यह शहर के नेताओं के लिए युवा शक्ति के विचारों, आकांक्षाओं और सुझावों को सीधे सुनने का एक आधिकारिक मंच है।

सम्मेलन में शहर के युवा प्रतिनिधियों ने शहर के निर्माण और विकास के लिए सिटी पीपुल्स कमेटी के नेताओं के समक्ष मॉडल, समाधान और सलाह का प्रस्ताव रखा।
हो ची मिन्ह सिटी के उद्योग एवं व्यापार विभाग के युवा संघ के सचिव गुयेन हान डुंग ने व्यवसाय विकास और स्टार्टअप्स को बढ़ावा देने के लिए एक अधिक अनुकूल वातावरण बनाने का प्रस्ताव रखा। शहर को और अधिक व्यावहारिक समर्थन नीतियों की आवश्यकता है, विशेष रूप से तकनीकी स्टार्टअप्स और डिजिटल अर्थव्यवस्था के लिए।
श्री गुयेन हान डुंग के अनुसार, कानूनी माहौल में सुधार, प्रशासनिक प्रक्रियाओं को सरल बनाना, पूंजी तक पहुंच को समर्थन देना और बाजारों से जुड़ना युवाओं को अधिक आसानी से व्यवसाय शुरू करने और नए व्यवसायों के विकास को बढ़ावा देने में मदद करेगा।
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युवा प्रतिनिधियों ने सार्वजनिक स्वास्थ्य देखभाल गतिविधियों में नवाचार लाने तथा स्मार्ट स्वास्थ्य देखभाल के निर्माण के लिए कई समाधान भी प्रस्तावित किए।
ले वान वियत अस्पताल के अंतःविषय विभाग के डॉ. त्रान फुओंग थुई (2025 के उत्कृष्ट युवा चिकित्सक) ने कहा कि शहर इलेक्ट्रॉनिक स्वास्थ्य रिकॉर्ड प्रबंधन प्लेटफ़ॉर्म तैनात कर रहा है, जो अस्पतालों के बीच डेटा को जोड़कर तेज़ी से निदान और उपचार में सहायता करता है। साथ ही, चिकित्सा सुविधाएँ इमेजिंग निदान में एआई के अनुप्रयोग का विस्तार कर रही हैं, जिससे निदान में सहायता मिलती है और जमीनी स्तर पर उपचार पद्धतियों का अनुकूलन होता है।
दो-स्तरीय स्थानीय सरकार के निर्माण की नीति पर टिप्पणी करते हुए, फोंग फू कम्यून युवा संघ के सचिव गुयेन थी थुई एन ने कहा कि स्थानीय सरकार के प्रशासनिक तंत्र को केवल दो स्तरों (प्रांतीय और जमीनी स्तर) तक सुव्यवस्थित और पुनर्व्यवस्थित करना; कम्यून-स्तरीय प्रशासनिक इकाइयों की व्यवस्था और विलय कई संघ सदस्यों और युवाओं के लिए बहुत रुचिकर है।
सुश्री गुयेन थी थुई एन के अनुसार, युवाओं को अपने काम में सुरक्षित महसूस कराने के लिए, शहर को प्रभावी और व्यावहारिक नीतियों की आवश्यकता है, जो युवाओं को करियर बदलने या सुव्यवस्थित करने के बाद नए कार्य वातावरण के अनुकूल होने में सहायता करें, यह सुनिश्चित करते हुए कि वेतन को सुव्यवस्थित करने से युवाओं को सहायता देने और युवा मानव संसाधन विकसित करने के लिए वर्तमान नीतियों की प्रभावशीलता कम न हो।
संवाद में, कई युवा प्रतिनिधियों ने दक्षिण की मुक्ति और राष्ट्रीय एकीकरण दिवस की 50वीं वर्षगांठ मनाने के लिए हो ची मिन्ह शहर के निर्माण और विकास में युवा परियोजनाओं और कार्यों से संबंधित मुद्दों का प्रस्ताव रखा; विज्ञान और प्रौद्योगिकी विकास, नवाचार और राष्ट्रीय डिजिटल परिवर्तन में सफलताओं पर पोलित ब्यूरो के संकल्प संख्या 57-एनक्यू/टीयू को लागू करने के लिए समाधान और प्रस्ताव; उच्च गुणवत्ता वाले युवा मानव संसाधनों के निर्माण और विकास में राज्य की नीतियां, उत्कृष्ट स्नातकों, युवा वैज्ञानिकों से कैडर को आकर्षित करने और बनाने की नीतियां, युवा प्रतिभाओं और शहर के भविष्य के नेताओं का विकास, आदि।

सम्मेलन में अपने समापन भाषण में, हो ची मिन्ह सिटी पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष गुयेन वान डुओक ने ज़ोर देकर कहा कि शहर में प्रचुर मात्रा में, उच्च-गुणवत्ता वाले मानव संसाधन, विशेषज्ञों, व्यवसायों और बुद्धिजीवियों की एक मज़बूत टीम मौजूद है। यह एक बहुत ही विशेष संसाधन है।
हो ची मिन्ह सिटी पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष गुयेन वान डुओक ने कहा कि शहर हरित और डिजिटल विकास रणनीतियों को प्राथमिकता दे रहा है, जहाँ सार्वजनिक निवेश निजी निवेश से आगे निकल रहा है, खासकर परिवहन, बिग डेटा, एआई, नवाचार और सेमीकंडक्टर के क्षेत्र में। शहर के नेता युवाओं के सपनों, महत्वाकांक्षाओं, सुझावों और विचारों को सुनना चाहते हैं, ताकि वे युवा पीढ़ी को शहर के प्रति अपने दायित्वों को बेहतर ढंग से निभाने में मदद करने के लिए उपयुक्त नीतियाँ बना सकें।
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सिटी पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष गुयेन वान डुओक ने शहर के युवा संघ के सदस्यों से हमेशा सक्रिय रहने और अध्ययन, कार्य और उत्पादन में आगे बढ़ने, "हरित ज्ञान, लाल हृदय" के साथ खुद को तैयार करने और अंकल हो के नाम पर शहर के निर्माण में योगदान देने का आह्वान किया।
नगर सरकार के प्रमुख ने इस बात पर जोर दिया कि शहर के नेता युवाओं के सपनों और महत्वाकांक्षाओं को साकार करने के लिए हाथ मिलाने, उनका साथ देने और उनका समर्थन करने के लिए तैयार हैं, जिससे एक सभ्य, आधुनिक और मानवीय हो ची मिन्ह शहर के विकास में योगदान दिया जा सके।
स्रोत: https://hanoimoi.vn/chu-tich-ubnd-thanh-pho-ho-chi-minh-mong-thanh-nien-luon-xanh-tri-thuc-do-trai-tim-697182.html
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