តើ​លក្ខខណ្ឌ​អ្វី​ខ្លះ​សម្រាប់​ការ​តែងតាំង​មុខ​តំណែង​វេជ្ជបណ្ឌិត​ថ្នាក់​ទី ៣?

(Chinhphu.vn) - លោក Doan Dat (HCMC) បានបញ្ចប់ការសិក្សាជាវេជ្ជបណ្ឌិតថ្នាំបង្ការ សិក្សាជំនាញឱសថគ្រួសារ I និងទទួលបានវិញ្ញាបនបត្រអនុវត្តឱសថគ្រួសារ ហើយកំពុងធ្វើការនៅមន្ទីរពេទ្យជាវេជ្ជបណ្ឌិតផ្នែកឱសថបង្ការថ្នាក់ទី III ។

លោក ដេត សួរថា តើអាចផ្ទេរតំណែងជាវេជ្ជបណ្ឌិតថ្នាក់ទី៣ ហើយចូលរួមពិនិត្យ និងព្យាបាលនៅគ្លីនិកគ្រួសាររបស់មន្ទីរពេទ្យបានដែរឬទេ?

ទាក់​ទង​នឹង​បញ្ហា​នេះ ក្រសួង​សុខាភិបាល ​បាន​ឆ្លើយ​តប​ដូច​តទៅ៖

យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ស្តីពីនិយោជិតសាធារណៈឆ្នាំ 2010 (បានធ្វើវិសោធនកម្ម និងបំពេញបន្ថែមក្នុងឆ្នាំ 2019) បុគ្គលិកសាធារណៈដែលធ្វើការក្នុងមុខតំណែងការងារត្រូវតែងតាំងជាមុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈដែលត្រូវនឹងមុខតំណែងការងារនោះ។ បុគ្គលដែលត្រូវបានតែងតាំងសម្រាប់មុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈត្រូវតែបំពេញតាមស្តង់ដារនៃចំណងជើងការងារនោះ (ប្រការ ១ មាត្រា ៣១); នៅពេលដែលអង្គភាពសេវាសាធារណៈមានតម្រូវការ និយោជិតសាធារណៈអាចត្រូវបានផ្ទេរទៅកាន់មុខតំណែងការងារថ្មី ប្រសិនបើគាត់បំពេញតាមស្តង់ដារវិជ្ជាជីវៈ និងបច្ចេកទេសនៃមុខតំណែងនោះ (ប្រការ ១ មាត្រា ៣២)។

យោងតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃប្រការ ១១ ប្រការ ១ នៃសារាចរណែនាំលេខ ០៣/២០២២/TT-BYT ចុះថ្ងៃទី ២៦ ខែមេសា ឆ្នាំ ២០២២ របស់រដ្ឋមន្ត្រី ក្រសួងសុខាភិបាល វិសោធនកម្ម និងបន្ថែមបទប្បញ្ញត្តិមួយចំនួនស្តីពីស្តង់ដារប័ណ្ណការងារសម្រាប់វិជ្ជាជីវៈសុខាភិបាល ស្តង់ដារសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាល និងលើកកម្ពស់គុណវុឌ្ឍិនៃមុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈវេជ្ជបណ្ឌិតថ្នាក់ទី ៣ គឺ៖

- បានបញ្ចប់ថ្នាក់បរិញ្ញាបត្រពេទ្យ (លើកលែងតែឱសថបុរាណ)។

- មានវិញ្ញាបនបត្របណ្តុះបណ្តាលស្របតាមស្តង់ដារវិជ្ជាជីវៈរបស់វេជ្ជបណ្ឌិតឱសថបង្ការ (ប្រើសម្រាប់កម្រិតចំណងជើងគ្រូពេទ្យបង្ការ)។

ផ្អែកលើបទប្បញ្ញត្តិខាងលើ មន្ត្រីដែលមានសញ្ញាបត្រផ្នែកវេជ្ជសាស្ត្របង្ការ និងឯកទេសវេជ្ជសាស្ត្រគ្រួសារ មិនបំពេញតម្រូវការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈវេជ្ជបណ្ឌិតថ្នាក់ទី ៣ ទេ ដូច្នេះហើយពួកគេមិនបំពេញតាមស្តង់ដារ និងលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការពិចារណាផ្ទេរ និងតែងតាំងមុខតំណែងជាវេជ្ជបណ្ឌិតថ្នាក់ទី ៣ នោះទេ។

រដ្ឋាភិបាល.vn

ប្រភព៖ https://baochinhphu.vn/bo-nhiem-chuc-danh-bac-si-hang-iii-can-dieu-kien-gi-102250617103334174.htm