基本給が引き上げられる2026年7月1日から、警察官の給与はどのように変わるのでしょうか？
2026年7月1日より、官吏、公務員、公務員、および軍人の基本給とボーナス制度を規定する政令161/2026/ND-CPが正式に発効する。
基本給は2026年7月1日から月額253万ベトナムドンに引き上げられます。
警察官の給与は、次の式を使用して計算されます。給与 = 給与係数 × 基本給。
したがって、2026年7月1日からの警察官の想定給与体系は以下のとおりです。
警察官の階級別給与体系
いいえ。 | 軍の階級 | 給与係数 | 給与（ベトナムドン／月） |
1 | 一般的な | 10.4 | 26,312,000 |
2 | 一般的な | 9.8 | 24,794,000 |
3 | 中将 | 9.2 | 23,276,000 |
4 | 少将 | 8.6 | 21,758,000 |
5 | 大佐 | 8.0 | 20,240,000 |
6 | 中佐 | 7.3 | 18,469,000 |
7 | 中佐 | 6.6 | 16,698,000 |
8 | 選考科目 | 6.0 | 15,180,000 |
9 | キャプテン | 5.4 | 13,662,000 |
10 | 中尉 | 5.0 | 12,650,000 |
11 | 中尉 | 4.6 | 11,638,000 |
12 | 中尉 | 4.3 | 10,879,000 |
13 | 軍曹 | 3.8 | 9,614,000 |
14 | 軍曹 | 3.5 | 8,855,000 |
15 | 伍長 | 3.2 | 8,096,000 |
2026年7月1日より、基本給が月額253万ベトナムドンに引き上げられ、それに伴い警察官の給与体系も変更される。（イメージ画像：TL）
人民公安部隊における技術職および専門職の給与体系。
- 技術的専門知識を有する上級警察官の給与体系：
グループ1：
レベル | 給与係数 | 給与（ベトナムドン／月） |
レベル1 | 3.85 | 9,740,500 |
レベル2 | 4.2 | 10,626,000 |
レベル3 | 4.55 | 11,511,500 |
レベル4 | 4.9 | 12,397,000 |
レベル5 | 5.25 | 13,282,500 |
レベル6 | 5,6 | 14,168,000 |
レベル7 | 5.95 | 15,053,500 |
レベル8 | 6.3 | 15,939,000 |
レベル9 | 6.65 | 16,824,500 |
レベル10 | 7.0 | 17,710,000 |
レベル11 | 7.35 | 18,595,500 |
レベル12 | 7.7 | 19,481,000 |
グループ2：
レベル | 給与係数 | 給与（ベトナムドン／月） |
レベル1 | 3.65 | 9,234,500 |
レベル2 | 4.0 | 10,120,000 |
レベル3 | 4.35 | 11,005,500 |
レベル4 | 4.7 | 11,891,000 |
レベル5 | 5.05 | 12,776,500 |
レベル6 | 5.4 | 13,662,000 |
レベル7 | 5.75 | 14,547,500 |
レベル8 | 6.1 | 15,433,000 |
レベル9 | 6.45 | 16,318,500 |
レベル10 | 6.8 | 17,204,000 |
レベル11 | 7.15 | 18,089,500 |
レベル12 | 7.5 | 18,975,000 |
- 中級レベルの技術系および専門系警察官の給与体系：
グループ1：
レベル | 給与係数 | 給与（ベトナムドン／月） |
レベル1 | 3.5 | 8,855,000 |
レベル2 | 3.8 | 9,614,000 |
レベル3 | 4.1 | 10,373,000 |
レベル4 | 4.4 | 11,132,000 |
レベル5 | 4.7 | 11,891,000 |
レベル6 | 5.0 | 12,650,000 |
レベル7 | 5.3 | 13,409,000 |
レベル8 | 5,6 | 14,168,000 |
レベル9 | 5.9 | 14,927,000 |
レベル10 | 6.2 | 15,686,000 |
グループ2：
レベル | 給与係数 | 給与（ベトナムドン／月） |
レベル1 | 3.2 | 8,096,000 |
レベル2 | 3.5 | 8,855,000 |
レベル3 | 3.8 | 9,614,000 |
レベル4 | 4.1 | 10,373,000 |
レベル5 | 4.4 | 11,132,000 |
レベル6 | 4.7 | 11,891,000 |
レベル7 | 5.0 | 12,650,000 |
レベル8 | 5.3 | 13,409,000 |
レベル9 | 5,6 | 14,168,000 |
レベル10 | 5.9 | 14,927,000 |
- 初級技術職および専門職警察官の給与体系
グループ1：
レベル | 給与係数 | 給与（ベトナムドン／月） |
レベル1 | 3.2 | 8,096,000 |
レベル2 | 3.45 | 8,728,500 |
レベル3 | 3.7 | 9,361,000 |
レベル4 | 3.95 | 9,993,500 |
レベル5 | 4.2 | 10,626,000 |
レベル6 | 4.45 | 11,258,500 |
レベル7 | 4.7 | 11,891,000 |
レベル8 | 4.95 | 12,523,500 |
レベル9 | 5.2 | 13,156,000 |
レベル10 | 5.45 | 13,788,500 |
グループ2：
レベル | 給与係数 | 給与（ベトナムドン／月） |
レベル1 | 2.95 | 7,463,500 |
レベル2 | 3.2 | 8,096,000 |
レベル3 | 3.45 | 8,728,500 |
レベル4 | 3.7 | 9,361,000 |
レベル5 | 3.95 | 9,993,500 |
レベル6 | 4.2 | 10,626,000 |
レベル7 | 4.45 | 11,258,500 |
レベル8 | 4.7 | 11,891,000 |
レベル9 | 4.95 | 12,523,500 |
レベル10 | 5.2 | 13,156,000 |
注：上記の警察官の給与体系は、2026年7月1日から有効であり、手当、補助金などは含まれていません（もしあれば）。
警察官は手当を受け取りますか？
2018年人民公安法第38条第1項は、人民公安職員に対する手当および補助金制度を以下のように規定している。
「人民公安部隊の将校、下士官、兵士の給与、手当、住居、労働条件」
1. 人民公安部隊の将校、下士官、兵士の給与および手当制度は、政府によって規定される。専門職制度の下で勤務する将校および下士官の給与は、人民公安部隊の性質および職務に応じて、その地位、肩書、階級に基づいて計算される。勤続年数手当は、人民公安部隊における現在の給与および勤務年数に基づいて計算される。人民公安部隊の将校、下士官、兵士は、同じ勤務条件の公務員が受ける手当および補助金と同様の手当および補助金、ならびに人民公安部隊のための特別手当および補助金を受ける権利を有する。
2. 複数の役職または肩書を同時に保持する警察官は、法律で定められた最高位の役職または肩書の給付と、複数の役職または肩書を保持することに対する手当を受ける権利を有する。
3. 警察官は、法律で定められた業務上の必要性、組織および人員配置の変更により、より低い地位または役職に任命された場合でも、現在の地位および役職の権利および利益を保持するものとする。
4. 人民公安職員がその職務または称号を解かれた場合、その職員は新しい地位または称号に関連する利益および特権を享受する。
5. 人民公安部隊の将校、下士官、兵士には、その職務の性質および割り当てられた任務に適した兵舎および労働・生活環境が提供される。
6. 専門職員および技術専門家は住宅手当および公営住宅の保証を受ける権利を有し、人民公安の将校、下士官、および兵士は法律で定められた社会住宅支援政策を受ける権利を有する。
上記の規定によれば、警察官は、同じ労働条件の公務員や職員が受け取る手当や補助金と同様の手当や補助金を受け取る権利があり、さらに警察官のための特別な手当や補助金も受け取る権利がある。
さらに、警察官には、職務の性質や割り当てられた任務に適した宿舎、労働環境、生活環境が提供され、法律で定められた社会住宅支援制度を受ける権利がある。
出典: https://giadinh.suckhoedoisong.vn/bang-luong-moi-cua-cong-an-tu-1-7-2026-172260522235619162.htm
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