मेटा ओपनएआई के लिए कर्मचारियों की भर्ती करने के अपने प्रयास में असफल रही।

ओपनएआई के सीईओ ने कहा कि मेटा ने अपने कई प्रतिभाशाली कर्मचारियों को प्रति वर्ष 100 मिलियन डॉलर से अधिक के उदार वेतन की पेशकश की थी, लेकिन अब तक उनमें से किसी ने भी इसे स्वीकार नहीं किया है।

17 जून को प्रसारित एक साक्षात्कार में, ओपनएआई के सीईओ सैम ऑल्टमैन ने कहा कि मेटा - ओपनएआई की प्रतियोगी और फेसबुक की मूल कंपनी - ने पहले चैटजीपीटी डेवलपर से प्रतिभाओं को आकर्षित करने के लिए 100 मिलियन डॉलर तक के वेतन की पेशकश की थी ताकि उनकी जनरेटिव आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (एआई) टीम को मजबूत किया जा सके।

ओपनएआई के सह-संस्थापक ऑल्टमैन ने स्पष्ट किया कि मेटा ने अपने कई शीर्ष कर्मचारियों को प्रति वर्ष 100 मिलियन डॉलर से अधिक के उदार वेतन की पेशकश की थी, लेकिन अब तक उनमें से किसी ने भी इसे स्वीकार नहीं किया है।

मेटा ने अभी तक इस जानकारी पर कोई प्रतिक्रिया नहीं दी है। इससे पहले, सोशल मीडिया की दिग्गज कंपनी ने ओपनएआई, गूगल और माइक्रोसॉफ्ट जैसे प्रतिद्वंद्वियों के साथ बढ़ती प्रतिस्पर्धा में एआई तकनीक में अरबों डॉलर का निवेश किया था।

जनवरी में, मेटा के सीईओ मार्क जुकरबर्ग ने कहा था कि कंपनी इस साल एआई में कम से कम 60 बिलियन डॉलर का निवेश करने की योजना बना रही है, जिसका लक्ष्य इस प्रौद्योगिकी क्षेत्र में अग्रणी बनना है।

पिछले सप्ताह हुए नवीनतम घटनाक्रम में, मेटा ने स्केल एआई के साथ 10 बिलियन डॉलर से अधिक का सौदा किया, जो एआई मॉडल को प्रशिक्षित करने के लिए डेटा लेबलिंग में विशेषज्ञता रखने वाली कंपनी है।

समझौते के तहत, स्केल एआई के संस्थापक और सीईओ अलेक्जेंडर वांग, मेटा में शामिल होंगे और कंपनी के एआई विकास प्रयासों में सहयोग करेंगे, जिसमें सुपरइंटेलिजेंस विकसित करने की उसकी महत्वाकांक्षा भी शामिल है।

अमेरिकी मीडिया रिपोर्टों के अनुसार, मेटा ने स्केल एआई के नेताओं को सालाना करोड़ों डॉलर का वेतन देने की पेशकश की थी।

(वीएनए/वियतनाम+)

स्रोत: https://www.vietnamplus.vn/meta-that-bai-trong-viec-chieu-mo-nhan-su-cua-openai-post1045057.vnp