ホーチミン市工科大学の研究室
写真：NGOC DUONG
競争力のある給与で講師を募集しています。
ホーチミン市工科大学は、コンピュータサイエンスおよびエンジニアリング学部の講師ポジションの2025年度募集のお知らせを掲載しました。
このポジションに採用される方は、学部および大学院レベルの教育と研修、科学研究の実施、研究プロジェクトの主導・参加、そして国際的な科学論文の出版に責任を負います。特筆すべきは、この募集要項には、国給、職位給、休暇手当、ボーナス、その他のサポートプログラムなど、非常に競争力のある報酬パッケージが含まれていることです。
具体的には、博士号取得者で経験3年未満の者の平均月収は3,500万VNDであるのに対し、3年以上の者は4,500万VNDに達します。教授および准教授の平均月収は最大8,500万VNDです。これらの競争力のある給与には、人工知能、集積回路設計、量子コンピューティングなどの分野に対する特別なインセンティブは含まれていません。
ホーチミン市工科大学では、教員向けに科学研究を支援するプログラムも提供しています。これには、研究プロジェクトの主導、大規模プロジェクトや国際協力への参加の機会、国際ジャーナルへの出版や知的財産権などの支援、研究グループ向けの支援・開発プログラム（作業スペースや研究施設の提供）、会議・セミナーへの参加支援、研究者や博士課程の学生の採用支援、国際協力のための財政支援、施設や設備への投資などが含まれます。
大学では、講師に加え、この学科のティーチングアシスタント（TA）も募集しており、候補者は学士号または修士号を取得しています。政府規定の給与と福利厚生を含めた平均給与は、月額1,500万～1,600万ドン（年末ボーナスを除く）です。
応募資格は何ですか?
講師職に応募するには、コンピュータサイエンス、コンピュータエンジニアリング、情報技術、または関連分野の修士号以上（博士号および外国大学卒業者優遇）が必要です。さらに、英語で教育および研究を実施できる能力が求められます。英語力はB2レベル以上（または外国大学を卒業し、英語で論文を執筆していること）が必須です。さらに、研究を実施し、国際的な科学論文を発表し、様々なレベルの科学研究プロジェクトを主導する能力も求められます。
ホーチミン市工科大学は、ティーチングアシスタントの職にあたり、コンピュータサイエンス、情報技術、数学、または関連分野で学士号以上の学位を取得した候補者を募集しています。外国語能力については、専門分野において少なくとも1つの外国語（英語、フランス語、ロシア語、ドイツ語、中国語のいずれか）を使用できることが必須です。また、ティーチングアシスタントは、優秀な成績で学士号を取得しているか、優秀な成績で修士号を取得しているか、ティーチングアシスタントの職務を遂行するのに十分な実務経験を有していることが求められます。
ホーチミン市工科大学学長は、昨年2月に開催された「VNU350プログラム：優秀な若手科学者の誘致、維持、育成」に関するセミナーにおいて、VNU350プログラムの一般的な支援策に加え、大学独自の人材誘致・維持策も実施していると述べました。具体的には、国家が定める基本業務を遂行する教授は約6,000万ドン/月、准教授は約5,000万ドン/月、大学に着任したばかりの若手博士号取得者は約2,500万ドン/月の収入が得られるとのことです。
出典: https://thanhnien.vn/truong-dh-bach-khoa-tphcm-tuyen-dung-pgs-voi-thu-nhap-len-toi-85-trieu-dong-thang-185250324174243662.htm
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