Rasszizmus Dél-Afrikában: Számok

[hirdetés_1]

Munkanélküliség

Dél-Afrika évek óta küzd alacsony gazdasági növekedéssel és magas munkanélküliségi rátával. A hivatalos munkanélküliségi ráta idén április és június között 33,5% volt.

A statisztikák szerint ebben az időszakban a munkanélküliségi ráta a fekete dél-afrikaiak körében 37,6%, a fehér dél-afrikaiak körében pedig 7,9% volt. A vegyes rasszú dél-afrikaiak esetében ez az arány 23,3% volt.

A dél-afrikai statisztikai hivatal jelentése szerint a fekete lakosság körében a munkanélküliségi ráta az elmúlt évtizedben folyamatosan magasabb volt az országos átlagnál, és 2014 óta több mint 9 százalékponttal emelkedett.

Az adatok azt mutatják, hogy a faji megkülönböztetés továbbra is elterjedt Dél-Afrikában (1. ábra). — Egy fiatal fekete férfi áll az út szélén, ideiglenes munkát keresve Johannesburgban, Dél-Afrikában, szeptember 19-én. Fotó: Reuters

vezetői pozíció

A Dél-afrikai Esélyegyenlőségi Foglalkoztatási Bizottság szerint 2022-ben a magánszektorban a felsővezetői pozíciók 65,9%-át fehérek, míg 13,8%-át fekete bőrűek töltötték be.

A hivatalos adatok szerint Dél-Afrika 64 milliós teljes lakosságának körülbelül 8%-a fehér. A statisztikák a fekete lakosság arányának növekedését mutatják, miközben a foglalkoztatás szintje csökkent a magas szintű, a szakmai, a szakképzett, a félig betanított és a képzetlen munkaerő esetében.

A képzetlen munkaerő szintjén a fehér emberek a magánszektorbeli munkahelyek 0,9%-át, a fekete emberek pedig 82,8%-át tették ki 2022-ben.

Tulajdon

A Fekete Emberek Széleskörű Gazdasági Erősítésével Foglalkozó Bizottság (Commission on Broad Economic Empowerment of Black People) szerint, amely más kisebbségi csoportokat, például vegyes rasszú és ázsiai embereket is magában foglal, a fekete emberek átlagos tulajdonosi aránya a johannesburgi tőzsdén közel 30% volt 2022-ben.

Ez a jelentés azonban a beküldött információkat tartalmazó vállalatok kis mintáján alapul. Egy közgazdász számításai szerint a fekete lakosság tényleges tulajdonrésze a tőzsdén jegyzett vállalatokban mindössze 1%.

Legutóbbi jelentésében a Bizottság kijelentette, hogy a fekete bőrű igazgatótanácsi tagok aránya a nyilvánosan működő vállalatoknál 2022-ben körülbelül 47% volt, ami további előrelépési lehetőséget jelez.

Ngoc Anh (a Reuters szerint)

[hirdetés_2]
Forrás: https://www.congluan.vn/nhung-con-so-cho-thay-nan-phan-biet-chung-toc-van-con-dai-dang-o-nam-phi-post313545.html