ប្រធាន CMC លោក Nguyen Trung Chinh៖ សេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ៦៨ គឺជាចំណុចរបត់នៃការយល់ដឹង និងការគិតអភិវឌ្ឍន៍

LTS៖   Vietnam Weekly សង្ខេបមតិរបស់ប្រធាន CMC លោក Nguyen Trung Chinh ទាក់ទងនឹងសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ៦៨។

«ខ្ញុំ​ជឿ​ជាក់​ថា​ការ​ជាប់​គាំង​ដ៏​រ៉ាំរ៉ៃ​ភាគ​ច្រើន​នឹង​ត្រូវ​បាន​ដោះ​ស្រាយ»។

សេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ៦៨ បានកំណត់យ៉ាងច្បាស់នូវតួនាទីកណ្តាលនៃសេដ្ឋកិច្ចឯកជន ដោយចាត់ទុកសហគ្រាសឯកជនជា "ទាហាន" នៅលើមុខសេដ្ឋកិច្ច។ នេះ​ជា​ជំហាន​ដ៏​មាន​ឥទ្ធិពល​មួយ​ឆ្ពោះទៅ​មុខ​ក្នុង​ការ​គិត​ពី​ការ​រីកចម្រើន។ នៅក្នុងបរិបទដែលសហគ្រាសឯកជនត្រូវបានមើលដោយប្រយ័ត្នប្រយែងពីមុនមក ភាពស្មោះត្រង់នៅថ្ងៃនេះគឺត្រូវបានស្វាគមន៍យ៉ាងខ្លាំង។

ប្រសិនបើខ្លឹមសារនៃដំណោះស្រាយត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងពេញលេញ ខ្ញុំជឿថាភាគច្រើននៃបញ្ហាជាប់គាំងដែលអូសបន្លាយយូរនឹងត្រូវដកចេញ។ យើងនឹងមានសន្ទុះថ្មី ស្មារតីអភិវឌ្ឍន៍ថ្មី ពីបក្ស ពីរដ្ឋ និងពីសហគមន៍ធុរកិច្ចខ្លួនឯង។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ខ្ញុំក៏ចង់ចែករំលែកការពិតថា ការរៀបចំឱ្យមានស្មារតីពេញលេញនៃដំណោះស្រាយនឹងត្រូវការពេលវេលា។ ស្ថាប័ន​មិន​អាច​ធ្វើ​ឱ្យ​ល្អ​ឥត​ខ្ចោះ​ក្នុង​ពេល​តែ​មួយ ឬ​ពីរ​ថ្ងៃ​ទេ។ នៅតែមានបញ្ហាស្នូលដែលអាចត្រូវបានដោះស្រាយភ្លាមៗ ហើយនោះជាកន្លែងដែលត្រូវផ្តោតអារម្មណ៍។

ខ្ញុំសង្ឃឹមថាពាណិជ្ជករនឹងចំណាយពេលសិក្សាដោយប្រុងប្រយ័ត្ននូវដំណោះស្រាយ ស្វែងយល់ពីស្មារតីរបស់ខ្លួន និងចូលរួមវិភាគទានយ៉ាងសកម្ម និងរួមដំណើរជាមួយរដ្ឋាភិបាលក្នុងរយៈពេលខាងមុខ។ សំខាន់ជាងនេះទៅទៀត បន្ទាប់ពីដំណោះស្រាយត្រូវបានចេញរួច យើងមិនគួរខ្ជះខ្ជាយពេលវេលាពិភាក្សាថា "គួរតែជានេះ ឬគួរតែជានោះ" ប៉ុន្តែគួរតែផ្តោតលើរបៀបអនុវត្តវាឱ្យមានប្រសិទ្ធភាពបំផុត។

លោក Nguyen Trung Chinh៖ អាជីវកម្ម និងប្រជាជនលែងជាមុខវិជ្ជាអកម្មទៀតហើយ ប៉ុន្តែត្រូវតែក្លាយជាប្រធានបទបង្កើតការផ្លាស់ប្តូរ។ រូបថត៖ ប្រធានក្លឹប

ការ​អនុវត្ត​មិន​ត្រឹម​តែ​ជា​ទំនួល​ខុស​ត្រូវ​របស់​បក្ស ឬ​រដ្ឋាភិបាល​ប៉ុណ្ណោះ​ទេ។ អ្នកស្រាវជ្រាវ អាជីវកម្ម និងអង្គការសង្គមទាំងអស់អាចចូលរួមចំណែកជាក់ស្តែងក្នុងដំណើរការនេះ។ ជាឧទាហរណ៍ ចាប់ពីដំណាក់កាលនៃសេចក្តីព្រាងសេចក្តីសម្រេចចិត្តដាក់ជូនរដ្ឋសភា យើងអាចចូលរួមទាំងស្រុងក្នុងការផ្តល់យោបល់ ហើយតាមពិតទៅ សេចក្តីព្រាងច្បាប់នេះតែងតែត្រូវបានពិភាក្សាជាសាធារណៈ។ កុំខកខានដំណាក់កាលនេះ។ ដំណាក់កាល​នៃ​ការ​បង្កើត​ច្បាប់ និង​ការ​ចេញ​អនុក្រឹត្យ​ណែនាំ​ការ​អនុវត្ត​គឺជា​ពេល​វេលា​ដ៏​សំខាន់។

ដំណោះស្រាយរបស់បក្សគឺជាទិសដៅសំខាន់ ប៉ុន្តែដើម្បីអនុវត្តបាន ចាំបាច់ត្រូវឆ្លងកាត់ច្បាប់ និងគោលនយោបាយរបស់រដ្ឋសភា ហើយអនុវត្តតាមរយៈឯកសារច្បាប់ដែលចេញដោយរដ្ឋាភិបាល។ វាគឺជាឯកសារទាំងនេះដែលប៉ះពាល់ដល់អាជីវកម្ម និងមនុស្សដោយផ្ទាល់។

ដូច្នេះ ដោយផ្ទាល់ ក្រុមការងារខ្ញុំ និងខ្ញុំកំពុងខិតខំប្រឹងប្រែងអស់ពីសមត្ថភាពរបស់យើងទាក់ទងនឹងពេលវេលា និងធនធាន ដើម្បីបន្តដំណើរការនេះ។ យើងក៏សង្ឃឹមថានឹងប្រមូលផ្តុំភាពវៃឆ្លាត និងដៃគូកាន់តែច្រើនពីមនុស្សជាច្រើន ដើម្បីរួមចំណែកក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍គោលនយោបាយអនុវត្តជាក់ស្តែង ជាក់ស្តែង និងមានប្រសិទ្ធភាព។

ការលើកកម្ពស់ឌីជីថល ភាពបើកចំហ និងតម្លាភាព

ខ្ញុំចែករំលែកព័ត៌មានថ្មីៗមួយចំនួនទាក់ទងនឹងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល និងតួនាទីនៃដំណោះស្រាយលេខ 68 ក្នុងការលើកកម្ពស់តម្លាភាពនៅក្នុងប្រព័ន្ធអភិបាលកិច្ចជាតិ។

នៅក្នុងយុទ្ធសាស្ត្របំរែបំរួលឌីជីថលជាតិ កិច្ចការសំខាន់មួយគឺការបំប្លែងតាមវិស័យ ទីភ្នាក់ងារ និងអង្គការរដ្ឋដោយឌីជីថលយ៉ាងទូលំទូលាយ ជាមួយនឹងគោលដៅលើកកម្ពស់ការផ្សព្វផ្សាយ និងតម្លាភាព។ ទាំងអស់​ត្រូវ​បាន​ជំរុញ​ឱ្យ​ដំណើរការ​ក្នុង​បរិយាកាស​ឌីជីថល​ក្នុង​កម្រិត​បួន​ដែល​មាន​គោល​បំណង​សម្រាប់​អត្រា​ឌីជីថល​នីយកម្ម​ 99%។

ការធ្វើឌីជីថលនៃដំណើរការទាំងមូល ទិន្នន័យ និងព័ត៌មានគឺមិនត្រឹមតែជាគោលដៅបច្ចេកទេសប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏ជាឧបករណ៍មូលដ្ឋានដើម្បីធានាតម្លាភាពក្នុងអភិបាលកិច្ច ដោយហេតុនេះកំណត់បន្តិចម្តងៗនូវយន្តការ "សុំ-ផ្តល់ឱ្យ" ការកសាងទំនុកចិត្តសម្រាប់អាជីវកម្ម និងប្រជាជន។ នេះ​ក៏​ជា​ស្មារតី​ស៊ីសង្វាក់​គ្នា​នៃ​កម្មវិធី​កំណែទម្រង់​ឌីជីថល​ជាតិ​ដែល​រដ្ឋាភិបាល​បាន​អនុវត្ត​ក្នុង​រយៈពេល​ប៉ុន្មាន​ឆ្នាំ​មកនេះ​។

ជាលើកដំបូងនៅក្នុងដំណោះស្រាយលេខ 68 បញ្ហាសំខាន់ៗនៃការព្រួយបារម្ភចំពោះសហគមន៍អាជីវកម្មត្រូវបានកត់ត្រាយ៉ាងពេញលេញ។ នេះធ្វើឱ្យយល់បានច្រើន។ ពីទីនេះ យើងមាន “វិធានការ” ដើម្បីប្រៀបធៀបរវាងគោលនយោបាយដែលបានចេញ និងការអនុវត្តជាក់ស្តែង។

សូមអរគុណចំពោះបច្ចេកវិទ្យា ការត្រួតពិនិត្យ និងវិភាគឯកសារច្បាប់បច្ចុប្បន្នតាមស្មារតីនៃដំណោះស្រាយលេខ 68 អាចធ្វើបានទាំងស្រុងដោយម៉ាស៊ីន។ បញ្ញាសិប្បនិមិត្ត (AI) អាចរកឃើញការប៉ះទង្គិច ការត្រួតស៊ីគ្នា ការចម្លង ឬការលុបចោល ហើយថែមទាំងវាយតម្លៃវិសាលភាព និងផលប៉ះពាល់យ៉ាងច្បាស់ផងដែរ។

តាមទស្សនៈបច្ចេកវិទ្យា និងវិធីសាស្រ្តជាក់ស្តែង ក្រុមបច្ចេកវិជ្ជាមានភាពសកម្ម និងមានឆន្ទៈក្នុងការចូលរួមដោយផ្ទាល់នៅក្នុងដំណើរការអនុវត្ត។ យើងបានកំណត់ថា: ប្រសិនបើពីមុនយើងឈប់ត្រឹមកម្រិតនៃការផ្ដល់យោបល់ ឬមតិទូទៅនោះ ឥឡូវនេះដល់ពេលដែលត្រូវចុះទៅអាជីវកម្មហើយ។

ជាមួយនឹងស្មារតីនោះ ខ្ញុំចង់តំណាងឱ្យវិស័យអាជីវកម្មបច្ចេកវិទ្យា ដោយទទួលខុសត្រូវក្នុងការប្រមូលបញ្ហា និងចំណុចខ្វះខាតទាំងអស់ទាក់ទងនឹងបទប្បញ្ញត្តិច្បាប់បច្ចុប្បន្ន ដែលអាជីវកម្មនៅក្នុងឧស្សាហកម្មទាំងអស់កំពុងជួបប្រទះ មិនថាក្នុងវិស័យ fintech ហិរញ្ញវត្ថុ ឬឧស្សាហកម្មណាមួយផ្សេងទៀត។ យើងសង្ឃឹមថាអាជីវកម្មនឹងកត់សម្គាល់ និងឆ្លុះបញ្ចាំងយ៉ាងពេញលេញលើបញ្ហាដែលរារាំងការច្នៃប្រឌិត ការច្នៃប្រឌិត និងការអភិវឌ្ឍន៍។

ខ្ញុំសន្យាថាការរួមចំណែកទាំងអស់នឹងត្រូវបានចងក្រង ចាត់ថ្នាក់ និងវិភាគយ៉ាងម៉ត់ចត់ដោយក្រុមអ្នកជំនាញឯករាជ្យ - មិនមានឥទ្ធិពលដោយក្រុមផលប្រយោជន៍ណាមួយឡើយ។

យើងនឹងជ្រើសរើសបញ្ហាដែលពាក់ព័ន្ធ និងអាចធ្វើទៅបានយ៉ាងពិតប្រាកដ ដើម្បីដាក់បញ្ចូលក្នុងផែនទីបង្ហាញផ្លូវសកម្មភាពជាក់លាក់ ដោយស្នើសុំដំណោះស្រាយទាន់ពេលវេលា ស្របតាមស្មារតីនៃដំណោះស្រាយលេខ 68។

ដំណើរការនេះនឹងមិនត្រឹមតែជាយន្តការផ្តល់យោបល់ប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែនឹងជាយន្តការសកម្ម និងជាប្រព័ន្ធសម្រាប់មតិកែលម្អគោលនយោបាយ និងការកែលម្អ។ នោះហើយជារបៀបដែលយើងជំរុញការផ្លាស់ប្តូរពីមូលដ្ឋានឡើង - ជាមួយទិន្នន័យ ជាមួយនឹងសកម្មភាព ជាមួយនឹងសំឡេងរបស់មនុស្សដែលពាក់ព័ន្ធ។

ភ្ជាប់ជាមួយប្រជាជន

ខ្ញុំបានស្នើទៅនាយករដ្ឋមន្ត្រីនូវគំនិតផ្តួចផ្តើមផ្ទាល់ខ្លួនមួយ ដើម្បីបង្កើតយន្តការទំនាក់ទំនងផ្លូវការជាមួយធុរកិច្ច សមាគម និងប្រជាជន ដើម្បីប្រមូលមតិជាក់ស្តែង ដើម្បីបម្រើដល់ការអនុវត្តសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ៦៨។

វិធីសាស្រ្តរបស់យើងមិនដើរតាមមាគ៌ា "ដោះស្រាយករណីតូចៗនីមួយៗ" នោះទេ ប៉ុន្តែប្រើប្រាស់បច្ចេកវិទ្យាក្នុងការរចនា និងពង្រឹងដំណើរការជាប្រព័ន្ធនៃការបញ្ចូលគោលនយោបាយ ការពិនិត្យ និងវិភាគ។

ខ្ញុំបានពិភាក្សាជាមួយអគ្គនិពន្ធនាយក VietNamNet អំពីការកសាងជួរឈរផ្លូវការមួយ ដើម្បីទទួល និងបញ្ចេញមតិរបស់ធុរកិច្ច និងប្រជាជនអំពីសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ៦៨។

ខ្ញុំក៏ស្នើផងដែរថា សមាគមវិជ្ជាជីវៈត្រូវដើរតួនាទីអន្តរការីដែលពាក់ព័ន្ធកាន់តែច្រើនជាមួយសមាជិករបស់ពួកគេ ប្រមូល និងសំយោគបញ្ហាគោលនយោបាយយ៉ាងសកម្ម។ បើ​មាន​បញ្ហា​និយាយ​ឡើង ហើយ​បើ​មាន​យោបល់​គួរ​កត់​សម្គាល់។ នេះគឺជាពេលវេលាដើម្បីបញ្ចេញភាពវៃឆ្លាតរបស់អ្នក និងដើរតួជាដៃគូ។

ទាក់ទងនឹងការកែសម្រួលគោលនយោបាយ វាប្រាកដណាស់ថា មិនមែនរាល់សំណើទាំងអស់ត្រូវបានទទួលយកភ្លាមៗនោះទេ។ យើងត្រូវមានភាពប្រាកដនិយម: មានបញ្ហាដែលអាចដោះស្រាយបានភ្លាមៗ; ប៉ុន្តែ​ក៏​មាន​បញ្ហា​ដែល​ត្រូវ​ការ​ពេល​វេលា និង​ត្រូវ​ធ្វើ​វិសោធនកម្ម​ច្បាប់។

ខ្ញុំចង់បញ្ជាក់ចំណុចសំខាន់មួយ៖ អាជីវកម្ម និងមនុស្សលែងជាវត្ថុអកម្មទៀតហើយ ប៉ុន្តែត្រូវតែក្លាយជាប្រធានបទដែលបង្កើតការផ្លាស់ប្តូរ។ យើងមិនអាចរំពឹងថានឹងមានការផ្លាស់ប្តូរឯកតោភាគីពីរដ្ឋនោះទេ។ យើង​ជា​អ្នក​ពាក់ព័ន្ធ​ត្រូវ​ជំរុញ​ដំណើរការ​នេះ​យ៉ាង​សកម្ម។

តើអ្វីជាភាពខុសគ្នាសំខាន់រវាងដំណោះស្រាយលេខ 68 និងដំណោះស្រាយមុន? ពីមុន ដំណោះស្រាយតែងតែកំណត់គោលដៅរយៈពេលវែងពី 30-50 ឆ្នាំ ដោយគ្មានថ្ងៃកំណត់ជាក់លាក់។ ឥឡូវនេះ ពីដំណោះស្រាយ 57, 66 ដល់ 68 យើងបានផ្លាស់ប្តូរទៅវដ្ត 5 ឆ្នាំ ដែលមានន័យថាគោលដៅត្រូវតែពិនិត្យឡើងវិញ និងកែតម្រូវបន្ទាប់ពីរយៈពេលនីមួយៗ។ នេះគឺជាជំហានដ៏សំខាន់មួយឆ្ពោះទៅមុខ ដែលបង្ហាញពីការប្តេជ្ញាចិត្តផ្នែកនយោបាយ និងការវាស់វែងច្បាស់លាស់។

យ៉ាង​ណា​ក៏​ដោយ នេះ​ក៏​ដាក់​សម្ពាធ​យ៉ាង​ខ្លាំង​ទៅ​លើ​ក្រសួង និង​សាខា​ផង​ដែរ។ ព្រោះឥឡូវនេះ យើងមិនអាចគ្រាន់តែកំណត់គោលដៅ ហើយទុកវានៅទីនោះទេ យើងត្រូវធ្វើវា ហើយវាស់ស្ទង់ប្រសិទ្ធភាព។

ការអនុវត្តភារកិច្ចមិនត្រឹមតែជាការទទួលខុសត្រូវរបស់បក្ស និងរដ្ឋប៉ុណ្ណោះទេ។ អ្នកជំនួញ និងសមាគម គឺជាអ្នកខាងក្នុង។ ការផ្តល់យោបល់ជាក់ស្តែង ត្រឹមត្រូវ និងជាក់លាក់នឹងក្លាយជាការរួមចំណែកដ៏មានតម្លៃ និងមានតម្លៃបំផុតនៅពេលនេះ។

ប្រភព៖ https://vietnamnet.vn/chu-tich-cmc-nghi-quyet-68-la-buoc-ngoat-nhan-thuc-va-tu-tuong-2401169.html