ドンナイ省の労働者月間のハイライト

「ベトナムの労働者：革新と創造性、労働生産性の向上」をテーマとした2026年の労働者月間は、ドンナイ省の労働安全衛生（OSH）行動月間と連携し、組合員や労働者を対象とした一連の実践的な活動を通じて、多くの素晴らしい印象を残した。

Báo Đồng Nai•28/05/2026

ドンナイ市のあらゆるレベルの労働組合は、生活改善や困難な状況にある労働者への支援プログラムから、労働安全衛生の向上活動に至るまで、活気に満ちた雰囲気を作り出し、ビジネスコミュニティ内で連帯と共有の精神を広めている。

草の根レベルでの活動に重点を置く。

ドンナイ市労働組合連合会のブイ・ティ・ビック・トゥイ副会長によると、労働者月間は、特にドンナイが国内でも労働者が集中している地域の一つであることから、あらゆるレベルの労働組合が労働者支援における自らの役割を再確認する機会である。そのため、2026年4月末から、ドンナイ労働組合は多くの大規模な活動を開始し、困難な状況にある労働者や重病を患っている労働者に多くの意義深い贈り物を直接手渡した。これにより、労働者たちは困難を乗り越え、企業への貢献に安心感を持つためのモチベーションを高めることができた。

ドンナイ市労働組合連合会のグエン・ドゥック・タン副会長は、2026年労働者月間の開始式典で、困難な状況にある労働者たちに贈り物を贈呈した。

ドンナイ市労働組合連合会の副会長であるグエン・ドゥック・タン氏は、2026年労働者月間の開始式典で、困難な状況にある労働者たちに贈り物を贈呈した。

ドンナイ省の労働者月間のハイライトは、草の根活動に重点が置かれたことだった。2026年の労働者健康デーは「積極的な疾病予防 ― 健康なベトナムのために」をテーマに開催され、1,500人以上の組合員と労働者が参加した。イベントでは、労働者はデジタル時代の育児スキルに関する心理カウンセリング、リプロダクティブヘルスに関するカウンセリング、女性労働者向けの健康診断と相談を受けた。さらに、労働者はOCOP（一村一品）の屋台に参加し、生活必需品を優待価格で購入した。

トキン・エレクトロニクス・ベトナム社（ロンビン区）の従業員、レ・ティ・ハンさんは、「ドンナイ市労働組合が主催した健康デーに参加し、医師や医療スタッフから栄養、健康管理、一般的な病気の予防についてアドバイスをいただきました。このイベントのおかげで、安心して仕事や生産に取り組めるよう、自分の健康を守ることへの意識が高まりました。労働組合には、労働者が精神生活を充実させ、より豊かな生活を送れるような実践的なプログラムをもっと企画してほしいと思います」と述べました。

介護活動と並行して、工業地帯、工場、企業では労働安全に関する啓発キャンペーンも広く実施されている。地元の労働組合は企業と連携し、研修会を開催したり、労働環境を視察したり、労働災害や職業病の予防に関する意識向上を図ったりしている。「デジタル時代における経営の革新と労働安全衛生の有効性向上」というテーマは、各企業の生産状況に合わせた様々な実践モデルを通して具体化されている。

多様なケアの形態

さまざまな部署や企業の多くの草の根労働組合は、労働者への感謝を表すためのプログラムを組織し、組合員や労働者の無料健康診断、法律相談、贈り物の提供、精神的な健康への配慮などを行っている。例えば、最近、ドンソアイ区労働組合は、区内で労働災害や重病に見舞われ困難な状況にある組合員、労働者、従業員12人を訪問し、励まし、贈り物を贈呈した。贈り物は一人当たり70万ベトナムドン相当（現金と現物を含む）で、プログラムの総費用は840万ベトナムドンだった。

ドンソアイ区ベトナム祖国戦線委員会の副委員長であり、同区労働組合の委員長でもあるゴ・ティ・イェン氏は、「訪問や贈り物の贈呈といった活動は、労働組合組織の相互支援と分かち合いの精神を示すだけでなく、2026年労働者の月の深い人道的意義を広めることにも貢献します。これを通して、私たちは、あらゆる状況において組合員や労働者にとって頼りになる支えであり仲間であるという労働組合組織の役割を改めて確認していきます」と述べました。

ニョンチャック区労働組合では、「労働者への感謝」プログラムに多くの組合員が参加し、労働組合と労働者の間に強い絆が生まれました。プログラムの一環として、実行委員会は現行労働法に関するオンラインコンテストで優秀な個人や団体に賞を授与しました。また、参加した労働者には総額約4,000万ベトナムドン相当のギフトが贈られました。さらに、プログラムでは活気あふれる抽選会も行われ、組合員と労働者の喜びと興奮を一層高めました。

数々の成果を上げた2026年の労働者月間は、労働者の権利を擁護し、保護し、支援するという労働組合組織の役割を改めて確認し、ドンナイ市の持続可能な社会経済発展の促進に貢献するものである。

今年の労働者月間は、物的支援を提供するだけでなく、従業員にとって有益な文化・スポーツイベントも開催されました。その好例が、フリーウェル株式会社（ドンフー区バクドンフー工業団地）で開催された第14回労働者サッカー大会です。今年の大会には、社内の様々な部署から多くのチームが集まり、熱意と団結力に満ちた、エキサイティングで視覚的にも魅力的な試合が繰り広げられました。これは、社内全体のスポーツと身体活動の促進、そしてチームスピリットの向上に貢献しました。

今年のドンナイ省における労働者月間は、広範な政治的・社会的イベントであるだけでなく、あらゆるレベル・分野における労働者への配慮を示す証でもあることは明らかです。実践的かつ意義深い活動は、労働者の物質的・精神的生活の向上に貢献するとともに、企業内における調和のとれた安定した、そして進歩的な労使関係の構築にも寄与しました。

グエン・ホア

出典: https://baodongnai.com.vn/cong-doan/lao-dong-viec-lam/202605/dau-an-thang-cong-nhan-tai-dong-nai-5c21c61/