Setelah membuka dua pusat AI (kecerdasan buatan) dan data baru, NVIDIA merekrut serangkaian personel Vietnam mulai dari teknisi pengujian hingga manajer produksi senior.
Pada tanggal 5 Desember, Pemerintah Vietnam dan NVIDIA menandatangani perjanjian untuk mendirikan Pusat Penelitian dan Pengembangan Vietnam (VRDC) dan Pusat Data AI. Ini merupakan tonggak penting, yang menunjukkan tekad dan komitmen kuat CEO Jensen Huang untuk menjadikan Vietnam "rumah kedua NVIDIA".
NVIDIA terus mencari bakat Vietnam.
Segera setelah upacara penandatanganan, komunitas teknologi domestik menemukan bahwa NVIDIA juga sedang merekrut sejumlah personel di Vietnam, dengan banyak posisi penting. Di halaman rekrutmen LinkedIn, NVIDIA terus menambahkan posisi baru, terakhir pada 8 Desember, perusahaan mengumumkan rekrutmen untuk seorang Senior Test Engineer, yang bekerja penuh waktu. Selain persyaratan khusus pekerjaan tersebut, NVIDIA mensyaratkan kandidat untuk berkomunikasi dengan baik dalam bahasa Inggris, memiliki pengalaman mengerjakan proyek berskala global, dan memiliki gelar sarjana, insinyur, atau magister atau lebih tinggi. Menurut data di LinkedIn, satu hari setelah lowongan diposting, posisi ini menarik 25 pelamar. Perusahaan tidak memberikan gaji spesifik di platform rekrutmen tersebut.
NVIDIA sedang merekrut sejumlah personel di Vietnam, mulai dari insinyur hingga manajer senior
FOTO: TANGKAPAN LAYAR
Selain posisi teknik, NVIDIA juga merekrut pemimpin senior di bidang perencanaan pabrik dan operasi manufaktur. Untuk posisi Pemimpin Tim Operasi Produksi Vietnam, perusahaan mencari kandidat berpengalaman yang akan meletakkan fondasi bagi tenaga kerja Vietnam sejak awal. NVIDIA juga menekankan bahwa posisi ini akan memastikan perusahaan mematuhi hukum, peraturan, dan kebijakan di Vietnam, dengan fokus pada standar kesehatan dan keselamatan kerja bagi karyawan lokal. Kandidat ini juga akan mewakili NVIDIA di Vietnam untuk mengelola anggaran, sumber daya, merekrut personel dan memimpin para ahli lokal, serta memberikan dukungan pelatihan bila diperlukan. Posisi Pemimpin Tim Operasi Produksi Vietnam membutuhkan total 15 tahun pengalaman, termasuk minimal 5 tahun pengalaman manajemen langsung. "Jika Anda seorang pemimpin yang ambisius dan bersemangat, menyukai tantangan, dan ingin memulai perjalanan terobosan bersama NVIDIA di Vietnam—pusat manufaktur yang berkembang pesat untuk industri kecerdasan buatan—kami ingin mengundang Anda untuk bergabung dengan kami," tulis NVIDIA dalam unggahan rekrutmen tersebut.
CEO NVIDIA Jensen Huang pada acara 5 Desember di Vietnam
FOTO: VGP/Nhat Bac
Le Minh Thanh, Chief Technology Officer (CTO) sebuah perusahaan perangkat lunak di Kota Ho Chi Minh, mengatakan bahwa penambahan posisi NVIDIA yang terus berlanjut, mulai dari insinyur pengujian hingga manajer senior, menunjukkan kehadiran mereka yang semakin nyata di Vietnam, bukan sekadar penandatanganan di atas kertas. Bapak Thanh mengatakan bahwa sebelum resmi mendirikan dua pabrik baru minggu lalu, NVIDIA diam-diam telah memasang banyak iklan rekrutmen. "Persyaratan dan deskripsi pekerjaan mereka sangat rinci, sedikit lebih tinggi dari rata-rata. Kandidat harus berpengalaman dan telah berpartisipasi dalam proyek internasional. Namun, standar ini tidak terlalu sulit bagi para insinyur Vietnam. Yang menjadi perhatian orang-orang adalah gaji dan tingkat kesulitan pekerjaan yang diberikan," tegas Bapak Thanh.
CEO NVIDIA berbicara tentang "negara adikuasa" Vietnam
Ketika ditanya tentang alasan NVIDIA membuka dua pusat baru di Vietnam, CEO Jensen Huang menekankan bahwa negara kami memiliki banyak keunggulan, di antaranya 'kekuatan super' terbesarnya adalah nilai-nilai kekeluargaan dan penekanan pada pendidikan . "Masyarakat Vietnam memiliki prestasi luar biasa di bidang STEM, terutama matematika dan sains. Hal ini menjadikan Vietnam sebagai pemasok insinyur perangkat lunak terbesar kedua di dunia - sebuah fakta yang jarang diketahui orang. Dengan potensi ini, kami yakin Vietnam adalah tempat yang ideal bagi NVIDIA untuk mengembangkan pusat R&D dan membangun ekosistem AI yang kuat di sini," ujar Huang. CEO NVIDIA mengatakan bahwa harapan terbesar perusahaan dari kerja sama dengan Vietnam adalah untuk menarik insinyur perangkat lunak, peneliti, dan insinyur AI yang unggul. Di saat yang sama, NVIDIA ingin mempromosikan ekosistem AI yang lengkap dengan tiga elemen inti: infrastruktur AI yang canggih, program pelatihan AI yang kuat di universitas, dan pengembangan startup AI. "Ketika ketiga elemen ini dibangun sepenuhnya, 'roda gila' inovasi akan berputar kencang, membawa nilai besar tidak hanya bagi Vietnam tetapi juga bagi seluruh kawasan," tegas CEO NVIDIA.
Komentar (0)