वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की केंद्रीय समिति के तहत प्रेस एजेंसियों की परिचालन दक्षता को एकीकृत और बेहतर बनाना

16 अक्टूबर की सुबह, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट (वीएफएफ) की केंद्रीय समिति की स्थायी समिति ने अपनी संबद्ध प्रेस एजेंसियों के प्रेस कार्य की समीक्षा के लिए एक सम्मेलन आयोजित किया।

विलय के बाद यह पहली बैठक है, जिसका उद्देश्य वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की केंद्रीय समिति के अंतर्गत एकीकृत नेतृत्व और दिशा को सुदृढ़ करना और प्रेस एजेंसियों की परिचालन दक्षता में सुधार करना है। पार्टी केंद्रीय समिति की सदस्य और वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की केंद्रीय समिति की उपाध्यक्ष सुश्री हा थी नगा ने बैठक की अध्यक्षता की।

पार्टी केंद्रीय समिति के सदस्य और वियतनाम फादरलैंड फ्रंट केंद्रीय समिति के उपाध्यक्ष, कॉमरेड हा थी नगा ने सम्मेलन में भाषण दिया। फोटो: फुक हैंग/वीएनए

प्रेस एजेंसियों को प्रभावी एवं कुशलतापूर्वक संचालित करने के लिए व्यवस्थित एवं सुव्यवस्थित करना।

पिछले 8 महीनों में काम के परिणामों की रिपोर्ट और वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की केंद्रीय समिति की स्थायी समिति के तहत प्रेस एजेंसियों के लिए 2025 के अंतिम महीनों के लिए दिशा-निर्देश और कार्यों से पता चलता है कि: इस निर्णय को लागू करते हुए, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की केंद्रीय समिति की स्थायी समिति ने तुरंत महत्वपूर्ण निर्णय जारी किए हैं, 7 और संबद्ध सार्वजनिक सेवा इकाइयों की स्थापना की है जो प्रेस एजेंसियां ​​हैं, जिनमें वियतनाम वेटरन्स न्यूजपेपर, लेबर न्यूजपेपर, टुडेज रूरल न्यूजपेपर, वियतनाम विमेंस न्यूजपेपर, टीएन फोंग न्यूजपेपर, थान निएन न्यूजपेपर, थिएउ निएन टीएन फोंग और न्ही डोंग न्यूजपेपर शामिल हैं। यह जोड़ एक बड़ा बदलाव है, जिससे फ्रंट की कुल प्रेस एजेंसियों की संख्या केवल दाई दोन केत अखबार से बढ़कर 8 एजेंसियों तक हो गई है। साथ ही, वे मोर्चे, सामाजिक-राजनीतिक संगठनों के काम पर विशेषज्ञ और पेशेवर एजेंसियां ​​हैं और जन संगठनों के पेशेवर काम का समन्वय और मार्गदर्शन करती हैं।

2025 के पहले आठ महीनों में, प्रेस एजेंसियों के विषयवस्तु और प्रचार कार्यों ने पहल, नवीनता और प्रभावशीलता दिखाई है। समाचार पत्रों ने न केवल अपने राजनीतिक कार्यों को बखूबी निभाया है, बल्कि आधुनिक मीडिया के रुझानों के अनुकूल खुद को ढालने के लिए भी लचीले ढंग से बदलाव किए हैं, खासकर डिजिटल प्लेटफॉर्म का लाभ उठाकर पाठकों तक व्यापक पहुँच बनाने, संदेश फैलाने और महान राष्ट्रीय एकता समूह को मज़बूत करने तथा देश के विकास को बढ़ावा देने में महत्वपूर्ण योगदान देने में। प्रेस एजेंसियों का विज्ञापन और वितरण कार्य निरंतर जारी है। प्रेस एजेंसियों ने राजस्व स्रोतों को अनुकूलित, बनाए रखने और विकसित करने के लिए कई प्रयास और समाधान किए हैं; तंत्र की व्यवस्था और सुव्यवस्थितीकरण को समकालिक और गंभीरता से लागू किया है, और राजनीतिक व्यवस्था के तंत्र को सुव्यवस्थित और प्रभावी ढंग से संचालित करने के लिए नवाचार और व्यवस्थित करने के निरंतर प्रयास पर 12वीं पार्टी केंद्रीय समिति के प्रस्ताव संख्या 18-NQ/TW को सक्रिय और गंभीरता से लागू किया है। इस प्रक्रिया में प्रभावी और कुशल संचालन सुनिश्चित करने के लिए विभागों/प्रभागों/इकाइयों का विलय, विघटन, पुनर्गठन, कर्मचारियों का सुव्यवस्थितीकरण और कार्मिकों का पुनर्व्यवस्थापन शामिल है। विशेष रूप से निम्नलिखित:

दाई दोआन केट समाचार पत्र के कार्मिक ढांचे में एक प्रधान संपादक, 3 उप-प्रधान संपादक, 50 अधिकारी और 69 कर्मचारी शामिल हैं। संबद्ध तंत्र में विशिष्ट विभाग (संपादकीय सचिव, डिजिटल सामग्री, फ्रंट, समसामयिक मामले - राजनीति, पर्यवेक्षण - आलोचना, अर्थशास्त्र , संस्कृति - समाज, अंतर्राष्ट्रीय, वित्त - योजना), कार्यालय और मीडिया केंद्र, साथ ही देश भर के विभिन्न इलाकों में कई प्रतिनिधि कार्यालय और स्थानीय पत्रकार शामिल हैं। समाचार पत्र ने संपादकीय बोर्ड का गठन पूरा कर लिया है और 27 जून, 2025 के निर्णय संख्या 547/QD-MTTW-BTT के अनुसार विभागों के प्रबंधन हेतु तंत्र और कर्मियों को पुनर्व्यवस्थित किया है।

लाओ डोंग समाचार पत्र के हनोई में 13 इकाइयों में 20 कर्मचारी हैं और क्षेत्रों में 7 इकाइयां हैं; इसने तंत्र को पुनर्गठित किया है, 2 विभागों और 5 कार्यालयों की गतिविधियों को बंद और कम कर दिया है।

थान निएन समाचार पत्र में 372 अधिकारी और कर्मचारी (138 महिलाएँ) और 87 सहयोगी हैं। संपादकीय बोर्ड में 8 लोग (1 प्रधान संपादक, 3 उप-प्रधान संपादक, 4 संपादकीय बोर्ड सदस्य) शामिल हैं; विलय, विघटन और पुनर्गठन के माध्यम से इसे 25 इकाइयों से घटाकर 19 संबद्ध इकाइयों में कर दिया गया है। समाचार पत्र ने समय से पहले सेवानिवृत्त होने की इच्छा रखने वाले 40 अधिकारियों और कर्मचारियों की इच्छाओं का भी समाधान किया है।

वियतनाम महिला समाचार पत्र का मुख्यालय हनोई में है और इसका एक प्रतिनिधि कार्यालय हो ची मिन्ह सिटी में है। समाचार पत्र के नेतृत्व में वर्तमान में 1 उप-प्रधान संपादक, 1 उप-प्रधान संपादक और 1 उप-प्रधान संपादक शामिल हैं; प्रधान संपादक का पद वर्तमान में रिक्त है। समाचार पत्र में 9 विशिष्ट विभाग, 1 प्रतिनिधि कार्यालय और कुल 60 अधिकारी, सरकारी कर्मचारी कार्यरत हैं।

यंग पायनियर्स एंड चिल्ड्रन न्यूज़पेपर में कुल 171 कर्मचारी, रिपोर्टर और कार्यकर्ता हैं। संपादकीय बोर्ड में 1 प्रधान संपादक, 3 उप-प्रधान संपादक और 2 सदस्य शामिल हैं; विलय और नाम परिवर्तन के माध्यम से संगठनात्मक संरचना को 13 विभागों/प्रभागों से घटाकर 8 विभाग/प्रभाग कर दिया गया है (39% की कमी)। विभाग प्रमुख/प्रभाग के पदों की संख्या में 50% की कमी (8 से 4 तक) की गई है, जबकि उप-विभाग प्रमुख/प्रभाग के पदों की संख्या में 17% की वृद्धि (17 से 21 तक) की गई है ताकि परिचालन कार्य सुनिश्चित हो सके।

तिएन फोंग समाचार पत्र में वर्तमान में 1 प्रधान संपादक और 1 उप प्रधान संपादक हैं। संपादकीय बोर्ड में केवल 2 सदस्य हैं, जिनमें से उप प्रधान संपादक 1 नवंबर, 2025 को सेवानिवृत्त हो जाएँगे, जिससे प्रबंधन में कठिनाई होगी। इस संरचना में 11 आंतरिक विभाग और 7 प्रतिनिधि कार्यालय शामिल हैं।

टुडेज़ रूरल न्यूज़पेपर में 175 कर्मचारी, सरकारी कर्मचारी और कर्मचारी हैं; 12 विभाग, कार्यालय और इकाइयाँ (4 प्रतिनिधि कार्यालय)। नेतृत्व में 1 प्रधान संपादक और 4 उप-प्रधान संपादक शामिल हैं। अखबार का न्यू रूरल मैगज़ीन के साथ विलय हो गया और विभागों और कार्यालयों की संख्या 22 से घटाकर 12 कर दी गई, और कर्मचारियों की संख्या 186 से घटाकर 175 कर दी गई।

वियतनाम वेटरन्स अख़बार में केवल एक उप-प्रधान संपादक का पद रिक्त है। इस अख़बार में 3 आंतरिक विभाग और हो ची मिन्ह सिटी में 1 प्रतिनिधि कार्यालय शामिल है।

सम्मेलन का दृश्य। फोटो: फुक हैंग/वीएनए

नई स्थिति में सूचना और प्रचार कार्य की आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए समाधान लागू करना

बैठक में, प्रतिनिधियों ने 2025 के पहले 8 महीनों में गतिविधियों पर चर्चा करने और राय देने पर ध्यान केंद्रित किया; कठिनाइयों को इंगित किया और समाधान प्रस्तावित किए।

कई प्रतिनिधियों के अनुसार, वर्तमान में सबसे बड़ी कठिनाई यह है कि कुछ प्रेस एजेंसियों में अभी भी संपादकीय बोर्ड के नेतृत्व की कमी है। यद्यपि राजनीतिक कार्य सुनिश्चित हैं, फिर भी कई समाचार पत्रों को आर्थिक लक्ष्य प्राप्त करने में, विशेष रूप से विज्ञापन और प्रिंट समाचार पत्र वितरण में, महत्वपूर्ण कठिनाइयों का सामना करना पड़ता है। अगली कठिनाई अनावश्यक कर्मियों की व्यवस्था और उन्हें नियुक्त करने में है। सुव्यवस्थित करने के प्रयासों के बावजूद, अनावश्यक कर्मियों, विशेष रूप से प्रिंट समाचार पत्र क्षेत्र (वितरण, डिजाइन, प्रकाशन) के लिए नौकरी स्थानांतरण में कई चुनौतियों का सामना करना पड़ता है क्योंकि उन्हें डिजिटल कौशल की आवश्यकता वाले नए पदों पर स्थानांतरित करना मुश्किल लगता है। यह काम की गुणवत्ता और दक्षता को प्रभावित करता है। अधिकांश समाचार पत्रों ने राजस्व और प्रिंट समाचार पत्र प्रसार में भारी गिरावट दर्ज की है।

यह एक आम चलन है क्योंकि जब मुद्रित समाचार पत्र राजस्व की गारंटी नहीं देते, तो कई एजेंट और न्यूज़स्टैंड काम करना बंद कर देते हैं। हालाँकि ई-समाचार पत्रों के पाठक और सहभागिताएँ बड़ी संख्या में हैं, फिर भी मुफ़्त समाचार पत्र पढ़ने की व्यवस्था और कॉपीराइट उल्लंघन के कारण ई-समाचार पत्रों पर स्वचालित विज्ञापन से राजस्व प्राप्त करना अभी भी बहुत सीमित है। डिजिटल परिवर्तन और मल्टीमीडिया उत्पाद विकास के लिए निवेश लागत बढ़ रही है, जबकि राजस्व उस अनुपात में नहीं है। संगठनात्मक तंत्र की व्यवस्था और सुव्यवस्थितीकरण, प्रशासनिक सीमाओं का विलय और द्वि-स्तरीय स्थानीय सरकार मॉडल में बदलाव ने भागीदारों और ग्राहकों, विशेष रूप से बजट या राज्य एजेंसियों से पूंजी प्राप्त करने वाली इकाइयों, के मनोविज्ञान को प्रभावित किया है। इससे वितरण बिंदुओं को फिर से जोड़ना मुश्किल हो जाता है...

आने वाले समय में, अभी से लेकर वर्ष के अंत तक के कार्यों को पूरा करने के लिए, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की केंद्रीय समिति की स्थायी समिति अनुरोध करती है कि उसकी संबद्ध प्रेस एजेंसियां ​​प्रेस कानून और संबंधित कानूनी दस्तावेजों के प्रावधानों के अनुसार संचालन के सिद्धांतों और उद्देश्यों को अच्छी तरह से समझें, और साथ ही वियतनाम फादरलैंड फ्रंट और उसके सदस्य संगठनों के कार्यों और दायित्वों का बारीकी से पालन करें। प्रेस की भूमिका पार्टी, राज्य और जनता के बीच एक सेतु की है; लोगों के लिए अपने विचारों और आकांक्षाओं को व्यक्त करने का एक मंच; भ्रष्टाचार और नकारात्मकता के खिलाफ लड़ने और पार्टी के वैचारिक आधार की रक्षा करने का एक तेज उपकरण। वियतनाम फादरलैंड फ्रंट के लिए, प्रेस एक विस्तारित भुजा भी है, महान राष्ट्रीय एकता ब्लॉक की आवाज, जो केंद्रीय से स्थानीय स्तर तक फ्रंट की बहुआयामी गतिविधियों को दर्शाती है।

प्रेस एजेंसियाँ देश की महत्वपूर्ण राजनीतिक घटनाओं, प्रमुख छुट्टियों, पार्टी और वियतनाम फादरलैंड फ्रंट की ऐतिहासिक घटनाओं के प्रचार पर ध्यान केंद्रित करती हैं; पार्टी के प्रस्तावों, निर्देशों, राज्य की नीतियों और कानूनों का प्रचार करती हैं जो सीधे लोगों के जीवन से जुड़े हैं। सूचना प्रसारण के विविध रूपों में विविधता लाएँ, आधुनिक तकनीक का प्रयोग करें, डिजिटल प्लेटफॉर्म और सोशल नेटवर्क पर इन्फोग्राफिक्स, फोटो रिपोर्ट, वीडियो, लाइवस्ट्रीम जैसे मल्टीमीडिया प्रेस उत्पाद विकसित करें ताकि पाठकों, यूनियन सदस्यों, विशेषकर युवा पीढ़ी तक व्यापक पहुँच बनाई जा सके। सूचना के आकर्षण, स्पष्टता और सुगमता को बढ़ाएँ, सटीक, निष्पक्ष और शीघ्रता से रिपोर्ट करें। गलत और विरोधी विचारों का सक्रिय और त्वरित विरोध करें और उनका खंडन करें, और पार्टी के वैचारिक आधार की रक्षा करें।

साथ ही, प्रेस एजेंसियाँ पार्टी केंद्रीय समिति, पोलित ब्यूरो और पार्टी केंद्रीय समिति सचिवालय के निष्कर्षों और निर्देशों का सख्ती से पालन करेंगी, जिसमें संकल्प संख्या 18-NQ/TW का कार्यान्वयन जारी रखना, संगठन, कार्यों, कार्यभारों और पदों को सुव्यवस्थित करना शामिल है। नई परिस्थितियों में सूचना और प्रचार कार्य की बढ़ती हुई आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए, कर्मचारियों, पत्रकारों और संपादकों की व्यावसायिक योग्यताओं, कौशलों, राजनीतिक गुणों और व्यावसायिक नैतिकता को बढ़ावा देना और सुधारना जारी रखें। सुचारू और प्रभावी नेतृत्व और प्रबंधन सुनिश्चित करने के लिए संपादकीय बोर्ड में अनुपस्थित प्रमुख नेतृत्व पदों की शीघ्र समीक्षा, अनुपूरण और पूर्णता सुनिश्चित करें; नए संगठन, कार्यों और कार्यों के अनुरूप एजेंसी के नियमों और विनियमों का विकास, अनुपूरण और समायोजन करें। मोर्चे के लिए कार्यरत कार्यकर्ताओं के लिए तंत्रों और नीतियों की समीक्षा, संशोधन और अनुपूरण जारी रखें; सूचना सुरक्षा, सिस्टम प्रशासन, परिसंपत्ति और सुविधा प्रबंधन सुनिश्चित करने के लिए समाधान लागू करें; परिचालन दक्षता में सुधार के लिए आंतरिक मामलों में डिजिटल परिवर्तन को बढ़ावा दें; राजस्व बढ़ाने, राजनीतिक कार्यों को पूरा करने और निर्धारित आर्थिक लक्ष्यों को पूरा करने के लिए विज्ञापन, संचार और प्रकाशन स्रोतों को खोजने और उनमें विविधता लाने पर ध्यान केंद्रित करें...

स्रोत: https://baotintuc.vn/thoi-su/thong-nhat-va-nang-cao-hieu-qua-hoat-dong-cua-cac-co-quan-bao-chi-truc-thuoc-uy-ban-trung-uong-mttq-viet-nam-20251016131722717.htm