श्रमिकों के लिए परामर्श और नौकरी रेफरल की गुणवत्ता में सुधार

श्रम आपूर्ति और मांग के बीच संबंध को मज़बूत करने के लिए, कैन थो सिटी एम्प्लॉयमेंट सर्विस सेंटर (डीवीवीएल) ने नौकरी परामर्श और रेफरल गतिविधियों के लिए कई नवीन समाधानों को समकालिक रूप से लागू किया है। विशेष रूप से, यह श्रम बाजार पूर्वानुमान के लिए नौकरी चाहने वालों और नौकरी रिक्तियों के बारे में जानकारी एकत्र करने, नौकरी लेनदेन गतिविधियों की आवृत्ति, व्यावसायिकता और गुणवत्ता में सुधार करने पर केंद्रित है... ताकि श्रमिकों को उपयुक्त नौकरी खोजने में मदद मिल सके।

नौकरी के विभिन्न पद

उत्पादन विस्तार की आवश्यकता को पूरा करने के लिए, ड्यू टैन रिसाइकल्ड प्लास्टिक ज्वाइंट स्टॉक कंपनी ( लोंग एन प्रांत) लगातार भर्ती संबंधी जानकारी पोस्ट करती है और उम्मीदवारों को खोजने के लिए नौकरी मेलों में भाग लेती है। ड्यू टैन रिसाइकल्ड प्लास्टिक ज्वाइंट स्टॉक कंपनी की मानव संसाधन सहयोगी सुश्री ट्रान थी माई ऐ ने कहा: "वर्तमान में, कंपनी 100 सामान्य श्रमिकों की भर्ती कर रही है, जिनके पद हैं: उत्पादन श्रमिक, गोदाम श्रमिक, फोर्कलिफ्ट चालक। भर्ती की आवश्यकताएं कामकाजी उम्र के, मेहनती, सावधान, 12 घंटे की शिफ्ट में काम करने वाले श्रमिकों की हैं। उत्पादन श्रमिक पद के लिए औसत आय लगभग 10 मिलियन VND/व्यक्ति/माह है, जिसमें प्रति सप्ताह 2 दिन की छुट्टी होती है। श्रमिकों को दोपहर के भोजन, अतिरिक्त भोजन, सामाजिक बीमा, स्वास्थ्य बीमा, बेरोजगारी बीमा में पूरी तरह से भाग लेने और छुट्टियों, टेट, अंतिम संस्कार, यात्रा के लिए बोनस व्यवस्था के साथ भी समर्थन दिया जाता है... विशेष रूप से, कंपनी दूर रहने वाले श्रमिकों के लिए लगभग 4 मिलियन VND के आवास का भी समर्थन करती है, विशेष रूप से पहले 50 श्रमिकों के लिए जिन्हें काम मिलता है।"

दात फुओंग नाम संयुक्त स्टॉक कंपनी (ट्रा नोक 1 औद्योगिक पार्क, कैन थो शहर में) को 500 अकुशल कर्मचारियों की भर्ती की आवश्यकता है। दात फुओंग नाम संयुक्त स्टॉक कंपनी की एक कर्मचारी सुश्री लाम थी कैम वान ने बताया: "कंपनी में काम करने वाले अकुशल कर्मचारियों को निःशुल्क व्यावसायिक प्रशिक्षण, दोपहर के भोजन की सुविधा, श्रम अनुबंधों पर हस्ताक्षर और नियमों के अनुसार सामाजिक बीमा का भुगतान मिलेगा। वेतन की गणना न्यूनतम 6.5 मिलियन VND/व्यक्ति/26 कार्य दिवसों वाले उत्पादों के आधार पर की जाती है। वर्ष के अंत में, कर्मचारियों को 1 महीने का औसत वेतन भी मिलेगा।"

कैन थो सिटी पब्लिक सर्विस सेंटर में श्रमिक नौकरी के अवसर तलाशते हैं।

कैन थो सिटी एम्प्लॉयमेंट सर्विस सेंटर से प्राप्त भर्ती जानकारी के अनुसार, अगस्त 2025 से अब तक, शहर के अंदर और बाहर 90 से ज़्यादा उद्यमों और इकाइयों को हज़ारों रिक्त पदों के साथ कर्मचारियों की भर्ती की आवश्यकता है। विशेष रूप से, मिन्ह फु- हाऊ गियांग सीफूड ज्वाइंट स्टॉक कंपनी को 1,000 सामान्य कर्मचारियों की भर्ती करनी है, लैक टाइ II कंपनी लिमिटेड को 1,000 सामान्य कर्मचारियों की भर्ती करनी है, हाईलैंड ड्रैगन कंपनी लिमिटेड को 200 कर्मचारियों की भर्ती करनी है... कैन थो सिटी एम्प्लॉयमेंट सर्विस सेंटर के माध्यम से, कई कर्मचारियों का साक्षात्कार लिया गया है और उन्हें उपयुक्त नौकरियाँ मिली हैं।

कनेक्शन प्रयास

कैन थो सिटी एम्प्लॉयमेंट सर्विस सेंटर ने हाल ही में नियोक्ताओं के साथ एक बैठक आयोजित की है। इस बैठक में, तीन व्यवसायों ने लगभग 560 रिक्त पदों के लिए भर्ती प्रक्रिया में भाग लिया। गुणवत्ता लक्ष्यों, लाभों और संतोषजनक आय स्तरों के साथ, इसने कर्मचारियों और अंतिम वर्ष के छात्रों के लिए उपयुक्त नौकरी खोजने के लिए अनुकूल परिस्थितियाँ तैयार की हैं; बेरोजगारी लाभ प्राप्त करने वाले कर्मचारी जल्द ही श्रम बाजार में लौट सकते हैं।

कैन थो शहर के वि टैन वार्ड में श्री गुयेन दिन्ह मिन्ह होई ने कहा: "मैं काम पर गया था, लेकिन नौकरी उपयुक्त नहीं थी। सुपरमार्केट में रिटेल चैनलों के प्रबंधन के अनुभव के साथ, मैं अपनी योग्यता के अनुरूप नौकरी खोजने के लिए नियोक्ताओं से मिलने इस कार्यक्रम में आया था। कैन थो शहर के लोक सेवा केंद्र के संपर्क के माध्यम से, मुझे आवेदन करने के लिए जल्दी ही एक उपयुक्त नौकरी मिल गई।"

भर्ती करने वाले व्यवसायों और कर्मचारियों के बीच एक सेतु के रूप में, कैन थो सिटी रोज़गार सेवा केंद्र ने हाल ही में नौकरी परामर्श और परिचय गतिविधियों के लिए कई नवीन समाधान लागू किए हैं। 2025 की शुरुआत से, केंद्र ने नियोक्ताओं के साथ 17 दिनों की बैठकें आयोजित की हैं; 2025 की पहली और दूसरी तिमाही में मेकांग डेल्टा, दक्षिण-पूर्व क्षेत्र और पड़ोसी प्रांतों व शहरों में 2 ऑनलाइन रोज़गार मेलों के आयोजन के लिए क्षेत्रीय रोज़गार सेवा केंद्रों के साथ समन्वय किया है; 6 रोज़गार मेलों और 12 रोज़गार परामर्श केंद्रों के आयोजन के लिए समन्वय किया है। इसके अलावा, केंद्र ने कर्मचारियों के लिए नौकरी खोजने के लिए एक सेतु बनाने हेतु साप्ताहिक जॉब कैफ़े में 31 रोज़गार मेलों का आयोजन किया है।

केंद्र व्यवसायों के साथ घनिष्ठ संबंध स्थापित करता है, शहर के अंदर और बाहर व्यवसायों की भर्ती आवश्यकताओं को सक्रिय रूप से समझता है; श्रम बाजार की स्थिति के अनुसंधान, पूर्वानुमान और मूल्यांकन का समन्वय करता है; छात्रों के लिए रोजगार सृजन में रोजगार सेवा केंद्र - स्कूलों - व्यवसायों के बीच 3-पक्षीय समझौतों के कार्यान्वयन को बनाए रखता है... इसके अलावा, रोजगार सेवाओं के लिए सिटी सेंटर प्रचार कार्य को बढ़ावा देता है; कई मुफ्त सूचना चैनलों के माध्यम से कर्मचारियों के परामर्श और सवालों के जवाब देने का समर्थन करता है: ईमेल, सोशल नेटवर्क फेसबुक, ज़ालो, कैन थो जॉब सूचना पोर्टल, टेलीफोन स्विचबोर्ड...

समाधानों, परामर्श गतिविधियों और शहरी रोजगार सेवा केंद्र में कर्मचारियों के लिए नौकरियों को व्यवसायों से जोड़ने के माध्यम से, शहर रोजगार सेवा केंद्र की प्रभावशीलता लगातार बढ़ रही है। 2025 की शुरुआत से अब तक, कैन थो शहरी रोजगार सेवा केंद्र ने 146,000 से ज़्यादा लोगों (वार्षिक योजना के 78.73% तक पहुँचते हुए) को नौकरी परामर्श, रोजगार नीतियाँ और व्यावसायिक प्रशिक्षण प्रदान किया है; लगभग 14,750 लोगों को घरेलू और विदेशी नौकरियाँ प्रदान की हैं; 1,500 से ज़्यादा लोगों को घरेलू श्रम उपलब्ध कराया है (वार्षिक योजना के 83.96% तक पहुँचते हुए); लगभग 820 लोगों को विदेशी श्रम उपलब्ध कराया है (वार्षिक योजना के 63.2% से अधिक)।

लेख और तस्वीरें: KIEN QUOC

स्रोत: https://baocantho.com.vn/nang-cao-chat-luong-tu-van-gioi-thieu-viec-lam-cho-nguoi-lao-dong-a191151.html