ホーチミン市：合併後の教育活動における10の収入項目と収入水準

ホーチミン市教育訓練局は、2025～2026年度のホーチミン市公立教育機関の教育活動に携わるサービスに関する収入と徴収水準、収入と支出の管理メカニズムを規制する決議案について意見を募集していると発表した。

教育訓練省は決議案の草案を完成後、市人民委員会に提出し、2025年7月の会議で承認を得るために市人民評議会常任委員会に提出する予定である。

2025～2026年度のホーチミン市公立教育機関の教育活動支援サービスに関する収入と徴収水準、収入と支出の管理メカニズムを規制する決議案は、決議第13/2024/NQ-HDND号（エリア1 - 旧ホーチミン市）、決議第01/2023/NQ-HDND号（エリア2 - 旧ビンズオン省）、決議第14/2022/NQ-HDND号（エリア3 - 旧バリアブンタウ省）に規定されている教育活動支援サービスからの収入を統合することに基づいて作成された。

決議案によれば、教育活動に役立ち、それを支援するサービスには10の収入項目と徴収レベルがある。

具体的には次のようになります。

Sau hợp nhất, TP HCM lấy ý kiến về các khoản thu dịch vụ ở trường công lập áp dụng từ năm học mới - Ảnh 1. — 決議案、規則には、教育活動に役立ち、それをサポートするサービスに対する 10 の収入項目と徴収レベルが定められています。

それは次のように規定しています:

グループ1：区内の教育機関で学ぶ児童・生徒・研修生。

グループ2: コミューンや特別区の教育機関で学ぶ子ども、学生、研修生。

決議案によれば、決議で規定されている徴収率は上限徴収率であり、教育機関の実情や学生のニーズに応じて、教育機関は学生の保護者と合意して具体的な徴収率を決定するが、本決議で規定されている徴収率を超えてはならず、前年度比15%増額してはならない。

公立教育機関は、実情、物的条件及び学生のニーズに基づき、歳入項目ごとの収支見積を作成し、学年度の実情に即した歳入充足及び歳出充足の原則を担保するための具体的な歳入水準の算定の基礎として、所管官庁に提出し、承認を得なければならない。歳入は適正な目的に使用されなければならず、歳入項目ごとの収支計画は実施前に保護者に公開され、規定に従って財政管理制度が全面的に実施されなければならない。

徴収時間は実際の学習月数の原則を遵守する必要がありますが、ホーチミン市人民委員会がホーチミン市の就学前教育、一般教育および継続教育の学年スケジュールに基づいて決定した規定の時間枠を超えてはなりません。

Sau hợp nhất, TP HCM lấy ý kiến về các khoản thu dịch vụ ở trường công lập áp dụng từ năm học mới - Ảnh 2. — ホーチミン市は合併後、新年度から適用される公立学校のサービス料金について意見を求めている。

ホーチミン市教育訓練局によると、2025～2026年度のホーチミン市公立教育機関の教育活動に携わり支援するサービスに関する収入と徴収水準、収入と支出の管理メカニズムを規制する決議の発行は、再編後の市の社会経済状況との適合性、透明性を確保するための収入徴収実施の基礎となる。

この決議が公布されれば、市内の公立教育機関における授業料以外の教育活動支援のためのサービス料徴収を統一する法的枠組みが確立されます。これは、学校が徴収を実施し、公開性と透明性を確保する基盤となり、学校における徴収組織の統一性を確保し、教育機関の徴収管理機関による管理・監督の効率性を向上させます。さらに、保護者や社会が、学校における教育活動の組織運営を内容と費用の両面から比較・監視し、参加する基盤となり、過剰な徴収や社会の反発を回避できるようになります。