Bapak Tran Van My, Ketua Asosiasi Bisnis Kota Hue

Setelah mempelajari Draf Laporan Politik Komite Eksekutif Komite Partai Kota Hue, periode ke-16, yang disampaikan pada Kongres Partai Kota Hue ke-17, saya sangat mengapresiasi persiapan yang cermat, struktur yang ketat, dan visi strategis dokumen tersebut, terutama dalam orientasi pembangunan sosial-ekonominya hingga tahun 2030. Laporan tersebut menyoroti pencapaian luar biasa, mulai dari pertumbuhan ekonomi dan transformasi struktural hingga menarik investasi dan mengembangkan sumber daya manusia berkualitas tinggi. Namun, dari perspektif komunitas bisnis, saya ingin menyampaikan beberapa saran untuk berkontribusi dalam meningkatkan dokumen tersebut, menciptakan terobosan bagi pengembangan bisnis, dan mempromosikan ekonomi lokal pada periode berikutnya.

Dalam konteks ekonomi global yang bergejolak, kota ini perlu mengidentifikasi secara lebih jelas sektor-sektor ekonomi utama yang mampu menghasilkan nilai tambah tinggi dan memanfaatkan sumber daya investasi secara efisien. Selain kekuatan tradisional seperti pariwisata dan jasa, prioritas harus diberikan pada pengembangan bidang-bidang baru seperti ekonomi malam hari, ekonomi hijau, ekonomi sirkular, dan ekonomi digital… untuk meningkatkan daya saing dan menegaskan posisi Hue di peta ekonomi regional dan internasional.

Kalangan pelaku bisnis berharap rancangan tersebut akan fokus pada reformasi prosedur administrasi, transformasi digital yang komprehensif, dan menggunakan kepuasan bisnis sebagai tolok ukur. Kota perlu secara terbuka mengungkapkan indikator reformasi administrasi tahunan, mengurangi biaya dan waktu dalam mengakses lahan, memberikan izin investasi, menghubungkan ke infrastruktur, dan lain sebagainya. Reformasi ini akan menjadi "kunci" untuk mengatasi hambatan, menarik investasi, dan mengembangkan bisnis.

Draf tersebut perlu secara jelas menunjukkan orientasi untuk menarik proyek FDI dengan kandungan teknologi tinggi, ramah lingkungan, dan partisipasi mendalam dalam rantai nilai global. Perlu dibangun mekanisme insentif yang kompetitif untuk mengajak perusahaan besar dan perusahaan terkemuka memilih Hue sebagai tujuan investasi. Pembentukan klaster industri dan rantai produksi – khususnya di bidang industri pendukung, pengolahan pertanian, dan pariwisata cerdas – akan memberikan dorongan untuk meningkatkan produktivitas dan daya saing ekonomi lokal secara keseluruhan.

Dokumen ini perlu lebih menekankan peran dan kebijakan dukungan bagi perusahaan swasta, khususnya usaha kecil dan menengah (UKM) – kekuatan pendorong utama di balik inovasi, penciptaan lapangan kerja, dan pertumbuhan berkelanjutan. Kota ini harus terus membangun ekosistem startup yang efektif, mendukung akses ke modal, menyediakan konsultasi transformasi digital, memprioritaskan alokasi lahan, dan memiliki mekanisme insentif khusus untuk bisnis inovatif, bisnis teknologi hijau, bisnis milik perempuan, dan perusahaan sosial. Pada saat yang sama, kota ini harus memastikan kesetaraan dalam akses ke sumber daya, mulai dari kredit hingga program dukungan ekspor dan pelatihan sumber daya manusia.

Saya menghargai bahwa Rancangan Laporan Politik mengidentifikasi pengembangan sumber daya manusia berkualitas tinggi sebagai program kunci. Namun, agar program ini benar-benar efektif, pelatihan sumber daya manusia berkualitas tinggi perlu diselaraskan dengan bidang-bidang yang diprioritaskan kota untuk menarik investasi. Pelatihan tidak hanya harus fokus pada peningkatan keterampilan umum tetapi juga dikaitkan dengan kebutuhan praktis, dengan memprioritaskan keterampilan yang dapat diterapkan dalam teknologi dan produksi. Hanya dengan demikian sumber daya manusia berkualitas tinggi akan benar-benar menjadi "landasan" untuk membantu bisnis memperluas produksi, menarik investasi besar, mentransfer teknologi, dan mengakses pasar internasional.

Pada saat yang sama, dalam konteks transformasi digital yang kuat, Hue perlu membangun peta jalan untuk pengembangan infrastruktur digital yang sinkron, mempromosikan penerapan teknologi baru, mengembangkan ekosistem inovasi, inkubator bisnis, dan menghubungkan ilmuwan - pengusaha - investor. Saya mengusulkan agar kota ini memperhatikan pengembangan tim pengusaha budaya, mempromosikan tanggung jawab sosial perusahaan, membangun citra perusahaan Hue sebagai perusahaan yang dinamis, kreatif, terintegrasi tetapi kaya akan identitas. Kota ini juga perlu memprioritaskan program untuk mendukung perusahaan dalam beradaptasi dengan fluktuasi ekonomi, meningkatkan kapasitas manajemen risiko, pembangunan berkelanjutan, dan ramah lingkungan.

(Bapak Tran Van My, Ketua Asosiasi Bisnis Kota Hue)

Hai Thuan (rekaman)

Sumber: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/xay-dung-dang/tao-dong-luc-de-cong-dong-doanh-nghiep-phat-trien-toan-dien-156396.html