ប្រហែល 40-50% នៃនិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សានៅសហរដ្ឋអាមេរិកធ្វើការក្នុងការងារដែលមិនត្រូវការសញ្ញាបត្រមហាវិទ្យាល័យក្នុងផ្នែកលក់រាយ សំណង់... ហើយអាចជាប់គាំងនៅទីនោះអស់មួយជីវិត។
ព័ត៌មាននេះបានមកពីរបាយការណ៍របស់វិទ្យាស្ថាន Burning Glass និង Strada Education ដែលចេញផ្សាយនៅខែកុម្ភៈនេះ។ របាយការណ៍នេះផ្អែកលើទិន្នន័យការងាររបស់ជនជាតិអាមេរិកចំនួន 60 លាននាក់ ចាប់ពីឆ្នាំ 2012 ដល់ឆ្នាំ 2022។ ក្នុងចំណោមនោះ 10.8 លាននាក់មានបរិញ្ញាបត្រ។
ជាលទ្ធផល 52% នៃនិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាគឺគ្មានការងារធ្វើក្នុងឆ្នាំដំបូងបន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការសិក្សា។ បន្ទាប់ពី 5 និង 10 ឆ្នាំអត្រានេះនៅតែមាន 45% ។ មនុស្សទាំងនេះភាគច្រើនបានធ្វើការក្នុងមុខតំណែងដែលទាមទារត្រឹមតែសញ្ញាបត្រមធ្យមសិក្សាទុតិយភូមិប៉ុណ្ណោះ ដូចជាអ្នកយាម ការលក់រាយ ឬកម្លាំងពលកម្មដោយដៃក្នុងវិស័យសំណង់ ការដឹកជញ្ជូន និងការផលិត។
ប្រាក់ខែជាមធ្យមសម្រាប់ក្រុមនេះគឺ $40,000 ក្នុងមួយឆ្នាំ 25 ភាគរយខ្ពស់ជាងកម្មករដែលមានសញ្ញាបត្រមធ្យមសិក្សាទុតិយភូមិ (32,000 ដុល្លារ)។ ទោះយ៉ាងណាក៏ដោយវាទាបជាង 50 ភាគរយនៃនិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាដែលស្វែងរកការងារដែលទាមទារសញ្ញាបត្រមហាវិទ្យាល័យ។
បទពិសោធន៍កម្មសិក្សា និងសំខាន់គឺជាកត្តាសំខាន់ពីរដែលកំណត់ពីការងាររបស់បរិញ្ញាបត្របន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការសិក្សា។ ជាពិសេស និស្សិតដែលមានកម្មសិក្សាយ៉ាងហោចណាស់មួយកាត់បន្ថយហានិភ័យនៃការមិនស្វែងរកការងារធ្វើក្នុងជំនាញរបស់ពួកគេបាន 48%។
បើនិយាយពីមុខជំនាញ និស្សិតក្នុងវិស័យសន្តិសុខសាធារណៈ ការកម្សាន្ដ និងការសិក្សាសុខភាពមានហានិភ័យខ្ពស់បំផុតនៃភាពអត់ការងារធ្វើ (60-68%) ខណៈពេលដែលអត្រានេះគឺទាបជាងសម្រាប់បរិញ្ញាបត្រផ្នែកពាណិជ្ជកម្ម (ហិរញ្ញវត្ថុ គណនេយ្យ) និងសុខភាព ។
ឬនៅក្នុងផ្នែកដូចគ្នានៃពាណិជ្ជកម្ម ទីផ្សារ និងធនធានមនុស្ស និស្សិតទំនងជានឹងគ្មានការងារធ្វើពីរដងដូចនិស្សិតគណនេយ្យ ឬហិរញ្ញវត្ថុ។ លើសពីនេះ និស្សិតជំនាញផ្នែកទំនាក់ទំនង សារព័ត៌មាន និងចិត្តវិទ្យា សុទ្ធតែមានអត្រាអត់ការងារធ្វើលើសពី 50%។
សញ្ញាប័ត្រ STEM ( វិទ្យាសាស្រ្ត បច្ចេកវិទ្យា វិស្វកម្ម គណិតវិទ្យា) មិនមែនតែងតែជា "សំបុត្រមាស" សម្រាប់ការងារកម្រិតមហាវិទ្យាល័យនោះទេ នេះបើយោងតាមកាសែត Wall Street Journal ដែលដកស្រង់ទិន្នន័យដែលបង្ហាញថា 47 ភាគរយនៃនិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាផ្នែកជីវវិទ្យា និងវិទ្យាសាស្រ្តជីវសាស្រ្តនៅតែគ្មានការងារធ្វើ 5 ឆ្នាំបន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការសិក្សា។
របាយការណ៍ក៏បានរកឃើញផងដែរថាការងារដំបូងបន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការសិក្សាប៉ះពាល់ដល់អាជីពអនាគតរបស់មនុស្សម្នាក់ៗ។
របាយការណ៍បាននិយាយថា "ប្រសិនបើការងារដំបូងរបស់និស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាមហាវិទ្យាល័យនៅសហរដ្ឋអាមេរិកស្ថិតនៅក្នុងវិស័យដែលមានប្រាក់ខែទាប ឬការងារដែលមិនសមស្របនឹងផលប្រយោជន៍របស់ពួកគេ ពួកគេមានហានិភ័យក្នុងការជាប់គាំងក្នុងការងារនោះ"។ ក្នុងចំណោមអ្នកដែលមានការងារធ្វើមិនគ្រប់ចំនួន ៧៣ ភាគរយនៅតែមានការងារធ្វើតិចជាង១០ឆ្នាំក្រោយមក។
យោងតាម CBS នោះអាចដោយសារតែនិយោជកតែងតែផ្តោតលើបទពិសោធន៍ការងាររបស់បេក្ខជន និងការងារថ្មីៗបំផុត ជាជាងសម្លឹងមើលគុណវុឌ្ឍិដែលមានស្រាប់របស់ពួកគេ។
Matt Sigelman នាយកប្រតិបត្តិនៃ The Burning Glass មានប្រសាសន៍ថា "ប្រសិនបើអ្នកបញ្ចប់ការសិក្សា ធ្វើការជាអ្នករត់តុពីរបីឆ្នាំ ហើយបន្ទាប់មកដាក់ពាក្យសុំការងារកម្រិតមហាវិទ្យាល័យ និយោជកមើលបទពិសោធន៍ការងារនោះ ហើយមិនឃើញភាពពាក់ព័ន្ធនោះទេ" ។ គាត់កត់សម្គាល់ថាការជាប់នឹងការងារក្នុងវិស័យរបស់អ្នកក៏បង្កើនឱកាសរបស់អ្នកក្នុងការទទួលបានមុខតំណែងដែលមានប្រាក់ខែខ្ពស់។ ការឈានទៅមុខអាចជាការលំបាក ប្រសិនបើនិស្សិតបញ្ចប់ការសិក្សាថ្មីមិនចាប់ផ្តើមអាជីពរបស់ពួកគេដោយជើងស្តាំ។
ការរកឃើញរបស់របាយការណ៍នេះបានជំរុញឱ្យមានការជជែកវែកញែកអំពីតម្លៃនៃ ការអប់រំ នៅសាកលវិទ្យាល័យ ចំពេលមានការកើនឡើងខ្ពស់ និងការសង្ស័យអំពីភាពពាក់ព័ន្ធនៃការបណ្តុះបណ្តាលទៅនឹងតម្រូវការរបស់និយោជក។
លោក Sigelman មានប្រសាសន៍ថា “វាមិនមែនថាសញ្ញាបត្រមិនមានតម្លៃនោះទេ វាគឺមានតម្លៃសម្រាប់មនុស្សតិចពេក។
Doan Hung ( យោងតាម Business Insider, CBS, WSJ, Strada Education )
ប្រភពតំណ
Kommentar (0)