
លទ្ធផលធំ
គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការបក្ស ទីក្រុងហាណូយ បានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 09-NQ/TU ចុះថ្ងៃទី 27 ខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2012 ស្តីពីការពង្រឹងការងារកសាងបក្ស និងអង្គការមហាជនក្នុងសហគ្រាសមិនមែនរដ្ឋនៅ ទីក្រុងហាណូយ (សេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 09)។ តាំងពីពេលនោះមក ហាណូយ តែងតែជាអ្នកត្រួសត្រាយ និងជាអ្នកដឹកនាំប្រទេសក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍បក្ស និងអង្គការមហាជនក្នុងសហគ្រាសមិនមែនរដ្ឋ។ នៅឆ្នាំ ២០២៤ ទីក្រុងបានបង្កើតអង្គការបក្សចំនួន ១០៤ សម្រេចបាន ១១៥,៥៦% នៃគោលដៅ។ បានទទួលយកសមាជិកបក្សថ្មីចំនួន 1,024/903 នាក់ រួមទាំងម្ចាស់អាជីវកម្មឯកជនចំនួន 13 ផងដែរ។ មកដល់ពេលនេះ ទីក្រុងមានអង្គការបក្សចំនួន ២.៤៨២ ក្នុងសហគ្រាសមិនមែនរដ្ឋ។
នៅថ្នាក់មូលដ្ឋាន ម្ចាស់អាជីវកម្មជាច្រើនបានយកចិត្តទុកដាក់លើការងារកសាងអង្គការបក្ស និងអភិវឌ្ឍន៍សមាជិកបក្សទាំងបរិមាណ និងគុណភាព រួមនឹងការងារផលិតកម្ម។ ជាឧទាហរណ៍ យោងតាមនាយកក្រុមហ៊ុនរួមសំណង់ និងផលិតកម្ម Viet Cuong (ស្រុក Thuong Tin) លោក Nguyen Hung Cuong ក្រឡាបក្សតែងតែរៀបចំយ៉ាងតឹងរឹងនូវកិច្ចប្រជុំជាប្រចាំ ព្រមទាំងប្រគល់ភារកិច្ចជូនសមាជិកបក្សនីមួយៗទទួលបន្ទុកនាយកដ្ឋានដែលខ្លួនកំពុងធ្វើការផ្ទាល់។ ត្រួតពិនិត្យជាប្រចាំ និងជួយជនឆ្នើមឱ្យពិចារណាពីសមាជិកភាពបក្ស។ លើសពីនេះ ថ្នាក់ដឹកនាំក្រុមហ៊ុនក៏បានកំណត់លក្ខណៈវិនិច្ឆ័យជាក់លាក់សម្រាប់កម្មាភិបាល និងនិយោជិតក្នុងការអនុវត្តន៍ និងខិតខំក្លាយជាសមាជិកបក្ស។
យោងតាមការវាយតម្លៃរបស់គណៈកម្មាធិការបក្សទីក្រុងហាណូយ គុណភាពនៃការងារកសាងបក្សនៅអង្គភាពបក្សក្នុងសហគ្រាសមិនមែនរដ្ឋត្រូវបានកែលម្អគួរឲ្យកត់សម្គាល់។ អង្គការបក្សភាគច្រើនបានលើកកម្ពស់តួនាទីរបស់ខ្លួនជាស្នូលនយោបាយ ដឹកនាំសមាជិកបក្ស និងកម្មករអនុវត្តបានល្អនូវគោលការណ៍ណែនាំ និងគោលនយោបាយរបស់បក្ស គោលនយោបាយ និងច្បាប់របស់រដ្ឋ។ ការចូលរួម និងអនុវត្តការងារផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ការកសាង និងអភិវឌ្ឍន៍សហគ្រាស ...
យោងតាមគណៈកម្មាធិការបក្សនៃប្លុកសហគ្រាសមិនមែនរដ្ឋនៃស្រុក Hoan Kiem គណៈកម្មាធិការបក្សបានបញ្ចប់ និងលើសពីគោលដៅជាច្រើនសម្រាប់ឆ្នាំ 2024 និងអាណត្តិទាំងមូល 2020-2025។ ក្នុងនោះ អង្គការបក្សថ្មីចំនួន៣ ត្រូវបានបង្កើតឡើង អង្គការបក្សថ្មីចំនួន ១៣ ត្រូវបានទទួលស្គាល់។ បុគ្គលឆ្នើមចំនួន ៥៧ នាក់ត្រូវបានបញ្ជូនទៅចូលរួមវគ្គបណ្តុះបណ្តាលស្តីពីការចូលបក្ស ជនឆ្នើមចំនួន ១៥ នាក់ត្រូវបានស្នើឱ្យចូលជាសមាជិកបក្ស។ កោសិកាបក្សចំនួន ៥៦ ត្រូវបានទទួលស្គាល់ថាជា “កោសិកាបក្សល្អទាំង ៤”... ប្រាក់ចំណូលសរុបរបស់សហគ្រាសក្នុងប្លុកឈានដល់ជិត ២០០ ពាន់ពាន់លានដុង រួមចំណែកជាង ១០ ពាន់ពាន់លានដុងដល់ថវិការដ្ឋ។
យោងតាមលោក Mac Quoc Anh អនុប្រធានសមាគមសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមទីក្រុងហាណូយ ក្នុងរយៈពេល 2018-2024 សមាគមបានផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់លើការជួយឧបត្ថម្ភធុរកិច្ច ដើម្បីលើកកម្ពស់ការអប់រំនយោបាយ និងមនោគមវិជ្ជាសម្រាប់អ្នកអាណិតអាសូរបក្ស។ ជាលទ្ធផល នៅចុងឆ្នាំ 2024 ជាង 55% នៃអាជីវកម្មនៅក្នុងក្រុមប្រឹក្សាប្រតិបត្តិរបស់សមាគមមានអង្គការបក្ស ដោយទទួលយកសមាជិកថ្មីពី 3 ទៅ 6 នាក់ក្នុងមួយឆ្នាំៗ។ សមាជិកបក្សបានដើរតួនាទីត្រួសត្រាយផ្លូវក្នុងការកែលម្អផលិតកម្ម និងអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាថ្មីៗ។ លើសពីនេះ អង្គការបក្សនៅសហគ្រាសជំរុញកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាល លើកកំពស់ជំនាញសម្រាប់កម្មករ និងបង្កើតបរិយាកាសអភិវឌ្ឍន៍កម្មាភិបាលប្រភពដែលមានសមត្ថភាព។ ជាពិសេស អង្គការបក្សដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការកសាងវប្បធម៌សាជីវកម្ម ពង្រឹងទំនាក់ទំនងរវាងកម្មករ និងថ្នាក់ដឹកនាំ។
ជំរុញការអភិវឌ្ឍន៍របស់បក្ស ក្នុងសហគ្រាស
លេខាគណៈកម្មាធិការបក្សនៃប្លុកធុរកិច្ចស្រុក Long Bien លោក Dinh Thi Bich Nguyet បានឲ្យដឹងថា គណៈកម្មាធិការបក្សនៃប្លុកធុរកិច្ចស្រុក Long Bien បាននិងកំពុងអភិវឌ្ឍន៍ឥតឈប់ឈរ ហើយឥឡូវនេះមានកោសិកាបក្សជាង ៧០។ គួរកត់សម្គាល់ថា សហគ្រាសចំនួន៣បានមកគណៈកម្មាធិការបក្សនៃប្លុកដើម្បីស្នើសុំបង្កើតកោសិកាបក្ស។ ដើម្បីសម្រេចបានលទ្ធផលនេះ គណៈកម្មាធិការបក្សនៃប្លុកធុរកិច្ចស្រុកបានផ្សព្វផ្សាយយ៉ាងសកម្ម និងលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងក្នុងចំណោមម្ចាស់អាជីវកម្មអំពីផលប៉ះពាល់ជាក់ស្តែងនៃការមានអង្គការបក្ស។ ដោយចាត់ទុកថាវាជាលក្ខខណ្ឌសំខាន់មួយដើម្បីបង្កើតការរួមរស់ប្រកបដោយនិរន្តរភាព រួមចំណែកលើកកំពស់តម្លៃម៉ាកយីហោ និងកេរ្តិ៍ឈ្មោះរបស់សហគ្រាស។
អាចនិយាយបានថាពេលតួនាទីសមាជិកបក្សត្រូវបានលើកឡើងគឺបានលើកកម្ពស់ប្រសិទ្ធភាពការងារ។ ជាពិសេស បន្ទាប់ពីក្លាយជាសមាជិកបក្ស និយោជិតតែងតែឃើញយ៉ាងច្បាស់នូវទំនួលខុសត្រូវ និងសិទ្ធិរបស់ខ្លួនក្នុងការខិតខំ ពង្រឹងសមត្ថភាពការងារ និងបង្កើនការលើកទឹកចិត្តក្នុងការបន្តអាជីវកម្ម។
យោងតាមអនុប្រធានសមាគមសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមហាណូយ លោក Mac Quoc Anh ការអភិវឌ្ឍន៍បក្សមានសារៈសំខាន់ណាស់។ ចាំបាច់ត្រូវជំរុញការអភិវឌ្ឍន៍បក្សក្នុងសហគ្រាស និងលើកកំពស់កម្លាំងរបស់សមាជិកបក្ស រួមមានៈ ការច្នៃប្រឌិតវិធីសាស្រ្តប្រតិបត្តិការរបស់អង្គការបក្ស ដូចជា បង្កើនការអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាក្នុងការងារបក្ស បង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់សមាជិកបក្សវ័យក្មេងក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍។ សម្រួលដំណើរការចូលបក្សក្នុងទិសដៅសមស្របនឹងលក្ខណៈសហគ្រាសមិនមែនរដ្ឋ...
លើសពីនេះ ត្រូវលើកកម្ពស់ភាពរឹងមាំរបស់សមាជិកបក្ស រៀបចំកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលស៊ីជម្រៅលើជំនាញភាពជាអ្នកដឹកនាំ និងការគ្រប់គ្រងសម្រាប់សមាជិកបក្ស។ បង្កើតលក្ខខណ្ឌសម្រាប់សមាជិកបក្សវ័យក្មេងក្នុងការចូលរួមក្នុងមុខតំណែងគ្រប់គ្រងក្នុងសហគ្រាស។
យោងតាមអនុប្រធានសមាគមសហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមទីក្រុងហាណូយ លោក Mac Quoc Anh ចាំបាច់ត្រូវលើកកំពស់តួនាទីរបស់បក្សក្នុងសម័យបង្កើតថ្មី ដោយផ្តោតលើការជួយឧបត្ថម្ភសហគ្រាសក្នុងសមាហរណកម្មអន្តរជាតិ ដែលក្នុងនោះចាំបាច់ត្រូវតែសកម្មណែនាំ និងគាំទ្រសហគ្រាសចូលរួមក្នុងខ្សែសង្វាក់តម្លៃសកល។
តាមការវាយតម្លៃជាទូទៅសម្រាប់សហគ្រាសឯកជនដែលមានអង្គការបក្សមានអភិបាលកិច្ចល្អប្រសើរការអនុលោមតាមគោលនយោបាយនិងច្បាប់របស់រដ្ឋបានល្អប្រសើរ។ ជីវិតរបស់កម្មករត្រូវបានយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងពេញលេញ ហើយវិវាទការងារកម្រកើតឡើងណាស់។ អង្គការបក្ស និងសមាជិកបក្សពិតជាបានរួមដំណើរជាមួយម្ចាស់អាជីវកម្មក្នុងការកសាងទំនាក់ទំនងការងារប្រកបដោយសុខដុមរមនា លើកកម្ពស់ផលិតកម្ម និងអាជីវកម្ម គោរពតាមច្បាប់ ក៏ដូចជាអនុវត្តទំនួលខុសត្រូវសង្គមយ៉ាងពេញលេញ។ វាប្រៀបដូចជាកាវដែលផ្អែកលើធនធានមនុស្ស។
ប្រភព៖ https://hanoimoi.vn/phat-trien-dang-trong-doanh-nghiep-ngoai-nha-nuoc-tai-ha-noi-chu-trong-ca-luong-va-chat-692152.html
Kommentar (0)