Digitális átalakulás a fejlődés lendületéért

A digitális átalakulást (DX) a vállalkozások versenyképességének megőrzését és javítását segítő egyik legfontosabb tényezőként azonosítva a Lam Thao Superphosphate and Chemical Joint Stock Company az elmúlt években aktívan kutatta és alkalmazta a DX megoldásokat a munkatermelékenység javítása, az irányítási módszerek innovációja, valamint a termelési és üzleti tevékenységek hajtóerejének megteremtése érdekében.

A Lam Thao Szuperfoszfát és Vegyipari Részvénytársaság arcfelismerő időmérő szoftvert alkalmaz, jelentősen hozzájárulva a humánerőforrás-menedzsment területéhez.

A korábbi években a Lam Thao Szuperfoszfát és Vegyianyag Rt. a hagyományos, papíralapú emberi erőforrás-gazdálkodást folytatta. Ez számos hiányosságot, pazarlást és hatékonyságvesztést okozott. Például: A papíralapú emberi erőforrás-nyilvántartások időpazarlást okoztak a keresés és a dokumentumok tárolásának költségei miatt; a személyzeti változásokkal, a munkaerő növekedésével és csökkenésével kapcsolatos információkat gyakran manuálisan kellett frissíteni, ami nehézségeket okozott a vezetőknek; az időnyilvántartást manuálisan, könyvekben végezték, ami nehézségeket okozott a bérek szintetizálásában és kiszámításában... Ezért a fenti korlátozások leküzdésére a Társaság Igazgatótanácsa bevezette az „Emberi erőforrás-gazdálkodás informatikai eszközökkel” tervet, amelyben az arcfelismerésen alapuló időnyilvántartó szoftverek alkalmazása jelentősen hozzájárult az emberi erőforrás-gazdálkodás területéhez.

A szoftver eléréséhez bármikor hozzáférhet: a termelési műszakterv szerinti összes munkaóra, a tényleges munkaórák (délelőtt - délután - éjszaka), a pontos munkaórák, a késői - korai munkavégzés, az arcfelismerés nélküli munkavégzés, a biztosítási szabadság, a fizetett szabadság, a fizetetlen szabadság, a kivett szabadság, a fennmaradó szabadság. Ezenkívül ez a szoftveralkalmazás könnyedén kezeli és rendszeresen ellenőrzi a műszakok és csapatok étkezéseit, hogy azok megfelelnek-e az egységek által jelentett adatoknak, valamint szabályozza az étkezők számát a regisztrált műszakok szerint, amely statisztikák a hagyományos módszerrel korábban sok nehézségbe ütköztek. Nguyen Duc Manh elvtárs, a Munkaügyi Szervezeti Osztály vezetője megerősítette: „Az arcfelismerést használó időmérő rendszer átláthatóan tükrözi a munkavállalók szorgalmát is, amikor korán érkeznek, későn távoznak vagy túlóráznak. Innen segít az egységeknek, gyáraknak és vállalatoknak abban, hogy később mérlegelhessék és jóváhagyhassák a jutalmazási formákat. A szoftverrendszer különösen lehetővé teszi a heti, havi, negyedéves és éves összefoglaló jelentések gyors és rugalmas elkészítését, amelyek nagyon pontosak és gyorsak.” Az arcfelismerő időmérő szoftverek alkalmazása számos előnnyel járt a vállalkozások számára, a humánerőforrás-gazdálkodás hatékonyságának javításától és a költségek csökkentésétől kezdve a biztonság fokozásán át a jó munkavállalói élmény megteremtéséig. Ez egy modern és hatékony technológiai megoldás, amely segíti a vállalkozásokat a humánerőforrás professzionálisabb kezelésében. Növeli a versenyképességet és az integrációt a vállalkozások digitális átalakulási trendjével összhangban a 4.0 technológiai korszakban.

A digitális transzformáció humánerőforrás-gazdálkodásban való alkalmazása mellett a vállalat a technológiai innovációk megvalósítására, a termékminőség javítására és a disztribúciós rendszer digitális transzformációjának megvalósításában vezető szerepet tölt be. Kezdve az értékesítési személyzet MobiWork DMS szoftverrel történő irányításával, a „manuális” irányítási módszert papíralapú könyvekkel, Excellel és más nem speciális alkalmazásokkal váltja fel.

Ugyanakkor használjon QR-kóddal ellátott okosbélyegzőket. A bélyegző minden termékcsomagolásra rá lesz ragasztva a szállítástól a felhasználásig. A bélyegző 2 részre oszlik: az egyik a csomagolás külső oldalára varrható és ragasztható, a másik pedig a csomagolás belső oldalára ragasztható. Ez az alkalmazás nagyon pozitív visszajelzéseket kapott a vásárlóktól.

A cég dolgozói QR-kódokkal ellenőrzik az okosbélyegzőket a műtrágyatermékeken

Pham Duc Thanh elvtárs, az értékesítési osztály vezetője elmondta: „A QR-kódos okosbélyegzők kiemelkedő előnyei, hogy segítenek az ügyfeleknek könnyen ellenőrizni a termékek eredetét, megkülönböztetni az eredeti és a hamisított termékeket; teljes körű tájékoztatást nyújtanak a gyártóról, a gyártási dátumról, a lejárati dátumról és a használati utasításról, így a gazdák biztonságban érezhetik magukat a termék kiválasztásában és megfelelő használatában.”

Ezenkívül a QR-kódokkal ellátott intelligens bélyegzők beolvasásakor a forgalmazókat szorosan figyelemmel kísérik és ellenőrzik, ami segít javítani az ellátási lánc menedzsmentjének hatékonyságát és minimalizálni a hamisított áruk mennyiségét a piacon; promóciós programokat valósítanak meg a végfelhasználók számára az intelligens bélyegzők beolvasásával a termékek csomagolásán. Ez egy új lépés, amely nemcsak a gazdálkodókat segíti a hamisított áruk elkerülésében, hanem jelentősen támogatja a vállalat termékeinek forgalmazását is.

Emellett a vállalat digitális transzformációt alkalmaz a dokumentumkezelő rendszerek bevezetésében és az irodai adminisztráció működtetésében is, elektronikus aláírások és digitális aláírások használatával a szoftvereken. Értékesítés menedzsment: A belépő és kilépő járművek kezelése, áruk importja és exportja a vállalati kaputól az áruk járműnyilvántartás szerinti átvételéig, az értékesítés összekapcsolása a Hai Duong fiókkal, elektronikus számlák értékesítése...).

A gyártósorok online emisszió-ellenőrző rendszerének kezelése; a vállalat belső hálózati rendszerének, a vállalat kamerás biztonsági megfigyelőrendszerének; az üzleti számviteli rendszernek a csatlakoztatása... az információk biztosítása, megbízható dokumentumok, anyagok és adatok szolgáltatása érdekében, a jelenlegi termelési és üzleti tevékenységek gyors és hatékony kiszolgálása érdekében.

Napfény

Forrás: https://baophutho.vn/cong-ty-cp-supe-phosphate-va-hoa-chat-lam-thao-chuyen-doi-so-de-tao-da-phat-trien-223749.htm