Penegakan hukum sipil tahun 2025: Melebihi target Majelis Nasional dalam hal pekerjaan dan dana

(Chinhphu.vn) - Pada tahun 2025, dengan peningkatan beban kerja yang tiba-tiba, banyak kasus besar yang rumitnya luar biasa sementara sumber daya manusia sangat kurang, tetapi dengan tekad yang kuat dan arahan yang dekat dan tegas dari Kementerian Kehakiman, pekerjaan menegakkan putusan perdata telah mengatasi semua rintangan, menyelesaikan dan melampaui target dan tugas yang diberikan oleh Majelis Nasional.

Upacara pengumuman keputusan tentang organisasi staf sistem penegakan hukum sipil

Hasil melebihi target dalam konteks yang penuh tantangan

Berdasarkan informasi dari Departemen Manajemen Penegakan Putusan Perdata (JUDG), Kementerian Kehakiman , pada tahun 2025, target tugas yang ditetapkan oleh Majelis Nasional adalah 83,90% dari segi pekerjaan; 51,90% dari segi keuangan. Hingga saat ini, hasil pelaksanaan target tugas telah melampaui target yang ditetapkan oleh Majelis Nasional, baik dari segi pekerjaan maupun keuangan, yaitu: menyelesaikan lebih dari 577 ribu tugas, melebihi 0,35% dari target yang ditetapkan; menyelesaikan lebih dari 150 ribu miliar, melebihi 4,23% dari target yang ditetapkan.

Ini merupakan hasil yang sangat luar biasa bagi sektor Peradilan, terutama dalam konteks tugas-tugas tahun ini yang berlangsung dengan tekanan kerja yang sangat tinggi. Jumlah kasus yang ditangani tahun ini terkait pekerjaan dan keuangan meningkat dibandingkan tahun 2024. Selain itu, banyak "kasus besar" dengan skala yang belum pernah terjadi sebelumnya muncul, terutama kasus Truong My Lan dan komplotannya dengan lebih dari 43.000 korban, nilai penegakan hukum lebih dari 50.000 miliar VND, dan ribuan aset properti yang harus ditangani secara nasional. Belum lagi, penerapan model pemerintahan daerah dua tingkat yang baru membutuhkan pembentukan kembali mekanisme koordinasi, sementara hampir 1.000 Petugas Penegak Hukum telah diberikan cuti berdasarkan Keputusan No. 178/2024/ND-CP, yang menyebabkan kekurangan sumber daya manusia yang serius.

"Dalam konteks sulit di atas, pencapaian target yang ditetapkan di luar ekspektasi semakin menunjukkan upaya luar biasa sistem penegakan putusan perdata nasional. Pencapaian ini tidak hanya menandakan penyelesaian tugas politik yang diberikan dengan sangat baik, tetapi juga berkontribusi pada pemulihan aset negara dan rakyat secara efektif, memperkuat keyakinan akan ketegasan hukum," tegas Direktur Departemen Manajemen Penegakan Putusan Perdata, Nguyen Thang Loi.

Arah yang tegas dan solusi yang sinkron menciptakan momentum baru

Hasil luar biasa yang dicapai sistem THADS pada tahun 2025 tercapai berkat arahan Kementerian Kehakiman yang erat, drastis, dan efektif, serta tekad dan konsensus tinggi seluruh sistem dalam mengimplementasikan banyak solusi terobosan secara serempak.

Menghadapi kebutuhan inovasi dari penerapan model organisasi baru, Kementerian Hukum dan HAM segera melakukan pembenahan organisasi, mengangkat pimpinan pada 34 THADS tingkat provinsi dan kota, sekaligus menata kembali pola kerja dan kebijakan pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil yang terdampak, sehingga tercipta stabilitas aparatur dan semangat pegawai negeri sipil dan pegawai negeri sipil tetap terjaga.

Pekerjaan penegakan putusan perdata telah mengatasi semua hambatan, menyelesaikan dan melampaui target dan tugas yang diberikan oleh Majelis Nasional .

Bersamaan dengan itu, Departemen Manajemen THADS secara proaktif memperkuat arahan, operasional, dan pemantauan ketat terhadap indikator-indikator di seluruh sistem setiap harinya; membentuk kelompok kerja untuk mendukung daerah secara langsung; menyelenggarakan konferensi daring untuk mengatasi kendala, dan sekaligus menyusun dan menerbitkan versi elektronik "Buku Panduan Implementasi Model Lembaga Penegakan Putusan Perdata Satu Tingkat di Tingkat Daerah". Dari sana, lembaga-lembaga THADS setempat menggalakkan semangat solidaritas, secara proaktif memberikan nasihat kepada Komite Partai, pemerintah, serta departemen dan cabang terkait, menciptakan momentum baru yang lebih kuat dalam pengorganisasian dan pelaksanaan tugas, yang berkontribusi pada pencapaian target yang ditetapkan dengan sangat baik.

Khususnya, penerapan model lembaga Penegakan Putusan Perdata satu tingkat, yang menghilangkan tahap perantara, telah membantu aparatur lembaga Penegakan Putusan Perdata setempat untuk lebih efisien, memusatkan manajemen, merestrukturisasi sumber daya manusia, dan berfokus pada tim Petugas Penegakan, Pemeriksa, Sekretaris, dan Kantor Penegakan Putusan Perdata Daerah untuk terutama melaksanakan pekerjaan profesional dan tugas-tugas organisasi penegakan hukum. Berkat hal tersebut, efektivitas pengarahan telah meningkat secara signifikan, prosedur pemrosesan telah dipersingkat, dan kegiatan pengendalian menjadi terpadu dan transparan, yang berkontribusi dalam mengatasi keterbatasan sebelumnya dan mencegah hal-hal negatif.

Bersamaan dengan inovasi organisasi, seluruh sistem THADS juga telah mendorong transformasi digital, dengan menerapkan serangkaian solusi aplikasi teknologi informasi seperti sistem penerimaan elektronik, perangkat lunak untuk mendukung pengambilan keputusan dalam pelaksanaan putusan, pemrosesan dokumen melalui poros interkoneksi, notifikasi melalui VNeID, peningkatan penggunaan tanda tangan digital, dan sebagainya. Solusi-solusi ini telah meningkatkan efisiensi manajemen dan operasional, mempersingkat waktu pemrosesan pekerjaan, dan mempersempit kesenjangan antar unit dan wilayah. Lebih penting lagi, berkat upaya yang sinkron, penyelenggaraan pelaksanaan putusan telah dipastikan berjalan lancar, berkontribusi pada penyelesaian dan pencapaian target serta tugas yang diberikan oleh Majelis Nasional, yang menegaskan tekad untuk berinovasi dan meningkatkan efisiensi seluruh sistem THADS.

Kesulitan yang akan datang dan solusi utama yang dibutuhkan pada tahun 2026

Selama dekade terakhir, beban kerja THADS telah meningkat dengan sangat pesat. Dibandingkan tahun 2015, pada tahun 2025, jumlah kasus yang harus dieksekusi meningkat lebih dari 33,36%, jumlah uang yang harus dieksekusi meningkat 476,79%, sementara keseluruhan sistem mengurangi hampir 1.400 posisi. Rata-rata, setiap petugas penegak hukum harus menangani 123 kasus dengan lebih dari 84,79 miliar VND per tahun, jauh lebih banyak dari sebelumnya. Khususnya, hanya dalam dua bulan, yaitu Juli dan Agustus 2025, Kementerian Kehakiman telah menetapkan aturan cuti bagi hampir 1.000 petugas penegak hukum. Akibatnya, hingga akhir September 2025, setiap petugas penegak hukum harus menangani rata-rata 342 kasus, setara dengan 235,4 miliar VND.

Beban kerja yang berat ini menunjukkan bahwa apabila kita tidak segera melengkapi sumber daya manusia, khususnya tim Penegakan Hukum, dan gencar melakukan inovasi dalam metode manajemen dan operasional, maka penyelesaian target dan tugas tahun 2026 akan menjadi tantangan yang teramat besar.

Bersamaan dengan tekanan beban kerja, fase awal pengoperasian model organisasi baru juga menimbulkan banyak kesulitan: Fasilitas belum memenuhi persyaratan transformasi digital, perangkat lunak manajemen masih dalam tahap penyelesaian, sementara beban kerja diperkirakan akan terus meningkat.

Menghadapi situasi tersebut, Menteri Kehakiman Nguyen Hai Ninh menyampaikan bahwa Kementerian telah dengan tegas melaksanakan arahan tindakan berikut: Segera stabilisasi organisasi, konsolidasi penuh posisi kepemimpinan dan manajemen; laksanakan penugasan secara tegas sejak awal tahun 2026, jangan sampai muncul gagasan "istirahat sejenak" setelah tahun kerja 2025 berakhir; menyelenggarakan rekrutmen pegawai negeri sipil dan ujian bagi aparat penegak hukum untuk melengkapi sumber daya manusia berkualitas; sekaligus mendorong penerapan teknologi informasi dan transformasi digital yang komprehensif dalam kegiatan penegakan hukum.

Bersamaan dengan itu, pembenahan kelembagaan juga dilakukan, dengan fokus pada penyusunan Undang-Undang tentang Penegakan Putusan Perdata (revisi) untuk diajukan kepada Majelis Nasional pada masa sidang ke-10, masa jabatan ke-15, dengan berbagai inovasi proses dan prosedur, mempersingkat waktu, mengurangi biaya penyelenggaraan penegakan putusan, terutama mendorong pelaksanaan kebijakan sosialisasi kegiatan penegakan putusan perdata dengan perluasan pengaturan ruang lingkup, tugas, dan wewenang Juru Sita dan Eksekutor, yang diharapkan dapat mengurangi beban lembaga penegakan putusan perdata, sekaligus menyediakan perangkat hukum yang lebih efektif bagi masyarakat dan pelaku usaha agar memiliki lebih banyak pilihan dalam mengajukan permohonan penegakan putusan perdata. Hal ini menjadi salah satu solusi utama untuk meningkatkan efektivitas kerja penegakan putusan perdata, menjamin transparansi, sejalan dengan tren dan pengalaman internasional, serta memenuhi tuntutan praktis di era baru.

Tuhan Anh

Sumber: https://baochinhphu.vn/thi-hanh-an-dan-su-nam-2025-vuot-chi-tieu-quoc-hoi-giao-ca-ve-viec-va-tien-102251002185453785.htm