Il CEO di Xiaomi scatena polemiche.

Secondo l'amministratore delegato, in futuro il lavoro manuale e le mansioni ripetitive potrebbero essere interamente svolte dai robot. Foto: Weibo .

Al Congresso nazionale del popolo e alla Conferenza consultiva politica del popolo cinese del 2026, Lei Jun, CEO di Xiaomi, ha rilasciato una dichiarazione significativa sul futuro del mercato del lavoro. Ha sostenuto che, con il rapido progresso tecnologico, le persone non avranno più bisogno di lavorare con la stessa intensità di oggi.

Nello specifico, il miliardario prevede che in un futuro non troppo lontano, ogni persona potrebbe dover lavorare solo 3 giorni a settimana. In quei giorni, il tempo di lavoro effettivo sarebbe di sole 2 ore circa al giorno. Questa previsione si basa sull'esplosione dell'Intelligenza Artificiale (IA) e dei sistemi di automazione di nuova generazione.

"In futuro, probabilmente ogni persona dovrà lavorare solo 3 giorni a settimana, 2 ore al giorno", ha affermato Lei Jun.

Questa valutazione precede l'imminente fiera AWE 2026 di Shanghai, dove importanti aziende tecnologiche come Huawei, Xiaomi e Haier si preparano a presentare le loro ultime innovazioni. Gli ecosistemi intelligenti integrati con l'intelligenza artificiale stanno gradualmente sostituendo gli esseri umani in molti processi produttivi e di servizio.

Xiaomi ha recentemente introdotto robot umanoidi per lavorare nel suo stabilimento di produzione automobilistica e prevede di commercializzarli a breve. Foto: Xiaomi.

Tuttavia, questa visione non sta generando solo entusiasmo. Al contrario, sta creando un'ondata di preoccupazione tra i lavoratori. Molti si interrogano sulla fattibilità di ridurre l'orario di lavoro mantenendo lo stesso reddito.

La preoccupazione maggiore al momento è il rischio di una progressiva eliminazione di queste figure professionali. Poiché le macchine sono in grado di gestire compiti complessi a costi inferiori, la domanda di manodopera umana tradizionale diminuirà significativamente. Ciò costringerà i lavoratori ad affrontare la pressione di riqualificare immediatamente le proprie competenze.

Successivamente, si passa alla questione del reddito. La domanda principale che i lavoratori si pongono è se, con l'avvento dell'intelligenza artificiale, il reddito sarà direttamente proporzionale alle ore lavorate. In realtà, il concetto di "orario di lavoro ridotto" è ancora accompagnato dalla preoccupazione di non riuscire a mantenere un tenore di vita stabile.

Inoltre, le disparità nell'accesso alla tecnologia rappresentano una sfida significativa. Chi non riesce ad adattarsi all'intelligenza artificiale rischia di rimanere indietro in questa rivoluzione industriale. Il divario tra ricchi e poveri è destinato ad ampliarsi ulteriormente se i benefici derivanti dall'aumento della produttività si concentrano esclusivamente nelle mani dei possessori di tecnologie.

Tuttavia, gli economisti sostengono che si tratti di una tendenza inevitabile della storia. In passato, ogni volta che si verificava una rivoluzione industriale, le ore lavorative tendevano a diminuire. La differenza, questa volta, è che il ritmo del cambiamento è molto più rapido.

La sfida per i governi è quella di attuare politiche di welfare sociale adeguate. La ridistribuzione del plusvalore derivante dall'intelligenza artificiale sarà fondamentale per realizzare la visione di una vita con meno lavoro. Senza un'attenta preparazione, la previsione di una vita più agiata potrebbe trasformarsi in una crisi occupazionale su vasta scala.

Fonte: https://znews.vn/ceo-xiaomi-tuong-lai-chi-can-lam-3-ngay-mot-tuan-post1633380.html