Creatività derivante dall'esperienza lavorativa pratica.

Dopo aver lavorato per quasi 10 anni presso la Hoang Minh Water Joint Stock Company (comune di My Hanh), Nguyen Van Long, responsabile del dipartimento tecnico e della produzione in fabbrica, si è sempre impegnato attivamente nella ricerca e nell'innovazione del proprio lavoro.

Il signor Nguyen Van Long

Per quasi 10 anni, Nguyen Van Long, responsabile del dipartimento tecnico e direttore di produzione presso la Hoang Minh Water Joint Stock Company (comune di My Hanh, provincia di Tay Ninh ), si è sempre impegnato attivamente nella ricerca e nell'innovazione. Per lui, ogni miglioramento, per quanto piccolo, contribuisce ad aumentare la produttività, la qualità del prodotto e a preservare la reputazione del marchio i-on Life sul mercato.

In qualità di responsabile della produzione, il Sig. Long è responsabile della gestione di tutte le attività produttive e della qualità dei prodotti a base di acqua alcalina ionizzata. Il lavoro richiede una meticolosa attenzione ai dettagli e un'elevata precisione per garantire che ogni goccia d'acqua che raggiunge i consumatori soddisfi gli standard. Negli ultimi quasi 10 anni, ha partecipato a numerose iniziative di innovazione tecnologica, tra cui sei di particolare rilievo che hanno apportato vantaggi concreti all'azienda. Tra queste: la torre di ossidazione per il sistema di trattamento delle acque, che ha aumentato la capacità di trattamento dell'acqua grezza da 10 m³/h a 20 m³/h; il tappo intelligente per la bottiglia da 19 litri che previene perdite e contraffazioni, migliorando al contempo la riconoscibilità del marchio i-on Life; l'eliminazione della pellicola termoretraibile dai tappi delle bottiglie e dei contenitori da 19 litri per ridurre al minimo gli sprechi di plastica; il passaggio dalla tradizionale stampa a inchiostro alla tecnologia di incisione laser per la stampa della data di produzione, prevenendo la contraffazione e riducendo gli sprechi di inchiostro; e il riutilizzo dell'acqua a basso pH proveniente dall'elettrolizzatore per produrre acqua purificata. Il sistema di confezionamento in cartone è stato migliorato per evitare la perdita di bottiglie e per ridurre il numero di addetti necessari da due a uno.

Tra le sue iniziative, è particolarmente orgoglioso di quella che ha migliorato il sistema di confezionamento in cartone, prevenendo la perdita di bottiglie e riducendo il personale addetto alla macchina da due a uno. Questa iniziativa ha permesso all'azienda di risparmiare sui costi di investimento per sistemi di pesatura o telecamere di controllo con intelligenza artificiale, e soprattutto ha ridotto il personale operativo da due a uno, con un risparmio di 150 milioni di VND all'anno. Ancora più importante, il problema della carenza di bottiglie è stato completamente risolto, garantendo la qualità del prodotto e contribuendo a rafforzare la reputazione di i-on Life sul mercato. Quando le sue iniziative sono state riconosciute e implementate con successo, il signor Long si è sentito orgoglioso e ancora più motivato a continuare a migliorare in futuro.

Con senso di responsabilità e passione per l'innovazione, il signor Nguyen Van Long si impegna a trovare soluzioni efficaci che apportino benefici concreti all'azienda e ai suoi dipendenti. Le sue iniziative non solo contribuiscono a migliorare la produttività e la qualità dei prodotti, ma dimostrano anche l'immagine di un dipendente dedicato e creativo, impegnato nello sviluppo sostenibile dell'impresa.

Giada

Fonte: https://baolongan.vn/sang-tao-tu-thuc-te-cong-viec-a205336.html