Membuka jalan menuju masa depan melalui ekspor tenaga kerja.

Bagi banyak anak muda, bekerja di luar negeri bukan hanya kesempatan untuk meningkatkan penghasilan, tetapi juga perjalanan untuk mengumpulkan pengetahuan, pengalaman, dan keterampilan profesional. Lingkungan kerja di luar negeri membantu anak muda menjadi lebih dewasa, meningkatkan kemampuan berbahasa asing, dan menciptakan fondasi untuk rencana masa depan jangka panjang.

Para siswa mengikuti sesi konseling karier dan penempatan kerja di sekolah. Foto: TIEU DIEN

Untuk menarik pekerja muda yang tertarik bekerja di luar negeri, pemerintah daerah meningkatkan upaya propaganda dan menyelenggarakan berbagai sesi konseling karier dan penempatan kerja. Bersamaan dengan itu, mereka juga fokus mendukung pekerja pedesaan dalam mengakses informasi resmi tentang pasar tenaga kerja luar negeri, pendapatan, hak, dan kebijakan dukungan, sehingga menciptakan kondisi yang menguntungkan bagi pekerja untuk berpartisipasi dalam pekerjaan di luar negeri berdasarkan kontrak.

Saat ini, pasar ekspor tenaga kerja terus berkembang dengan beragam kebutuhan rekrutmen di berbagai sektor seperti manufaktur, perakitan, mekanik, pertanian, dan peternakan, serta pendapatan yang menarik. Setiap tahun, ratusan ribu pekerja muda pergi bekerja ke berbagai negara dan wilayah, berkontribusi pada penciptaan lapangan kerja dan peningkatan pendapatan bagi kaum muda. Dari awal tahun 2025 hingga saat ini, provinsi ini telah mengirimkan lebih dari 2.300 pekerja ke luar negeri berdasarkan kontrak di pasar seperti Jepang, Taiwan (Tiongkok), dan Korea Selatan... Dari jumlah tersebut, 2.131 pekerja berusia antara 18 dan 30 tahun.

Keluarga Bapak Tran Van Truong, yang tinggal di dusun Vinh Binh, komune Vinh Tuy, memiliki dua anak yang bekerja di luar negeri. Melalui konseling karier dan sesi penempatan kerja di sekolah mereka, kedua anak tersebut memilih untuk bekerja di luar negeri. Setelah lulus SMA, mereka berdua melamar pekerjaan di Jepang. Setelah empat bulan pelatihan bahasa dan pendidikan budaya, sosial, dan hukum, mereka menerima sertifikat dan mulai bekerja di provinsi Ishikawa (Jepang) dengan kontrak tiga tahun.

Nguyen Phuc Trung dan Nguyen Phuc Hau, kedua putra Bapak Truong, mengatakan bahwa setelah lebih dari setahun bekerja di Jepang, mereka memiliki pekerjaan yang stabil dan penghasilan yang layak. Trung bekerja di perusahaan pengolahan kayu, dan Hau bekerja di perusahaan manufaktur benang jahit, masing-masing menghasilkan antara 20 dan 32 juta VND per bulan. Hau berbagi: “Saya pergi bekerja ke luar negeri untuk mencari penghasilan guna membantu orang tua saya. Awalnya, keluarga saya khawatir karena kami harus bekerja jauh dari rumah, tetapi setelah menerima nasihat dan bimbingan tentang prosedur dari instansi terkait dan memilih pekerjaan yang sesuai, keluarga saya merasa lebih tenang. Kami menghadapi banyak kesulitan di awal di Jepang, tetapi secara bertahap kami beradaptasi dengan pekerjaan dan kehidupan di sana. Setelah dikurangi biaya hidup, kami mengirim sekitar 20 juta VND ke keluarga kami setiap bulan.”

Trung tak bisa menyembunyikan kegembiraannya saat berbicara tentang perjalanan barunya: "Saya akan pergi ke luar negeri untuk bekerja demi mengubah hidup saya dan keluarga saya. Saya berusaha bekerja keras dan menabung untuk membangun rumah bagi orang tua saya dan membeli lebih banyak tanah. Setelah kontrak saya berakhir, saya akan terus bekerja di Jepang selama beberapa tahun lagi untuk mengumpulkan modal untuk masa depan; pada saat yang sama, saya akan meningkatkan kemampuan bahasa Jepang saya agar memiliki peluang lebih baik untuk mendapatkan pekerjaan yang lebih baik di kemudian hari."

Bapak Nguyen Phuoc Binh, yang tinggal di komune Vinh Hoa Hung, telah bekerja di Jepang selama hampir tiga tahun. Berkat pekerjaan yang stabil dengan penghasilan yang layak, ia telah mengumpulkan modal untuk mempersiapkan rencana pengembangan ekonominya setelah kembali ke kampung halamannya. Bapak Binh berbagi: “Saya bekerja di bidang mekanik, dan pekerjaan ini sangat bergantung pada mesin, jadi tidak terlalu berat. Setelah menutupi biaya hidup, saya mengirim sebagian penghasilan saya kembali untuk membantu keluarga saya, dan menabung sisanya. Ketika kontrak kerja saya berakhir, saya berencana untuk kembali ke kampung halaman dan membuka toko yang menjual produk dan aksesoris mekanik.”

Ekspor tenaga kerja tidak hanya membantu pekerja menemukan pekerjaan tetap dengan penghasilan tinggi, tetapi juga menciptakan peluang bagi kaum muda untuk mempelajari kebiasaan kerja industri, meningkatkan keterampilan, dan mengumpulkan pengalaman. Dari penghasilan yang diperoleh pekerja di luar negeri, banyak keluarga memiliki kesempatan untuk meningkatkan kehidupan mereka, membangun rumah, berinvestasi dalam pembangunan ekonomi, dan secara bertahap menjadi lebih makmur.

LAPANGAN KECIL

Sumber: https://baoangiang.com.vn/mo-loi-tuong-lai-tu-xuat-khau-lao-dong-a487757.html