बार्सिलोना के साथ हस्ताक्षरित नए अनुबंध में यामल को सबसे अधिक वेतन मिला। |
बार्सिलोना को कठिन वित्तीय स्थिति के अनुरूप अपने वेतन बजट को समायोजित करना पड़ रहा है, तथा लामिने यामल के साथ अनुबंध विस्तार ने कई लोगों को एक स्थायी खिलाड़ी पारिश्रमिक नीति बनाए रखने की क्षमता पर सवाल उठाने पर मजबूर कर दिया है।
हालाँकि, अध्यक्ष जोआन लापोर्टा ने ज़ोर देकर कहा कि यमल का वेतन उनकी कम उम्र के बावजूद टीम के लिए उनके महत्व को दर्शाता है। उन्होंने कहा, "उनका वेतन उनकी भूमिका के अनुरूप होना चाहिए और उनकी उम्र चाहे जो भी हो, उन्हें विशेष सम्मान दिया जाना चाहिए। यह एक असाधारण मामला है जो मानक से परे है।"
नया अनुबंध, जो जून 2031 तक चलेगा, यमल को बार्सा की मुआवज़ा प्रणाली में शीर्ष पर रखता है। मार्का के अनुसार, टीम में आय के मामले में कोई भी यमल से आगे नहीं निकल पाया है। वर्तमान में, केवल रॉबर्ट लेवांडोव्स्की और फ्रेंकी डी जोंग ही यमल से अधिक वेतन प्राप्त करते हैं, लेकिन दोनों ही विशेष मामले हैं।
लेवांडोव्स्की अगले सीज़न में वेतन में कटौती का सामना करेंगे, जबकि डी जोंग का अभी भी जोसेप मारिया बार्टोमेउ के तहत हस्ताक्षरित अनुबंध है, जिसमें महामारी काल के कई बोनस और किश्तें शामिल हैं। जब डी जोंग का अनुबंध नवीनीकृत होगा, तो उनका वेतन भी यमल से कम होगा।
यमल को सालाना लगभग €8 मिलियन मिलने की उम्मीद है, लेकिन बोनस के साथ यह बढ़कर €15 मिलियन हो सकता है, जो टैक्स से पहले लगभग €30 मिलियन के बराबर है। उन्हें हर 15 मैचों पर बड़ा बोनस (लगभग €2 मिलियन) मिलता है, और बैलन डी'ओर जीतने पर उन्हें €5 मिलियन तक का बोनस भी मिलता है।
भविष्य में, जब उनका अनुबंध समाप्त हो जाएगा और वह केवल 23 वर्ष के होंगे, तो यमल का वेतन संभवतः रखरखाव बोनस के आधार पर बढ़ेगा, ठीक उसी तरह जैसे बार्सिलोना मेसी के लिए करता था। उच्च वेतन और आकर्षक लाभों के साथ यमल को सफलतापूर्वक बनाए रखना, इस युवा सितारे के इर्द-गिर्द भविष्य बनाने की दिशा में बार्सिलोना के लिए एक महत्वपूर्ण कदम है।
स्रोत: https://znews.vn/muc-luong-gay-choang-cua-yamal-post1557071.html
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