फु थो: बेरोजगार श्रमिकों को शीघ्र नौकरी दिलाने में सक्रिय रूप से सहयोग करना

हाल ही में, फू थो प्रांत में बेरोजगारी लाभ के लिए आवेदन करने वाले श्रमिकों की संख्या में वृद्धि हुई है, जो मुख्य रूप से औद्योगिक क्षेत्रों, विशेष रूप से परिधान और इलेक्ट्रॉनिक्स उद्योगों में केंद्रित है। इस संदर्भ में, फू थो प्रांत श्रमिकों को जल्द ही श्रम बाजार में वापस लाने के लिए समाधान प्रस्तावित कर रहा है।

2025 की शुरुआत से, फु थो प्रांत में विन्ह फुक रोज़गार सेवा केंद्र ने लगभग 2,000 श्रमिकों को जोड़ा और उन्हें रोज़गार प्रदान किया है। फोटो: गुयेन थाओ/वीएनए

स्थायी नौकरियां सृजित करना

कू डोंग कम्यून की मुओंग जातीय समूह की सुश्री दिन्ह थी होंग नुंग ने बताया कि वह पुराने विन्ह फुक में सेल इलेक्ट्रॉनिक कंपोनेंट्स कंपनी में काम करती थीं। चूँकि उन्होंने हाल ही में बच्चे को जन्म दिया था और उन्हें घर से दूर काम करना पड़ता था, इसलिए यह नौकरी उनकी आय की ज़रूरतों को पूरा नहीं कर पा रही थी, इसलिए उन्होंने नौकरी छोड़ने और बेरोज़गारी भत्ते के लिए आवेदन करने का फैसला किया। परिवार में मुख्य कमाने वाली होने के नाते, अब बिना नौकरी और आय के, सुश्री नुंग ने कहा कि वह बहुत चिंतित और बेचैन थीं। तीन महीने के बेरोज़गारी भत्ते के खत्म होने के बाद, वह एक नई, ज़्यादा उपयुक्त नौकरी की तलाश करेंगी। फु थो रोज़गार सेवा केंद्र के कर्मचारियों की सलाह पर, वह केंद्र द्वारा शुरू की गई बारटेंडिंग की पढ़ाई के लिए पंजीकरण कराएंगी, ताकि भविष्य में करियर बदल सकें...

श्री गुयेन बाओ चिएन (जन्म 1993, ज़ोन 2, फु थो वार्ड), फु हा औद्योगिक पार्क स्थित इलेक्ट्रो एम वीना कंपनी में कार्यरत हैं। हाल ही में, काम की कमी और अस्थिर नौकरी के कारण, उन्होंने अपनी नौकरी छोड़ दी और एक उपयुक्त नौकरी की उम्मीद में अपने गृहनगर लौट आए। हालाँकि उन्हें अभी तक कोई नौकरी नहीं मिली है, फिर भी वे बेरोजगारी बीमा प्राप्त करने की प्रक्रिया पूरी कर रहे हैं। उन्हें उम्मीद है कि नौकरी के आदान-प्रदान के माध्यम से, उन्हें अपनी योग्यता के अनुरूप नौकरी मिल जाएगी या वे घर पर ही मरम्मत की दुकान खोलने के लिए मैकेनिक्स के बारे में और अधिक सीख सकेंगे।

फू थो रोजगार सेवा केंद्र के बेरोजगारी बीमा विभाग के उप प्रमुख श्री बुई क्वांग हाओ ने बताया कि हाल ही में, केंद्र को प्रतिदिन औसतन लगभग 100 नौकरी के आवेदन प्राप्त हो रहे हैं। हालाँकि पिछले वर्ष की इसी अवधि की तुलना में प्रक्रिया पूरी करने वाले लोगों की संख्या में ज़्यादा वृद्धि नहीं हुई है, फिर भी यह एक बड़ी संख्या है।

आंकड़ों के अनुसार, अगस्त 2025 में पूरे प्रांत में 679 लोगों ने बेरोजगारी लाभ के लिए आवेदन किया था, जिससे वर्ष की शुरुआत से अब तक आवेदनों की कुल संख्या 6,627 हो गई है; जिनमें से 5,096 लोगों को मासिक लाभ प्राप्त हुआ है। अधिकांश बेरोजगार श्रमिक अनुबंधों की एकतरफा समाप्ति, अनुपयुक्त कार्य स्थितियों के कारण छुट्टी, या व्यावसायिक विलय, पुनर्गठन आदि के कारण हैं।

श्री बुई क्वांग हाओ ने टिप्पणी की कि बेरोज़गारी बीमा पॉलिसी एक "अस्थायी सहायता" की भूमिका निभा रही है जिससे श्रमिकों को अपना करियर बदलने और उपयुक्त नौकरी ढूँढने का समय मिल सके। हालाँकि, बेरोज़गारी लाभ केवल एक अल्पकालिक समाधान है, महत्वपूर्ण बात यह है कि श्रमिकों के पास स्थायी नौकरियाँ होनी चाहिए।

दोहरे लक्ष्य सुनिश्चित करना

फू थो रोजगार सेवा केंद्र के अनुसार, बेरोजगार लाभार्थियों को श्रम बाजार में वापस लाने के लिए, प्रांतीय अधिकारियों ने परामर्श, नौकरी रेफरल, प्रशिक्षण और व्यावसायिक प्रशिक्षण सहायता बढ़ा दी है, जिससे श्रमिकों को जल्दी से उपयुक्त नौकरी मिल सके; बेरोजगार होने पर श्रमिकों पर ज़्यादा वित्तीय दबाव न पड़े, इसके लिए वित्तीय सहायता भी प्रदान की जा रही है। इसके अलावा, केंद्र ने नई नौकरी मिलने पर बेरोजगारी बीमा लाभों की समाप्ति संबंधी नियमों का प्रचार-प्रसार भी बढ़ाया है ताकि बेरोजगार लाभार्थियों को श्रम बाजार में वापस लौटने के लिए प्रोत्साहित किया जा सके।

यह केंद्र, श्रमिकों की योग्यता और आवश्यकताओं के अनुरूप निःशुल्क नौकरियों के बारे में परामर्श देने और उन्हें शुरू करने पर ध्यान केंद्रित करता है; समय-समय पर रोजगार मेलों का आयोजन करता है, नियमित रूप से व्यवसायों को प्रत्यक्ष रोजगार मेलों में भाग लेने के लिए आमंत्रित करता है, तथा श्रमिकों के लिए भर्ती संबंधी जानकारी, वेतन, लाभ आदि तक पहुंच बनाने के लिए परिस्थितियां बनाता है, ताकि वे उपयुक्त नौकरियों का चयन कर सकें।

इसके अलावा, केंद्र बारटेंडिंग, मैकेनिकल इंजीनियरिंग, ड्राइविंग आदि जैसे व्यवसायों के लिए मुफ्त व्यावसायिक प्रशिक्षण सहायता को भी बढ़ावा देता है, जिससे श्रमिकों को अपने कौशल में सुधार करने और अधिक नौकरी के अवसर प्राप्त करने में मदद मिलती है; औसत वेतन के 60% पर बेरोजगारी बीमा लाभ बनाए रखना ताकि श्रमिकों को एक स्थिर आय हो, जिससे उन्हें अपने जीवन-यापन के खर्चों को पूरा करने में मदद मिले और नई नौकरियों की तलाश करने का समय मिल सके।

श्रमिकों की सुविधा के लिए, केंद्र ने प्रचार-प्रसार बढ़ा दिया है और श्रमिकों को सीधे केंद्र पर या राष्ट्रीय लोक सेवा पोर्टल के माध्यम से आवेदन जमा करने का निर्देश दिया है, जिससे प्रसंस्करण समय कम हो गया है, सही व्यवस्था, सही विषय और समय पर आवेदन सुनिश्चित हो रहा है।

फू थो रोजगार सेवा केंद्र के अनुसार, अगस्त 2025 के अंत तक, केंद्र ने उचित तरीकों से 26,508 लोगों से परामर्श किया, 7,489 श्रमिकों को रोजगार प्रदान किया, जो वार्षिक योजना का 84.1% था। हालाँकि, श्रमिकों को बाज़ार में वापस लाने में सहायता करने के कार्य में अभी भी कई कठिनाइयाँ हैं, जैसे: सीमित कौशल, अनुपयुक्त आयु, निवास स्थान से दूर कार्य स्थान, कई श्रमिकों ने बेरोजगारी बीमा में भाग नहीं लिया है और अभी भी सब्सिडी के इंतज़ार में रहने की मानसिकता रखते हैं...

आर्थिक और रोजगार में उतार-चढ़ाव के संदर्भ में, बेरोजगार श्रमिकों को श्रम बाजार में शीघ्र वापस लौटने में सहायता करने का दोहरा लक्ष्य है: सामाजिक सुरक्षा सुनिश्चित करना और स्थानीय आर्थिक विकास को बढ़ावा देने में योगदान देना।

स्रोत: https://baotintuc.vn/xa-hoi/phu-tho-tich-cuc-ho-tro-lao-dong-that-nghiep-som-tim-duoc-viec-lam-20250923170242654.htm