उपरोक्त सिफारिशें उन नौ सिफारिशों में से एक है, जो सभी स्तरों पर ट्रेड यूनियन कांग्रेस के माध्यम से देश भर के श्रमिकों की राय से एकत्रित की गई हैं, जिसकी घोषणा वियतनाम जनरल कन्फेडरेशन ऑफ लेबर ने 2 दिसंबर की सुबह आयोजित 13वीं कांग्रेस में की थी।

वियतनाम में 11 आधिकारिक छुट्टियां हैं जिनमें नव वर्ष दिवस (1 दिन), चंद्र नव वर्ष (5 दिन), त्रिशंकु राजाओं का स्मरण दिवस (1 दिन), पुनर्मिलन दिवस और अंतर्राष्ट्रीय श्रम दिवस (2 दिन), राष्ट्रीय दिवस 2 सितंबर (2 दिन) शामिल हैं।

वियतनाम ट्रेड यूनियन के अनुसार, वियतनाम में छुट्टियों की संख्या दक्षिण पूर्व एशिया और विश्व में औसत से लगभग 5-6 दिन कम है।

इसलिए, वियतनाम ट्रेड यूनियन सिफारिश करती है कि सक्षम प्राधिकारी राष्ट्रीय दिवस (अर्थात प्रत्येक वर्ष 2-5 सितम्बर) के लिए 2 दिन की छुट्टी जोड़ने पर विचार करें, ताकि श्रमिकों को अपने बच्चों को स्कूल ले जाने का अवसर मिल सके।

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वियतनाम ट्रेड यूनियन ने राष्ट्रीय दिवस की छुट्टियों की संख्या बढ़ाकर 4 दिन करने का प्रस्ताव रखा है। (चित्र: झुआन चिन्ह)

वियतनाम ट्रेड यूनियन का 13वां सम्मेलन 1-3 दिसंबर को आयोजित हुआ जिसमें 1,100 प्रतिनिधियों ने भाग लिया।

कांग्रेस में, प्रतिनिधिगण तीन सफलताओं पर चर्चा करेंगे: वार्ता और सामूहिक सौदेबाजी को बढ़ावा देना, वेतन, बोनस, कार्य घंटे, विश्राम घंटे और व्यावसायिक सुरक्षा एवं स्वच्छता पर ध्यान केन्द्रित करना; गैर-राज्य उद्यमों में यूनियन सदस्यों का विकास करना और जमीनी स्तर पर यूनियनों की स्थापना करना; और कार्यों को पूरा करने के लिए, विशेष रूप से गैर-राज्य उद्यमों में, जमीनी स्तर पर यूनियन अध्यक्षों की एक टीम का निर्माण करना।