Alla scoperta degli invidiabili stipendi dei dipendenti di Google.

(Dan Tri Newspaper) - Google è una delle aziende tecnologiche che paga i propri dipendenti in modo più generoso, soprattutto quelli che lavorano nei reparti di ingegneria.

La corsa allo sviluppo dell'intelligenza artificiale (IA) si sta facendo più intensa che mai, tanto che le principali aziende tecnologiche come Google, Meta, Microsoft, OpenAI, ecc., stanno pagando stipendi esorbitanti per attrarre talenti in questo campo.

Oltre agli stipendi elevati, Google è da tempo nota per gli eccellenti benefit offerti ai dipendenti, come i pasti, una palestra e un servizio di lavanderia gratuito direttamente in ufficio.

Naturalmente, in cambio di stipendi e benefit così elevati, i dipendenti di Google sono tenuti a raggiungere livelli di prestazione estremamente alti, che consentano all'azienda di competere con i rivali nel mercato tecnologico.

Google è una delle aziende che offre buoni benefit ai propri dipendenti (Foto: NYT).

Un responsabile delle risorse umane di Google ha rivelato a Business Insider che "le prestazioni elevate sono più importanti che mai" per i dipendenti di Google.

Anche le prestazioni lavorative rappresentano un criterio di valutazione e classificazione dei dipendenti aziendali. I dipendenti di Google che non soddisfano gli standard di rendimento possono essere licenziati in qualsiasi momento.

Google non divulga pubblicamente gli stipendi dei suoi dipendenti. Tuttavia, Business Insider è riuscita a ottenere un elenco degli stipendi base per le posizioni chiave e più importanti all'interno di Google.

Questo stipendio non include stock option o bonus legati alle prestazioni. Ciononostante, rimane una retribuzione desiderabile per la maggior parte dei lavoratori negli Stati Uniti e nel resto del mondo .

Livelli salariali per le posizioni chiave in Google

- Amministratore delegato Sundar Pichai: L'amministratore delegato di Google è uno dei dirigenti d'azienda più pagati al mondo, con un guadagno stimato di 2 milioni di dollari all'anno, escluse stock option e bonus.

Includendo i bonus (escluse le stock option), Sundar Pichai potrebbe guadagnare oltre 220 milioni di dollari all'anno.

Sundar Pichai, CEO di Google, è uno dei dirigenti più pagati al mondo (Foto: Getty).

- Ruoli tecnici: gli ingegneri del software di Google possono guadagnare stipendi superiori a 340.000 dollari all'anno. Nello specifico, ecco le fasce salariali per le posizioni tecniche in Google:

+ Ingegnere per lo sviluppo di applicazioni: da 138.000 a 199.000 dollari all'anno.

+ Ingegnere dell'assistenza clienti: da 85.000 a 228.000 dollari all'anno.

+ Ingegnere di soluzioni per i clienti: da 108.000 a 228.000 dollari all'anno.

+ Ingegnere analista dati: da 111.000 a 175.000 dollari all'anno.

+ Ingegnere elettrico: da 119.000 a 203.000 dollari all'anno.

+ Ingegnere hardware: da 130.000 a 284.000 dollari all'anno.

+ Ingegnere di rete: da 108.000 a 195.000 dollari all'anno.

Ingegnere della sicurezza: da 97.000 a 233.000 dollari all'anno.

+ Ingegnere del software senior: da 187.000 a 253.000 dollari all'anno.

+ Ingegnere di test e verifica della progettazione di chip a semiconduttore: da 126.000 a 207.050 dollari all'anno.

+ Ingegnere di circuiti integrati: da 146.000 a 252.000 dollari all'anno.

+ Ingegnere generico di circuiti integrati: da 144.000 a 223.000 dollari all'anno.

+ Ingegnere del software: da 109.180 a 340.000 dollari all'anno.

+ Gli ingegneri del software che lavorano presso Waymo (un'azienda di tecnologia per auto a guida autonoma di proprietà di Google): guadagnano da 150.000 a 282.000 dollari all'anno.

+ Posizione di responsabile ingegnere del software: da $ 199.000 a $ 316.000 all'anno.

+ Ingegnere del software per test di affidabilità di siti web: da 133.000 a 258.000 dollari all'anno.

+ Ruolo di gestione dell'ingegnere del software: da 220.000 a 323.000 dollari all'anno.

Molti dipendenti di Google ritengono ancora che i loro stipendi attuali siano ingiusti e chiedono frequentemente aumenti all'azienda (Foto: Shirin Ghaffary).

- I ruoli in ambito commerciale e analitico presso Google possono generare stipendi superiori a 200.000 dollari. Ecco le fasce salariali specifiche per queste posizioni:

+ Gestione account: da 85.500 a 166.000 dollari all'anno.

+ Analista di sistemi aziendali: da 141.000 a 201.885 dollari all'anno.

+ Analista finanziario: da 102.000 a 225.230 dollari all'anno.

+ Analista della qualità della ricerca: da 120.000 a 235.000 dollari all'anno.

- I ruoli di ricerca presso Google possono fruttare fino a 303.000 dollari all'anno.

+ Data scientist: da 133.000 a 260.000 dollari all'anno.

+ Ricercatore scientifico: da 155.000 a 303.000 dollari all'anno.

- Le posizioni dirigenziali in Google possono prevedere stipendi fino a 280.000 dollari all'anno. Nello specifico, gli stipendi per le diverse posizioni lavorative sono i seguenti:

+ Gestione del prodotto: da 136.000 a 280.000 dollari all'anno.

+ Gestione del programma: da 125.000 a 236.000 dollari all'anno.

+ Gestione tecnica del programma: da 116.000 a 270.000 dollari all'anno.

I consulenti di soluzioni presso Google possono guadagnare fino a 282.000 dollari all'anno.

+ Consulente esperto per soluzioni personalizzate per i clienti: da 100.000 a 282.000 dollari all'anno.

+ Consulente di soluzioni tecniche: da 110.000 a 253.000 dollari all'anno.

- I progettisti di interfacce di Google possono guadagnare fino a 230.000 dollari all'anno.

+ Progettista di interfacce utente: da 124.000 a 230.000 dollari all'anno.

+ Ricerca e sviluppo dell'interfaccia utente: da 124.000 a 224.000 dollari all'anno.

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Quelli sopra riportati sono gli stipendi base e di riferimento che Google corrisponde ai suoi dipendenti negli Stati Uniti, secondo i dati ottenuti da Business Insider. Naturalmente, gli stipendi per posizioni simili variano a seconda del Paese in cui Google ha sedi.

Fonte: https://dantri.com.vn/cong-nghe/he-lo-muc-luong-dang-mo-uoc-cua-nhan-vien-google-20250717023551339.htm