स्वास्थ्य सुनिश्चित करने के लिए महिला पुलिस अधिकारियों की सेवानिवृत्ति आयु बढ़ाने पर विचार करने का प्रस्ताव

प्रतिनिधि फाम वान होआ ने कहा कि चूंकि महिला पुलिस लेफ्टिनेंट कर्नल और कर्नल के पास भारी और खतरनाक कर्तव्य होते हैं, इसलिए सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ाने से काम के लिए उनका स्वास्थ्य सुनिश्चित नहीं हो सकता है।

2 जून की सुबह, संशोधित जन सार्वजनिक सुरक्षा कानून की चर्चा में भाग लेते हुए, प्रतिनिधि फाम वान होआ ( डोंग थाप वकील संघ के उपाध्यक्ष) ने प्रस्ताव दिया कि मसौदा तैयार करने वाली एजेंसी महिला लेफ्टिनेंट कर्नल के लिए अधिकतम सेवा आयु को 3 वर्ष और महिला कर्नल के लिए 5 वर्ष तक बढ़ाने पर विचार करे।

उनके अनुसार, बाकी रैंकों की तुलना में यह वृद्धि बहुत ज़्यादा है। क्योंकि सर्वेक्षणों के माध्यम से, व्यवहार में, कुछ इलाकों ने यह प्रस्ताव दिया है कि महिलाओं के लिए अधिकतम सेवा आयु पेशे, पद और कार्य वातावरण के विशिष्ट कारकों के अनुरूप होनी चाहिए ताकि विभिन्न कार्य वातावरणों में कमांडिंग अधिकारियों की स्वास्थ्य स्थिति सुनिश्चित हो सके।

श्री होआ के अनुसार, सशस्त्र बलों में सामान्यतः कार्य वातावरण बहुत कठिन होता है, उन्हें दिन-रात लगातार काम करना पड़ता है, खासकर जटिल राजनीतिक सुरक्षा और सामाजिक व्यवस्था व सुरक्षा वाले स्थानों पर। उन्होंने सुझाव दिया कि श्रम कानून के अनुसार, सेवानिवृत्ति की आयु को प्रशासनिक एजेंसियों के समान न माना जाए।

प्रतिनिधि फाम वान होआ (कानून समिति के सदस्य)। फोटो: नेशनल असेंबली मीडिया

इसके अलावा, लेफ्टिनेंट कर्नल या कर्नल के पद वाली महिला पुलिस अधिकारी अक्सर उद्योग की व्यावसायिक इकाइयों की प्रमुख या उप-प्रमुख, या प्रांतीय या नगर पुलिस की निदेशक या उप-निदेशक का पद संभालती हैं। ये सभी कार्य बहुत कठिन हैं, और अगर आप वृद्ध हैं तो स्वास्थ्य पर भी असर पड़ता है। उन्होंने प्रस्ताव दिया कि महिला लेफ्टिनेंट कर्नल की सेवानिवृत्ति की आयु 57 वर्ष और महिला कर्नल की सेवानिवृत्ति की आयु 58 वर्ष हो, जबकि महिला मेजर जनरलों की सेवानिवृत्ति की आयु अभी भी 60 वर्ष ही है।

प्रतिनिधि गुयेन थान हाई (थाई गुयेन प्रांतीय पार्टी समिति की सचिव) का तर्क इसके विपरीत था। सुश्री हाई ने कहा कि मसौदा कानून में प्रत्येक पद और विषय के लिए आयु में वृद्धि श्रम संहिता के अनुरूप है। विशेष रूप से, मसौदा कानून विषाक्त और कठिन वातावरण में काम करने वाले विशिष्ट विषयों को विनियमित करने पर केंद्रित है।

मसौदा कानून के अनुसार, सेवानिवृत्ति की आयु में वृद्धि को दो समूहों में विभाजित किया गया है। समूह 1 में लेफ्टिनेंट कर्नल, मेजर, लेफ्टिनेंट और गैर-कमीशन अधिकारियों के लिए 2 वर्ष की वृद्धि होगी। थाई गुयेन पार्टी सचिव के अनुसार, यह व्यावसायिक विशेषज्ञताओं का एक समूह है जिसकी सेवानिवृत्ति की आयु पुराने श्रम संहिता से 7 वर्ष कम है।

इसलिए, मसौदा कानून में आयु में तत्काल 2 वर्ष की वृद्धि का प्रस्ताव है, जो इस समूह की सेवानिवृत्ति आयु और सामान्य सेवानिवृत्ति आयु के बीच अंतर सुनिश्चित करने के लिए उपयुक्त है। शेष समूह (लेफ्टिनेंट कर्नल, कर्नल) पुराने श्रम संहिता (पुरुष 60, महिला 55) में निर्धारित सेवानिवृत्ति आयु पर ही हैं। इसलिए, जब नया श्रम संहिता सेवानिवृत्ति आयु बढ़ाता है, तो इस समूह की सेवानिवृत्ति आयु में भी स्थिरता सुनिश्चित करने के लिए तदनुसार वृद्धि होनी चाहिए।

प्रतिनिधि गुयेन थान हाई (थाई गुयेन प्रांतीय पार्टी समिति के सचिव)। फोटो: नेशनल असेंबली मीडिया

थाई न्गुयेन पार्टी सचिव ने कानून में कर्नल और लेफ्टिनेंट कर्नल की सेवा आयु में वृद्धि को दो चरणों में विभाजित करके एक समझौता योजना प्रस्तावित की। चरण 1, कानून लागू होने के तुरंत बाद, पुरुष कर्नल और लेफ्टिनेंट कर्नल की सेवा आयु 60 वर्ष और 9 महीने हो जाएगी और महिला लेफ्टिनेंट कर्नल की सेवा आयु एक वर्ष बढ़कर 55 से 56 हो जाएगी, ठीक उसी तरह जैसे मसौदा कानून में लेफ्टिनेंट कर्नल, मेजर, लेफ्टिनेंट और गैर-कमीशन अधिकारियों के लिए आयु में तुरंत दो वर्ष की वृद्धि का प्रस्ताव है।

चरण 2, अगले वर्षों से, श्रम संहिता के समान, पुरुषों के लिए 3 महीने और महिलाओं के लिए 4 महीने की वृद्धि। इस विकल्प से सेवानिवृत्ति की आयु की गणना में देरी नहीं होगी, इसलिए यह कानून का उल्लंघन नहीं करता है और श्रम संहिता के प्रावधानों के अनुसार सेवानिवृत्ति की आयु को समकालिक बनाने का परिणाम प्राप्त करता है और विशेष समूहों के लिए सेवानिवृत्ति की आयु को ध्यान में रखता है।

सुश्री हाई के अनुसार, थाई न्गुयेन में वर्तमान में 5 कर्नल हैं, लेकिन कोई महिला नहीं; 105 लेफ्टिनेंट कर्नलों में से 5 महिलाएँ हैं। थाई न्गुयेन सचिव ने कहा, "महिला कर्नल और लेफ्टिनेंट कर्नल की सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ाने से कानून बनने के बाद पुलिस क्षेत्र में महिला नेताओं के लिए समान अवसर पैदा होंगे।"

खास तौर पर, इस योजना के लागू होने के कुछ समय बाद, देश भर में महिला कर्नलों की संख्या वर्तमान की तरह सिर्फ़ 67 नहीं रहेगी और जनरलों की संख्या भी सिर्फ़ 6 नहीं रहेगी, बल्कि बढ़ेगी। "हम पूरी तरह से उम्मीद कर सकते हैं कि निकट भविष्य में सार्वजनिक सुरक्षा उप मंत्री के रूप में एक महिला लेफ्टिनेंट जनरल होंगी," वह उम्मीद करती हैं।

इससे पहले इस मुद्दे पर चर्चा करते हुए, हनोई पुलिस निदेशक लेफ्टिनेंट जनरल गुयेन हाई ट्रुंग ने कहा कि अधिकारियों, गैर-कमीशन अधिकारियों और पुलिस कर्मियों के लिए अधिकतम सेवा आयु बढ़ाने के कई फायदे हैं। यानी, इससे श्रम संहिता के साथ तालमेल और अनुकूलता बनती है, सामाजिक बीमा कोष को मज़बूत करने में मदद मिलती है, और अधिकारियों के कार्य अनुभव का लाभ मिलता है।

महिला अधिकारियों की सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ाने की चिंताओं के बारे में, जनरल ट्रुंग ने कहा कि वर्तमान में पुलिस बल में महिलाओं की संख्या केवल 10% से अधिक है, जिनमें से अधिकांश शिक्षा, स्वास्थ्य, पार्टी कार्य, राजनीति, रसद और वित्त के क्षेत्र में कार्यरत हैं। आयु सीमा बढ़ाने से महिला अधिकारियों को "55 वर्ष की आयु में उड़ान भरने से पहले ही उतरने" की वास्तविकता से बचने में मदद मिलेगी (इससे पहले, उन्हें परिवार और बच्चों की देखभाल करनी होती है, और जब उनके पास अपने काम में अधिक समय बिताने के लिए अधिक खाली समय होता है, तो वे सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुँच जाती हैं)।

2018 के जन सार्वजनिक सुरक्षा कानून के अनुसार, गैर-कमीशन अधिकारियों के लिए अधिकतम सेवा आयु 45 वर्ष है; लेफ्टिनेंट के लिए 53 वर्ष; मेजर और लेफ्टिनेंट कर्नल के लिए पुरुषों की अधिकतम आयु 55 वर्ष और महिलाओं की 53 वर्ष है; लेफ्टिनेंट कर्नल के लिए पुरुषों की अधिकतम आयु 58 वर्ष और महिलाओं की 55 वर्ष है; कर्नल के लिए पुरुषों की अधिकतम आयु 60 वर्ष और महिलाओं की 55 वर्ष है। जनरलों के लिए सेवानिवृत्ति की आयु 60 वर्ष है।

पुलिस अधिकारी जो प्रोफेसर, एसोसिएट प्रोफेसर, डॉक्टर या वरिष्ठ विशेषज्ञ हैं, उनकी सेवा आयु पुरुषों के लिए 60 वर्ष से अधिक तथा महिलाओं के लिए 55 वर्ष से अधिक बढ़ाई जा सकती है।
यदि पुलिस इकाई को आवश्यकता हो, तो लेफ्टिनेंट, मेजर, लेफ्टिनेंट कर्नल और पुरुष अधिकारी जो लेफ्टिनेंट कर्नल हैं, यदि उनमें पर्याप्त गुण हैं, विशेषज्ञता और पेशे में अच्छे हैं, अच्छे स्वास्थ्य में हैं और स्वयंसेवक हैं, तो उनकी सेवा आयु सार्वजनिक सुरक्षा मंत्री के नियमों के अनुसार बढ़ाई जा सकती है, लेकिन पुरुषों के लिए 60 और महिलाओं के लिए 55 से अधिक नहीं।

राष्ट्रीय असेंबली 22 जून की दोपहर को जन सार्वजनिक सुरक्षा कानून के कई अनुच्छेदों को संशोधित करने और अनुपूरित करने वाले कानून को पारित करने के लिए मतदान करेगी।

Son Ha - Viet Tuan

स्रोत लिंक: https://vnexpress.net/de-nghi-can-nhac-nang-tuoi-huu-nu-si-quan-cong-an-de-dam-bao-suc-khoe-4612761.html