2026年労働者月間：労働者を最優先に

2026年の労働者月間には、タイニン省とカインホア省で数多くの活動が組織された。これは、2026年の労働安全衛生行動月間に対応し、労働条件の改善、労働災害や疾病の予防、労働者の安全と健康の確保に関して、政治システム全体、経済界、労働者の間で意識と責任を高めることを目的としている。

Báo Tin Tức•24/04/2026

写真キャプション — タイニン省労働組合連合会会長のトラン・レ・ズイ氏が演説を行う。写真：ミン・フー/TTXVN

これらの活動は、南ベトナム解放と国家統一51周年（1975年4月30日～2026年4月30日）、国際労働デー140周年（1886年5月1日～2026年5月1日）、ディエンビエンフー勝利72周年（1954年5月7日～2026年5月7日）、ホー・チ・ミン主席生誕136周年（1890年5月19日～2026年5月19日）を祝う活気に満ちた雰囲気の中で行われました。

労働者へのより良いケア

4月24日午前、タイニン省労働組合は、省内務局と連携し、タインタインコン工業団地で2026年の労働者月間および労働安全衛生行動月間の開始式典を開催し、約3,000人の組合員と労働者が参加した。

タイニン省労働組合のトラン・レ・ズイ委員長は、これらの活動を通じて、省労働組合は労働と生産における革新と創造性の精神を広め続け、労働安全衛生への意識を高め、企業における調和のとれた安定した進歩的な労使関係の構築に貢献し、地域の社会経済発展に積極的に貢献したいと強調した。

このプログラムの枠組みの中で、企業代表者と労働者は、開始されたイニシアチブを効果的に実施する決意を表明しました。具体的には、安全な労働環境の構築、労働安全衛生に関する法令遵守の意識向上、そして「優秀な労働者、創造的な労働者」や「グリーン・クリーン・ビューティフル、労働安全衛生の確保」といった模範的な運動への積極的な参加に重点を置くことなどが挙げられます。

トップスポーツテキスタイルベトナム株式会社（タインタインコン工業団地）を代表して、ド・ホアン・ソン氏は、同社は今後も労働組合と協力して安全で安定した友好的な労働環境を構築し、従業員の健康と福祉に配慮することで、生産効率の向上と持続可能な発展に貢献していくと述べました。

労働者月間中、タイニン省労働組合連合会は、困難な状況にある組合員や労働者への1万個のギフトパッケージを支援するために資金を割り当て、社会資源を動員し、総額100億ベトナムドンを拠出した。また、組合が支援する住宅20棟の建設を総額14億ベトナムドンで支援した。

発足式では、様々な団体や企業が協力し、多くの意義深いプログラムを支援しました。例えば、労働組合が支援する住宅2棟の建設費として1億4000万ベトナムドンを拠出したり、総額14億9000万ベトナムドン相当のギフトパッケージ1660個を提供したりしました。組織委員会は、困難な状況にある組合員に象徴的にギフトパッケージ100個を贈呈し、労働災害で亡くなった労働者の遺族にも支援を提供しました。

さらに、組合員や労働者を対象としたクロスカントリーランニングイベントが開催され、体力トレーニングの精神と労働生産性競争の促進に貢献した。

発足式典後も、組合員のための福祉プログラムの実施、労働者との対話、法律相談、交通安全啓発キャンペーン、民俗遊戯、文化・スポーツ活動など、労働者の間に喜びと一体感を生み出すための様々な関連活動が継続的に実施される予定です。

この機会に、タイニン省労働組合は、労働者の物質的および精神的生活のより良いケアに貢献し、労働者月間の活動の組織化に協力し支援してきた各団体や企業に感謝の意を表し、2025年の「グリーン・クリーン・ビューティフル、労働安全衛生の確保」模範運動において優れた成果を上げた2つの団体と2人の個人に功労賞を授与しました。タイニン省人民委員会も、労働安全衛生活動を組織し効果的に実施した模範的な企業2社に功労賞を授与しました。

安全で友好的な職場環境を創造する。

4月24日、スオイダウ工業団地において、内務省はカインホア省労働組合連合会と連携し、2026年の労働者月間および労働安全衛生行動月間の開始式典を開催した。

発足式典でスピーチを行ったカインホア省労働組合のファン・タイン・リエム委員長は、各部署、機関、協会、団体、地方自治体、企業、雇用主、労働者が労働安全衛生管理の有効性を強化・向上させることを期待すると述べた。これには、新たな状況下で労働安全衛生に関する党の指導を継続的に強化するための、2024年3月19日付中央党書記局指令第31-CT/TW号を効果的に実施するためのプログラムや計画を積極的に策定すること、労働安全衛生法を効果的に実施すること、そして省内の関係団体や個人に対し、労働法、労働安全衛生、社会保険に関する意識を高めるために、多様なコミュニケーションチャネルを通じて情報を発信することが含まれる。

カインホア省労働組合の委員長はまた、省内の企業に対し、労働者の健康と生命を守り、企業の持続可能な発展を確保するための重要な業務の一つとして、労働安全衛生を優先するよう要請した。各労働者は、職場での事故を自ら予防するための意識を高め、厳格な労働安全衛生要件を遵守する必要がある。

この機会に、組織委員会は、住居に困難を抱える組合員のための「カインホア労働組合シェルター」プログラムを支援するための資金を提供し、労働災害、職業病、または困難な状況にある組合員や労働者に贈り物を贈呈した。

以前、カインホア省人民委員会は、2026年に労働安全衛生行動月間を実施する計画を発表した。

活動のピークとなる5月1日から31日までの期間は、「デジタル時代における労働安全衛生管理の革新と有効性の向上」をテーマとしています。この期間中、カインホア省は検査チームを組織し、特に建設、鉱業、電力、化学などの高リスク分野を中心に、生産・事業所における労働安全衛生法の遵守状況を確認し、違反行為には厳正に対処します。さらに、省内の各部署は、労働災害や職業病の被害者を訪問したり、健康診断、相談、安全な作業スキル向上のための研修などを実施します。

出典：https://baotintuc.vn/xa-hoi/thang-cong-nhan-2026-lay-nguoi-lao-dong-lam-trung-tam-20260424161056157.htm