緑豊かで清潔、美しく禁煙のオフィスモデルの普及

文明的で近代的かつ持続可能な職場環境を構築する流れの中で、「グリーン・クリーン・美しい・禁煙オフィス」モデルが多くの機関や部署で積極的に導入されています。

医療機関では禁煙医療施設モデルの導入を積極的に進めています。

今日の医療施設は、単に人々の健康を管理する場所ではなく、徐々に健康的で清潔で環境に優しい生活空間になりつつあります。

「禁煙医療施設」モデルは、全国の多くの地域で同時に展開されており、専門的な品質と涼しく清潔な緑の空間を組み合わせるだけでなく、治療の効果を高め、患者の精神と生活の質を向上させることにも貢献しています。

ベトナム・スウェーデン・ウオンビ病院では、医療検査と治療の質の向上に投資するだけでなく、環境と公衆衛生に関する規制の厳格な実施にも重点を置いています。

「タバコ反対」は、標識、禁煙エリア、定期的な宣伝活動を通じて明確に示され、患者、その家族、医療スタッフにとって清潔で安全な医療環境の構築に貢献しています。

同時に、当院は基準に従って医療廃棄物と廃水の管理、分類、処理を効果的に実施し、清潔で美しい景観の維持、環境の保護、あらゆる医療検査と治療活動の安全確保に貢献しています。

病院の緑地も充実しており、緑豊かな樹木、ミニチュアの景観、リラクゼーションエリアが合理的に配置され、快適な雰囲気が生まれ、治療中の患者とその家族のストレスが軽減されます。

ベトナム -スウェーデンウオンビ病院は、禁煙を含む健康的で環境に優しいライフスタイルの実践を人々に促すため、多様な健康教育・コミュニケーションプログラムを企画・実施しています。これらの活動は、人々の意識を高めるだけでなく、タバコ関連疾患のリスク低減と長期的な生活環境保護にも貢献しています。

一方、北部山岳地帯の有数の省立医療施設の一つであるフート省産科小児科病院では、グリーンでクリーンかつ近代的な医療環境の構築も同時に、かつ効果的に実施されている。

病院は施設や最新の医療機器のアップグレードに投資するだけでなく、女性と子供たちのヘルスケア体験を向上させるためにフレンドリーで自然な空間の構築にも特別な注意を払っています。

特に、当院は「院内禁煙」を厳格に実施し、妊婦、新生児、高齢者など、あらゆる対象者にとって安全で清潔な医療環境を提供しています。また、心理カウンセリングサービスにも力を入れており、患者様とそのご家族への精神的なサポートを提供することで、治療効果の向上と包括的なケアの実現に貢献しています。

農業環境省傘下の一部の部署では、このモデルは単なるスローガンではなく、日常のオフィス生活の一部となり、健康的なライフスタイルの形成、清潔で文化的かつ人道的な職場環境の創出に貢献しています。

タバコの害の予防および管理に関する法律が正式に施行されて以来、測地地図研究所は、禁煙の職場環境を構築することは法律を遵守することだけでなく、公衆衛生を保護し、職場で文明的なライフスタイルを維持する責任でもあると積極的に判断しました。

この精神に基づき、研究所は禁煙規定を職場文化規定に取り入れ、幹部と党員の年次評価の重要な基準の一つとみなしています。

併せて、オフィス、廊下、本社敷地内への植樹を奨励するグリーンオフィスモデルを推進し、自然に近いフレンドリーな空間を創出することで、仕事のプレッシャーを軽減し、職場環境の質を向上させています。

このモデルを成功に導いたのは行政規制ではなく、幹部、公務員、公務員、労働者一人ひとりの意識と行動の変化である。

研究所は、強制の代わりに、専門的な活動、タバコの有害な影響について学ぶコンテスト、討論、個人的な誓約書への署名などを通じて、広範囲にわたる宣伝という形を選択し、各人がタバコの煙が自分自身の健康や周囲の人々に与える悪影響を明確に理解できるようにしています。

認識から行動へと移行し、スタッフ一人ひとりが職場で積極的に禁煙する習慣を徐々に身につけ、長年の喫煙習慣を断ち切り、真に健康的で安全なオフィス環境の構築に貢献しています。

導入後、このモデルは多くの明確な成果を記録しました。オフィス内の喫煙者数は大幅に減少し、オフィス、会議室、廊下での喫煙は完全になくなりました。オフィスの空気はより新鮮で快適になり、公務員の勤労意欲も向上しました。

かつては1日に1箱タバコを吸っていた人が、今では数本にまで減らし、中には完全に禁煙を決意した人もいます。さらに重要なのは、禁煙は本人の利益になるだけでなく、家族や同僚からのサポートと同意を得られることです。これが、最も持続的で深いモチベーションを生み出すのです。

測地学および地図学研究所だけでなく、国立リモートセンシング部門も禁煙オフィス環境の構築の先駆者です。

ここでは、タバコの有害な影響を予防し、それに対抗する取り組みは、文化的で、環境に優しく、清潔で、美しく、安全な機関を構築するための基準と密接に結びついています。

部門のリーダーたちは、この内容を年間行事、労働組合活動、そして専門活動に細心の注意を払い、綿密に指導し、統合しています。廊下、会議室、事務室には「禁煙」の標識が厳粛に掲げられています。コミュニケーションメッセージは鮮明で分かりやすい形で提示され、職員一人ひとりの意識と責任感を高めています。

行動の変化は徐々にライフスタイルへと変化してきました。かつては勤務時間中の喫煙が一般的でしたが、今では自己認識と共有空間への敬意が重視されるようになりました。

従業員はより自覚的な行動をとるようになり、オフィスにタバコの煙が充満することはなくなり、長時間の会議中にタバコの臭いに不快感を覚えたり、執着したりすることもなくなりました。禁煙環境の価値を誰もが明確に認識しています。健康に良いだけでなく、会社全体にプロフェッショナリズム、現代性、そして文明的な感覚をもたらします。

このモデルを維持し、再現するために、各部署は年末の競争基準にタバコの害防止を含めるなど、検査・監督業務を強化している。

優れた取り組みとモデルの優れた実装を行った団体や個人には、すぐに報酬が与えられ、この運動を模倣する動機が生まれます。

併せて、社員に対し「緑・清潔・美しいワーキングコーナー」づくりの奨励も推進し、形だけでなくライフスタイル、思考、行動までも「清潔」なワーキングスペースを目指します。

具体的かつ持続的かつ一貫した行動により、「グリーン、クリーン、美しい、禁煙オフィス」モデルは、全国の測量、地図作成、リモートセンシング業界の各部門のオフィス文化の新しい標準になりました。

掲げられる「禁煙」の標識、植えられる木、組織される活動はすべて、認識から行動へ、個人から集団へ、スローガンから社内文化への変革プロセスの一部です。

調査結果によると、タバコ被害防止法が施行されて10年以上が経過し、医療施設での受動喫煙率は23.6％（2010年）から21.3％（2023年）に減少し、一方で、受診や治療の際に禁煙を勧められる割合は40.5％から90％に急増した。

タバコの害の予防と管理に関する法律が施行されてから13年が経ち、政府の強い指導、世界保健機関や国際パートナーからの支援を受けて、ベトナムの多くの医療施設は、標識システムの完成、コミュニケーションの強化、禁煙に関するカウンセリング、監視と検査、競争評価への禁煙基準の組み込みなどの同期ソリューションを積極的に展開してきました。

こうした取り組みは、安全でフレンドリーな治療環境の創出に貢献し、患者と医療スタッフの行動に良い影響を与えています。

しかし、電子タバコや加熱式タバコなどの新製品が洗練されたマーケティング戦略によって若者の間で浸透しつつある中で、タバコの有害な影響との闘いはこれまで以上に困難になっています。

出典: https://baodautu.vn/lan-toa-mo-hinh-cong-so-xanh-sach-dep-khong-khoi-thuoc-d399872.html