है।

किसी पेशेवर पद पर नियुक्ति के समय वेतन वर्गीकरण , गृह मंत्रालय के 25 मई, 2007 के परिपत्र संख्या 02/2007/TT-BNV में दिए गए दिशानिर्देशों के अनुसार लागू किया जाता है, जो सिविल सेवकों और सरकारी कर्मचारियों के उन्नयन, पद स्थानांतरण, प्रकार परिवर्तन और वर्तमान कानून के नियमों के अनुसार वेतन वर्गीकरण का मार्गदर्शन करता है। नई वेतन नीति लागू करते समय, नए वेतन पद पर स्थानांतरण सरकारी नियमों के अनुसार लागू किया जाता है।

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स्रोत: https://giaoducthoidai.vn/bo-gddt-de-xuat-quy-dinh-ve-xep-luong-doi-voi-nha-giao-post749559.html