वरिष्ठ कर्मियों का यह पुनर्गठन, विकास के इस नए चरण में अपने शासन मॉडल को परिपूर्ण बनाने और अपनी परिचालन क्षमताओं को बढ़ाने के लिए GELEX के रोडमैप में एक कदम का प्रतिनिधित्व करता है।

श्री ले तुआन अन्ह का चित्र – जो गेलेक्स ग्रुप के नए सीईओ हैं।
वरिष्ठ कर्मियों का यह पुनर्गठन, विकास के इस नए चरण में अपने शासन मॉडल को परिपूर्ण बनाने और अपनी परिचालन क्षमताओं को बढ़ाने के लिए GELEX के रोडमैप में एक कदम का प्रतिनिधित्व करता है।

श्री ले तुआन अन्ह का चित्र – जो गेलेक्स ग्रुप के नए सीईओ हैं।
श्री ले तुआन अन्ह (जन्म 1994), जो वर्तमान में समूह के उप महा निदेशक हैं, एक युवा नेता हैं जिन्होंने गेलेक्स प्रणाली के भीतर ही अपना विकास किया है। उन्होंने कई पदों पर कार्य किया है और गेलेक्स के विकास में महत्वपूर्ण भूमिका निभाई है, निवेश और अंतर्राष्ट्रीय सहयोग से संबंधित कई बड़े पैमाने की परियोजनाओं का प्रत्यक्ष नेतृत्व किया है। वे वर्तमान में गेलेक्स इंफ्रास्ट्रक्चर जॉइंट स्टॉक कंपनी के अध्यक्ष भी हैं।
उनका व्यावहारिक प्रशिक्षण, प्रणालियों की उनकी समझ और नवोन्मेषी सोच, इस नए चरण में महाप्रबंधक का पद संभालने के लिए एक महत्वपूर्ण आधार बनता है।
यह परिवर्तन GELEX की सुव्यवस्थित, दो-स्तरीय प्रबंधन मॉडल की ओर रणनीतिक बदलाव के अनुरूप भी है। सीईओ से लेकर विभाग निदेशकों तक प्रत्यक्ष प्रबंधन से परिचालन दक्षता बढ़ेगी, निर्णय लेने की प्रक्रिया छोटी होगी और टीम की क्षमताओं का अधिकतम लाभ उठाया जा सकेगा।
वर्तमान में, GELEX का नेतृत्व एक युवा, ऊर्जावान टीम कर रही है, जिसमें नवोन्मेषी सोच और जिम्मेदारी की प्रबल भावना है। अपनी विकास रणनीति में, कंपनी रणनीति कार्यान्वयन प्रक्रिया में लोगों की भूमिका को एक केंद्रीय तत्व के रूप में लगातार महत्व देती है।
इसलिए, श्री ले तुआन अन्ह की महाप्रबंधक के रूप में नियुक्ति न केवल नेतृत्व संरचना को मजबूत करने का संकेत देती है, बल्कि गेलेक्स के दीर्घकालिक विकास अभिविन्यास को भी दर्शाती है: सक्षमता, ईमानदारी, आधुनिक सोच और विजन 2030 को साकार करने की क्षमता वाली प्रबंधन टीम का निर्माण करना, वियतनाम में नंबर एक निवेश समूह बनना, विकास, दक्षता और स्थिरता का प्रतीक बनना।
समूह संचार विभाग
स्रोत: https://gelex.vn/tin-tuc-su-kien/gelex-bo-nhiem-tong-giam-doc-moi.html
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