• Versenymegállapodások aláírása a Hazai Front munkájának hatékonyságának javítása érdekében a helyi szinten.
  • A Vietnami Hazai Front – a politikai mag, amely összegyűjti, egyesíti és előmozdítja a nép szerepét az új korszakban, a Párt 14. Nemzeti Kongresszusának szellemében.

Az „emberek meghallgatásától” a konkrét cselekvésig.

A Vietnami Hazai Front 11. Nemzeti Kongresszusa 15 konkrét célt, 7 cselekvési programot és 3 áttörést jelentő feladatot tűzött ki, többek között: a Vietnami Hazai Front rendszerének mechanizmusainak tökéletesítése és tartalmának, valamint működési módszereinek erőteljes reformja minden szinten; a társadalmi felügyelet és kritika minőségének és hatékonyságának javítása proaktív, korai és távoli módon; valamint egy professzionális, elkötelezett és képzett Hazai Front tisztviselőiből álló csapat felépítése az új helyzet követelményeinek való megfelelés érdekében.

Vo Thi Ngoc Han asszony, Ca Mau tartomány Vietnámi Hazai Front Bizottságának alelnöke elmondta: „A kongresszus stratégiai iránymutatását követve a tartományi Hazai Front egy gyakorlatias és hatékony cselekvési programot épített ki, amely három áttörés megvalósításához kapcsolódik a ciklusban, nevezetesen: a demokrácia előmozdítása, a társadalmi felügyelet és kritika minőségének javítása, a párt és a kormány építéséhez való hozzájárulás; a szegény, a szegénységhez közeli és a hátrányos helyzetű háztartások megélhetési támogatásának proaktív koordinálása és tanácsadása a szegénység fenntartható enyhítésének előmozdítása érdekében; valamint az erőfeszítések összpontosítása az „egységes, virágzó és boldog” lakóövezetek építésére.

A Tartományi Hazafront központi stratégiája az, hogy erősen a helyi szintre összpontosítson, biztonságos és humánus lakóövezetek építésével, azzal a céllal, hogy a községek és kerületek 100%-a elérje az „egységes, virágzó és boldog” lakóövezetek színvonalát.

E cél elérése érdekében a Hazafront a tartomány minden szintjén a személyzet egységesítésére és a tisztviselők munkastílusának radikális megváltoztatására összpontosított. Egy új magatartási kódexet és cselekvési tervet vezettek be a teljes rendszerben, amely a következő képleten alapult: „ 3 záradék ” (közel az emberekhez, közel a helyi közösségekhez, közel a digitális térhez), „5 kötelező” (hallgatni kell, párbeszédet kell folytatni, példát kell mutatni, felelősséget kell vállalni, eredményeket kell jelenteni), és „4 nem” (nincs formalizmus, nincs elkerülés, nincs felelősségelhárító magatartás, nincs visszaélés a funkcióval).

Különösen a „Nép meghallgatásának hónapja” modelljét kötelező feladatként határozták meg. Ennek megfelelően minden hónapban a Hazafront bizottságainak és tagszervezeteinek 100%-ának proaktívan kell végrehajtási terveket kidolgoznia, szorosan együttműködve a tartományi szintű társadalmi bizalom indexének időszakos értékelésével. A nép minden jogos véleményét, aggályát és törekvését összegyűjtik és haladéktalanul figyelembe veszik, hogy megoldásokat javasoljanak a végleges megoldás érdekében.