SGGP
Sekretariat Komite Sentral Partai baru-baru ini mengeluarkan Arahan No. 25-CT/TW pada tanggal 25 Oktober 2023, tentang terus mengkonsolidasikan, meningkatkan, dan memperkuat kualitas layanan kesehatan akar rumput dalam situasi baru. Dalam sebuah wawancara dengan wartawan dari surat kabar Saigon Giai Phong, Profesor Madya Dr. Tang Chi Thuong, Direktur Dinas Kesehatan Kota Ho Chi Minh, menekankan bahwa Kota Ho Chi Minh telah mengalokasikan sumber daya yang signifikan untuk mengkonsolidasikan dan meningkatkan sistem layanan kesehatan akar rumput. Ini adalah tujuan utama sektor kesehatan kota untuk lebih memperhatikan kesehatan warganya.
 |
Dr. Tang Chi Thuong, Direktur Departemen Kesehatan Kota Ho Chi Minh |
Belum banyak dokter yang tertarik dengan bidang ini.
WARTAWAN : Pak, bagaimana sektor kesehatan Kota Ho Chi Minh menerapkan langkah-langkah untuk meningkatkan kapasitas pelayanan kesehatan akar rumput dalam beberapa waktu terakhir?
Profesor Madya Dr. Tang Chi Thuong : Sektor kesehatan Kota Ho Chi Minh telah menerima kerja sama erat dari para pemimpin Komite Rakyat distrik dan Kota Thu Duc untuk secara bersamaan menerapkan solusi guna membantu secara efektif mempromosikan kebijakan untuk menambah sumber daya manusia bagi pos kesehatan. Rumah sakit umum kota, pusat kesehatan, dan pos kesehatan telah berkoordinasi dengan lancar di bawah bimbingan dan pengawasan Dinas Kesehatan, dan berhasil melaksanakan program praktik klinis di rumah sakit umum bersama dengan pos kesehatan.
Sejak diberlakukannya Resolusi 01/2022/NQ-HĐND Dewan Rakyat Kota Ho Chi Minh tentang kebijakan khusus untuk memperkuat dan meningkatkan kapasitas pos kesehatan kecamatan, desa, dan kota pada fase baru, jumlah personel yang ditarik dan diperkuat untuk pos kesehatan hingga akhir Agustus 2023 adalah 1.123 orang, dengan total pengeluaran dari April 2022 hingga Agustus 2023 hampir mencapai 66,5 miliar VND.
Selain itu, sektor kesehatan kota terus memprioritaskan alokasi anggaran non-berulang untuk renovasi dan peningkatan infrastruktur di pos kesehatan yang memenuhi syarat guna memfasilitasi transisi ke praktik kedokteran keluarga. Rumah sakit kota terus mendukung dokter di pos kesehatan ini melalui kegiatan koneksi dan konsultasi jarak jauh.
Kunjungan pemantauan baru-baru ini oleh Komite Tetap Dewan Rakyat Kota Ho Chi Minh mengungkapkan bahwa banyak pusat medis dan pos kesehatan belum menarik cukup banyak dokter. Bagaimana penilaian Anda terhadap situasi ini?
Realitas saat ini adalah pendapatan dokter dan staf medis di tingkat akar rumput masih rendah, tidak mampu bersaing dengan unit swasta dan bahkan rumah sakit pemerintah, sehingga sulit untuk menarik pekerja senior dengan keahlian medis.
Selain itu, tidak semua dokter yang baru lulus ingin berpartisipasi dalam program pelatihan praktik percontohan di rumah sakit umum yang berafiliasi dengan pusat kesehatan. Kelompok pertama diikuti oleh 295 dokter, tetapi 25 dokter mengundurkan diri karena berbagai alasan. Pada Oktober 2022, Departemen Kesehatan terus berkolaborasi dengan Universitas Kedokteran Pham Ngoc Thach dan Universitas Kedokteran dan Farmasi Kota Ho Chi Minh untuk bertukar informasi dan memperkenalkan dokter yang baru lulus dari tahun 2022 untuk mendaftar program pelatihan praktik. Namun, tingkat partisipasi di antara dokter yang baru lulus tetap rendah (132 dokter dari 1.200 dokter yang baru lulus). Selain itu, sistem perawatan kesehatan primer, khususnya pusat kesehatan dan puskesmas, belum menarik minat dokter untuk memilih bekerja di sana setelah menyelesaikan program pelatihan praktik.
Dalam "Pameran Kerja" yang diselenggarakan oleh Dinas Kesehatan untuk dokter yang telah menyelesaikan pelatihan praktik di rumah sakit yang berafiliasi dengan pusat kesehatan, hanya 21 dari 207 dokter yang memilih untuk bekerja di pusat kesehatan distrik di Kota Thu Duc (mencakup 10%). Alasannya termasuk fasilitas dan peralatan medis yang tidak memadai di tingkat akar rumput, serta kebijakan dan peluang pengembangan karier yang tidak jelas di sektor ini. Model baru yang lebih sesuai sangat dibutuhkan.
Jadi, menurut Anda, jenis sumber daya manusia seperti apa yang cocok untuk pelayanan kesehatan primer, khususnya untuk puskesmas di kelurahan, kecamatan, dan kota?
Di Kota Ho Chi Minh, hampir dua tahun program percontohan yang menggabungkan praktik berbasis rumah sakit dengan praktik di pusat-pusat kesehatan telah menunjukkan bahwa dokter telah memperoleh pengalaman praktis dalam pemeriksaan dan pengobatan medis awal di pusat-pusat tersebut. Mengakses lingkungan kerja yang sama sekali berbeda dari lingkungan rumah sakit telah membantu mereka lebih memahami dan berempati dengan kebutuhan masyarakat, yang mengarah pada pemahaman yang lebih dalam dan komprehensif, dan yang terpenting, lebih banyak pengalaman dalam merawat dan mengelola penyakit tidak menular di masyarakat.
Di negara-negara dengan sistem perawatan kesehatan primer yang maju, jawabannya jelas: dokter umum adalah tenaga kerja utama yang bertanggung jawab untuk menyediakan perawatan kesehatan primer. Banyak negara, seperti Inggris, Australia, Kanada, dan lainnya, melatih dokter umum segera setelah lulus dari program sekolah kedokteran, dengan pelatihan biasanya berlangsung selama 12 bulan.
 |
Dr. Hoang Thi Phuong mengoperasikan mesin sinar-X yang terintegrasi dengan kecerdasan buatan di Pos Kesehatan Komune Pulau Thạnh An, Distrik Can Gio, Kota Ho Chi Minh. |
Apakah "dokter umum" sama dengan "dokter keluarga"?
Dokter umum dan dokter keluarga adalah dua istilah yang berbeda, tetapi keduanya memiliki banyak kesamaan. Keduanya adalah dokter umum yang berspesialisasi dalam perawatan kesehatan primer dan dapat mendiagnosis serta mengobati penyakit umum, meresepkan obat, dan merujuk pasien ke spesialis jika diperlukan. Keduanya dapat bekerja di klinik, rumah sakit, atau fasilitas perawatan kesehatan masyarakat.
Perbedaannya adalah waktu pelatihan untuk dokter umum biasanya 6 tahun (4 tahun studi kedokteran umum dan 2 tahun magang), sedangkan dokter keluarga biasanya dilatih selama 8 tahun (4 tahun studi kedokteran umum, 3 tahun residensi, dan 1 tahun magang).
Selain terus melengkapi dan menyempurnakan kebijakan untuk memastikan bahwa pelayanan kesehatan primer memainkan peran utama dalam pencegahan penyakit, diagnosis, pengobatan, dan perawatan kesehatan masyarakat, sesuai dengan Arahan No. 25-CT/TW tanggal 25 Oktober 2023 dari Komite Sentral Partai tentang terus mengkonsolidasikan, meningkatkan, dan memperkuat kualitas pelayanan kesehatan primer dalam situasi baru, kami berharap Kementerian Kesehatan akan mempertimbangkan dan segera mengeluarkan pedoman tentang praktik pemeriksaan dan pengobatan awal di rumah sakit, yang terkait dengan praktik pelayanan kesehatan primer, bagi dokter lulusan baru untuk memperoleh sertifikat praktik umum, yang setara dengan dokter keluarga di negara lain. Peraturan baru ini akan menciptakan vitalitas baru dan melengkapi sumber daya manusia berkualitas untuk pelayanan kesehatan primer.
Sumber
Komentar (0)