僻地や少数民族地域の党員は、草の根レベルの政治体制の強化や党組織の指導力と戦闘力の向上に貢献するだけでなく、社会経済の発展と地方政府の建設を促進する上で重要な力となっている。この重要性を認識し、クアンニン省党委員会は長年にわたり、これらの地域における党員育成のための様々な解決策の実施と効果的な推進に一貫して注力してきた。
ビンリュウ県は省内で最も多くの少数民族人口を抱える地域として、長年にわたり少数民族地域における党員基盤の強化と発展に特別な配慮を払ってきました。そのため、各クラスの党委員会は、村落幹部の育成と能力向上に常に重点的に取り組み、村長を兼務する党支部書記および村落組織の長に占める党員の割合を高めてきました。現在、村長を兼務する党支部書記および各部署・機関の長は、100%が党員です。
さらに、ビンリュウ地区では、労働、生産、そして居住地域における文化生活の構築において、愛国的な模範となる運動を積極的に推進し、模範的な人材を発掘して党に加入させています。毎年、ビンリュウ地区党委員会常務委員会は、新規党員募集の目標を達成するための計画を策定し、量よりも質を重視し、党員募集の適切な手順とプロセスを遵守しています。
ビンリュウ地区党委員会執行委員会は、2020～2025年の任期中、少数民族党員を党員として全党員数の3～4％に占める割合を維持し、村、集落、町内支部の党員構成を100％に維持するという目標を設定した。この目標を達成するため、地区党委員会常務委員会は、2025年までに党員獲得の質の向上に向けた党の指導力を強化するための指令第08-CT/HU号（2022年1月27日付）を公布した。任期半ばまでに、地区党委員会は平均3.9％の新規党員を獲得し、決議の目標である年間3％以上を上回った。
新規党員育成に重点を置いた結果、ビンリュー地区の少数民族出身の新規党員の質は着実に向上している。党員の大多数は高校卒業であり、専門教育を受けた党員の割合も増加しており、無党員村・無党組織の解消という目標達成に貢献している。
カムパー市党委員会には現在、少数民族地区の党員が300人近くおり、全党員の2.67%を占め、そのうち80人が少数民族である。任期開始以来、この地域は少数民族から28人の新党員を迎え入れた。カムパー市党委員会組織部長によると、少数民族地区の党員育成は市党委員会にとって常に最優先事項であり、量より質を重視している。模範的な人材は、草の根レベルの愛国模範運動を通じて選抜され、研修、育成、党員としての育成が行われる。そのため、入党後、多くの党員は立派な人物になろうと努力し、支部書記、村や町の指導者として活動し、草の根レベルで積極的に貢献している。
近年、企業、特にこの地域の炭鉱企業で雇用されている少数民族の若年労働者の数は着実に増加しており、 ベトナム石炭鉱物産業グループ（TKV）の生産活動と事業活動の維持・安定化に貢献しています。例えば、モンズオン石炭株式会社は現在、700人以上の少数民族労働者を雇用しており、これは同社の全従業員の約21%を占めています。そのうち約70%はビンリエウ、バチェ、ティエンイエン、ダムハー各郡に居住しています。
モンズオン石炭株式会社党委員会は現在、37の支部を擁し、総勢818名の党員を擁しています。そのうち47名は少数民族党員です。少数民族党員の潜在能力を育成し、党員を育成するため、同社党委員会は、少数民族青年組合員の宣伝活動を強化し、政治意識を高めるよう、部内組織に指示しています。同時に、彼らが能力を発揮し、党員を目指す意欲を高めるための好条件を整えています。
モンズオン石炭株式会社党委員会は、党大会の会期開始以来、少数民族出身の15名の党員を新たに受け入れました。モンズオン石炭株式会社の鉱夫ニン・ヴァン・タン氏は、「2024年の年頭に党員として認められたことを大変光栄に思い、誇りに思います。党旗の下で誓約を果たし、良き党員となるよう研鑽を続け、常に会社の労働生産模範運動の先頭に立ち、大衆の模範となることを誓います」と述べました。
長年にわたり、省党委員会、省人民委員会、党建設委員会、各クラスの祖国戦線、省の政治・社会組織、区・鎮・市党委員会、直轄地党委員会は民族問題における指導的役割を効果的に果たし、党建設活動に関する決議を発布し、少数民族地区の党組織と党員の資質の向上に重点を置いた。
党委員会と党下部組織は、決議を堅持し、具体的かつ適切な実施計画を策定し、内容を革新し、活動の質を向上させることで、党組織が真に末端の政治的中核となるよう努める。そして、目標と任務の着実な遂行、 社会経済の発展、貧困削減、国防と安全保障、党建設、そして清廉で強固な政治体制の構築を指導・指揮し、少数民族と山岳地帯の党員の発展に好ましい条件を創出する。
ホアイ・アン
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