近年、省当局は、公的部門における横領や汚職との戦いに加え、民間部門における多くの汚職事件と戦い、取り締まり、組織、個人、企業の資産、権利、正当な利益の保護に貢献しています。
被告Trinh Tuan Anhは横領罪で懲役20年の判決を受けた。
最近、省内の民間部門で汚職事件が相次いで発生しています。これは新しい犯罪ではありませんが、経済活動や企業の生産・営業活動に影響を及ぼす危険な犯罪です。犯人は主に企業内で地位や権限を持つ者、従業員であり、虚偽の報告、偽造文書（偽造請求書、偽造納品書など）の作成といった手口を用いて、商品や資金を会社外に持ち出し、横領しています。
9月12日、省人民裁判所は、Gia Huy Phat Banana Company Limitedにおける資産横領事件の公判を、被告人Trinh Tuan Anh氏（1996年生まれ）に対して開廷した。Tuan Anh氏は2020年初頭、同社からチャウタン県マイダム町にあるバナナ倉庫の管理を任されていた。
この間、トゥアン・アンは倉庫の管理運営における会社の信頼を利用し、倉庫からバナナを取り出し、N氏に11万6000kgを販売し、9億2900万ドンを回収したが、会社には販売量が6万1381kgで4億2800万ドンを横領したとのみ報告していた。さらに、トゥアン・アンは15社の顧客から会社の車両で合計8億5800万ドンの輸送料金を回収する任務も負っていたが、会社には3社の顧客から8億100万ドンを横領したとのみ報告していた。
これに先立ち、2024年5月には、マム・サン肥料株式会社の元従業員であるグエン・ベト・フォン氏も、横領の罪で懲役18年の判決を受けている。
フォン氏は同社の営業社員で、ハウザン省、ソクチャン省、 バクリエウ省、カントー市の農業資材店を訪問し、会社の債権回収を行う任務を負っていた。
しかし、フォン氏は2022年8月から2023年3月までの間に、肥料販売業者14社から14億ドンを超える債権を回収したが、会社に返済せず、私的に流用していた。
当局の評価によれば、今年初めから、州全体で汚職に関連する犯罪の事件14件/被告25人を取り扱っており、そのうち8件は非政府部門で発生した。
民間部門における汚職の主な原因は、犯罪者が有能であるにもかかわらず、怠惰で貪欲であることです。さらに、多くの企業の管理運営は依然として欠陥があり、不十分です。運営規則、内部支出規則、財務管理規則、検査・監督業務は依然として緩いままです。
一方、多くの企業はコスト削減のため、倉庫管理、営業、集金といった複数の業務を個人に任せたり、あるいは人脈や信頼関係から、知人を会計士兼レジ係、あるいは会計士兼倉庫管理係に任命したりします。こうした人物は、一定期間勤務した後、上司の信頼を悪用し、巧妙かつ予測不可能な策略で会社の財務を「骨抜き」し「腐食」させます。
省弁護士会副会長のグエン・ホアン・マン弁護士によると、2015年刑法（2017年に改正・補足）は、横領、贈賄、賄賂、贈賄仲介を含む4つの犯罪を非公務員にも適用している。具体的には、各法は第353条第6項、第354条第6項、第364条第7項、および第365条第7項に規定されている。
「さらに、2018年汚職防止法では、非政府部門の企業や組織で地位や権力を持つ人物が、資産の横領、賄賂の受領、賄賂の提供、自らの企業や組織の業務を私利私欲のために解決するために賄賂を仲介することなど、非政府部門における汚職行為も規定している」とマン氏は述べた。
省人民裁判所のファム・ホアン・ラム副長官によると、民間部門の汚職事件の審理過程において、犯罪者は地位や資格を利用し、常に犯罪を隠蔽しようとし、被告の中には逃げ腰の供述や罪の否認を行う者もおり、犯罪が長期間にわたって発生するため、証拠収集や訴追が困難になっているという。こうした犯罪を防止するためには、全般的な管理体制の強化に加え、特に汚職防止、企業における誠実性の向上を図る必要がある。同時に、内部統制活動にも留意し、企業の事業活動における不正行為を積極的に検査、予防、摘発、対処する必要がある。
BB
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出典: https://www.baohaugiang.com.vn/phap-luat/dau-tranh-phong-chong-hanh-vi-tham-nhung-trong-khu-vuc-tu-135686.html
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