पेंशन प्राप्त करने के लिए नए नियमों के लागू होने का इंतजार

2024 में, पुरुष कर्मचारियों की सेवानिवृत्ति की आयु 61 वर्ष है। दिसंबर 2024 तक, श्री लिन्ह की आयु 61 वर्ष हो जाएगी, जो कानूनी सेवानिवृत्ति की आयु है। हालाँकि, दिसंबर 2024 तक, श्री लिन्ह ने केवल 15 वर्ष और 6 महीने का सामाजिक बीमा भुगतान किया है, जो पेंशन के लिए पर्याप्त नहीं है।

श्री लिन्ह ने सोचा: "मैं अपना सामाजिक बीमा तुरंत वापस नहीं लेना चाहता। तो, क्या मैं दिसंबर 2024 में अपनी सामाजिक बीमा भुगतान अवधि आरक्षित कर सकता हूँ और अपनी पेंशन प्राप्त करने के लिए संशोधित सामाजिक बीमा कानून के प्रभावी होने तक प्रतीक्षा कर सकता हूँ?"

सेवानिवृत्ति व्यवस्था बुजुर्गों के लिए वित्तीय सुरक्षा सुनिश्चित करती है (चित्रण फोटो: हो ची मिन्ह सिटी सोशल इंश्योरेंस)।

वियतनाम सामाजिक सुरक्षा के अनुसार, 1 जुलाई, 2025 से सामाजिक बीमा कानून 2024 (कानून संख्या 41/2024/QH15) लागू होगा। इसके बाद, जिन कर्मचारियों ने 15 साल या उससे ज़्यादा समय तक सामाजिक बीमा का भुगतान किया है, उन्हें श्रम संहिता के अनुच्छेद 169 के खंड 2 में निर्धारित सेवानिवृत्ति की आयु पूरी होने पर पेंशन मिलेगी।

2019 श्रम संहिता के खंड 2, अनुच्छेद 169 और सरकार के डिक्री संख्या 135/2020/एनडी-सीपी के प्रावधानों के अनुसार, सामान्य कामकाजी परिस्थितियों में कर्मचारियों की सेवानिवृत्ति की आयु को रोडमैप के अनुसार समायोजित किया जाता है।

विशेष रूप से, 2021 से, महिला श्रमिकों के लिए सेवानिवृत्ति की आयु 55 वर्ष और 4 महीने, पुरुष श्रमिकों के लिए 60 वर्ष और 3 महीने होगी। उसके बाद, 2035 में 60 वर्ष की आयु तक महिला श्रमिकों के लिए यह आयु हर साल 4 महीने बढ़ेगी, और 2028 में 62 वर्ष की आयु तक पुरुष श्रमिकों के लिए यह आयु हर साल 3 महीने बढ़ेगी।

इस प्रकार, 2025 से, सामान्य कामकाजी परिस्थितियों में पुरुष कर्मचारियों की सेवानिवृत्ति आयु 61 वर्ष और 3 महीने होगी। जब सामाजिक बीमा कानून 2024 (1 जुलाई, 2025 से) लागू होगा, तब श्री लिन्ह की आयु 61 वर्ष और 7 महीने होगी, जो नियमों के अनुसार सेवानिवृत्ति आयु की आवश्यकताओं को पूरा करती है।

सामाजिक बीमा कानून संख्या 41/2024/QH15 के अनुच्छेद 69 के खंड 2 में यह प्रावधान है कि जो लोग अपनी सामाजिक बीमा भुगतान अवधि आरक्षित कर रहे हैं, उनके लिए पेंशन प्राप्त करने का समय वह समय है जब वे नियमों के अनुसार पेंशन प्राप्त करने के पात्र होते हैं और कर्मचारी के अनुरोध में इसका उल्लेख किया जाता है।

वियतनाम सामाजिक सुरक्षा के अनुसार, उपरोक्त विनियमों की तुलना करने पर, सामाजिक सुरक्षा कानून 2024 के प्रभावी होने के समय से, यदि श्री लिन्ह आयु की आवश्यकता को पूरा करते हैं और उन्होंने 15 वर्ष या उससे अधिक समय तक सामाजिक बीमा का भुगतान किया है, तो वे पेंशन के लिए पात्र होंगे।

वियतनाम सामाजिक सुरक्षा ने कहा: "जब आप पेंशन लाभ प्राप्त करेंगे, तो आपको जीवन भर मासिक पेंशन, निःशुल्क स्वास्थ्य बीमा कार्ड और अन्य पेंशन-संबंधी लाभ प्राप्त होंगे।"

स्रोत: https://dantri.com.vn/an-sinh/cho-ngay-quy-dinh-moi-co-hieu-luc-de-huong-luong-huu-20240914161047614.htm