पाँचवें सत्र के कार्यक्रम को जारी रखते हुए, 2 जून को, राष्ट्रीय सभा ने हॉल में जन सार्वजनिक सुरक्षा कानून के कई अनुच्छेदों में संशोधन और अनुपूरण करने वाले मसौदा कानून पर चर्चा की। चर्चा के दौरान, राष्ट्रीय सभा के प्रतिनिधियों ने सुझाव दिया कि जन सार्वजनिक सुरक्षा बल में सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ाने में इन बलों की विभिन्न कार्य विशेषताओं को ध्यान में रखा जाना चाहिए और एक विशिष्ट रोडमैप होना चाहिए।
सार्वजनिक सुरक्षा मंत्री जनरल टो लैम ने राष्ट्रीय असेंबली के प्रतिनिधियों की राय जानने के लिए भाषण दिया। |
अनुभवी पेशेवरों का लाभ उठाने के लिए सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ाएँ
प्रतिनिधि दो हुई खान ( डोंग नाई प्रतिनिधिमंडल) ने कहा कि पुलिस अधिकारियों और गैर-कमीशन अधिकारियों की सेवा आयु सीमा में संशोधन और अनुपूरण से पुलिस बल के पेशेवर काम पर सकारात्मक प्रभाव पड़ेगा, सभी प्रकार के अपराधों को रोकने और लड़ने में बहुत अनुभव के साथ विशेष संसाधनों का लाभ उठाते हुए, जबकि पुलिस अधिकारियों और सैनिकों की सेवा आयु सीमा बढ़ाने से सामाजिक बीमा कोष पर बोझ को संतुलित करने और कम करने में मदद मिलेगी।
प्रतिनिधि दो हुई ख़ान के अनुसार, पुलिस अधिकारियों की वर्तमान अधिकतम सेवा आयु, जन लोक सुरक्षा कानून के सामान्य प्रावधानों के अतिरिक्त, कुछ विशेष मामलों में, पार्टी और राज्य के नियमों के अनुसार भी लागू की जाती है, जैसे कि पोलित ब्यूरो के सदस्य, पार्टी केंद्रीय समिति के सदस्य और राष्ट्रीय सभा के प्रतिनिधि पुलिस अधिकारियों की सेवानिवृत्ति आयु। हालाँकि, 2018 के जन लोक सुरक्षा कानून में इन मामलों के लिए आयु सीमा बढ़ाने के कोई विशिष्ट नियम नहीं हैं, इसलिए यह पार्टी और राज्य के वर्तमान नियमों के साथ संगति सुनिश्चित नहीं करता है। इसलिए, सक्षम प्राधिकारियों द्वारा विचारित और निर्णय किए गए विशेष मामलों में सेवा आयु बढ़ाने के नियमों को जोड़ना आवश्यक और वास्तविकता के अनुकूल है।
प्रतिनिधि दो हुई खान: विशेष मामलों में सेवा आयु बढ़ाने पर विनियमों को जोड़ना, सक्षम प्राधिकारियों द्वारा विचार और निर्णय लिया जाना आवश्यक है और वास्तविकता के अनुकूल है। |
इसी विचार को साझा करते हुए, प्रतिनिधि गुयेन थी वियत नगा (हाई डुओंग प्रतिनिधिमंडल) ने कहा कि 2019 श्रम संहिता पुरुषों के लिए सेवानिवृत्ति की आयु 62 वर्ष और महिलाओं के लिए 60 वर्ष करने के लिए जारी की गई थी ताकि दोनों लिंगों के बीच सेवानिवृत्ति की आयु का अंतर कम किया जा सके, जनसंख्या वृद्धि के कारण भविष्य में श्रम की कमी को रोका जा सके और कुछ सामाजिक सुरक्षा निधियों में संसाधन सुनिश्चित किए जा सकें। मूल संहिता की इसी सामान्य भावना के अनुरूप, जन सार्वजनिक सुरक्षा बल की सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ाने का नियमन उचित है।
सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ाने के लिए नौकरी की विशिष्ट प्रकृति को ध्यान में रखना होगा तथा इसके लिए एक विशिष्ट रोडमैप तैयार करना होगा।
हालांकि, प्रतिनिधि गुयेन थी वियत नगा ने कहा कि सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ाने के लिए पुलिस बलों की विभिन्न कार्य विशेषताओं को ध्यान में रखना होगा और इसके लिए एक विशिष्ट रोडमैप होना चाहिए।
प्रतिनिधि गुयेन थी वियत नगा के प्रस्ताव के अनुसार, युद्ध, मोबाइल और जांच इकाइयों में कार्यरत बलों के लिए सेवानिवृत्ति की आयु प्रशासनिक प्रबंधन, रसद, कार्यालय और उन पदों की इकाइयों की तुलना में कम होनी चाहिए, जिनमें उच्च शारीरिक शक्ति और लड़ाकू क्षमता की आवश्यकता नहीं होती है - यह श्रम कानून की निम्न सेवानिवृत्ति आयु लागू करने के लिए नौकरी की विशेषताओं के अनुसार श्रमिक समूहों को वर्गीकृत करने के विनियमन के अनुरूप भी है।
प्रतिनिधि गुयेन थी वियत नगा: सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ाने के लिए पुलिस बलों की विभिन्न कार्य विशेषताओं को ध्यान में रखना होगा और इसके लिए एक विशिष्ट रोडमैप होना चाहिए। |
इसी विचार को साझा करते हुए, प्रतिनिधि फाम वान होआ (डोंग थाप प्रतिनिधिमंडल) ने कहा कि कर्नल रैंक वाली महिला अधिकारियों की सेवानिवृत्ति आयु में 5 वर्ष और लेफ्टिनेंट कर्नल रैंक वाली महिला अधिकारियों की सेवानिवृत्ति आयु में 3 वर्ष की वृद्धि के समायोजन पर सावधानीपूर्वक विचार और मूल्यांकन करना आवश्यक है। महिलाओं के लिए उच्चतम सेवा आयु का विनियमन पेशे, पद, कार्य वातावरण आदि के विशिष्ट कारकों के अनुरूप होना चाहिए; जिससे विभिन्न कार्य वातावरणों में कमांडिंग अधिकारियों के स्वास्थ्य की सुरक्षा सुनिश्चित हो सके।
"पुलिस बल का कार्य वातावरण बहुत कठिन है, उन्हें जटिल राजनीतिक सुरक्षा और सामाजिक व्यवस्था व सुरक्षा वाले स्थानों पर दिन-रात लगातार काम करना पड़ सकता है। इसलिए, हम श्रम संहिता के अनुसार प्रशासनिक एजेंसियों के साथ सेवानिवृत्ति की आयु की तुलना नहीं कर सकते," प्रतिनिधि फाम वान होआ ने कहा और सुझाव दिया कि लेफ्टिनेंट कर्नल के पद वाली महिला अधिकारियों के लिए सेवानिवृत्ति की आयु 57 वर्ष और महिला कर्नल के पद के लिए 58 वर्ष होनी चाहिए, जबकि महिला मेजर जनरलों की आयु 60 वर्ष ही रहनी चाहिए (बिना किसी रोडमैप के लागू)। प्रतिनिधि फाम वान होआ ने ज़ोर देकर कहा, "यह महिला अधिकारियों की स्वास्थ्य स्थितियों के लिए उपयुक्त है।"
विधेयक का मसौदा तैयार करने वाली एजेंसी की ओर से, राष्ट्रीय सभा के प्रतिनिधियों की राय जानने के लिए बोलते हुए, जन सुरक्षा मंत्री टो लाम ने कहा कि प्रतिनिधियों की बहुमूल्य टिप्पणियाँ न केवल मार्गदर्शन और ध्यान देने योग्य थीं, बल्कि राष्ट्रीय सभा और राष्ट्रीय सभा के प्रतिनिधियों की ओर से जन लोक सुरक्षा बल के लिए समय पर प्रोत्साहन, प्रशंसा और देखभाल भी थीं। राष्ट्रीय सभा के प्रतिनिधियों की राय के आधार पर, मसौदा तैयार करने वाली एजेंसी ने राष्ट्रीय सभा की एजेंसियों के साथ समन्वय करके, उन्हें संश्लेषित किया, प्राप्त किया और उन्हें समझाया, ताकि सक्षम प्राधिकारी को रिपोर्ट की जा सके और इस सत्र में विचार और अनुमोदन के लिए राष्ट्रीय सभा को प्रस्तुत करने हेतु मसौदा कानून की फाइल पूरी की जा सके।
मिन्ह दात
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