ជិតតេតធ្វើម៉េចដោះស្រាយបាតុភូត 'ឈប់សម្រាក'?

'ការចុចបិទសម្រាប់វិស្សមកាល' គឺជាបាតុភូតនៃភាពរំជើបរំជួល និងភាពរំជើបរំជួលនៅមុនថ្ងៃឈប់សម្រាក និងបុណ្យតេត។ កាន់តែជិតដល់ថ្ងៃឈប់សម្រាក ការហត់នឿយ និងប្រសិទ្ធភាពការងារកាន់តែថយចុះ។

Holiday click-off là gì, làm sao giải quyết hiện tượng này? - Ảnh 1. — រូបភាព៖ cuoi.tuoite.vn

"ខ្ញុំឮថាប្រាក់រង្វាន់ឆ្នាំនេះខ្ពស់ជាងឆ្នាំមុន តោះទៅទិញទំនិញនៅរសៀលនេះ!

ប្រយោគណែនាំ និងការអញ្ជើញបែបនេះ លាយឡំជាមួយការប៉ះទង្គិចគ្នានៃកុំព្យូទ័រ និងការច្រេះនៃឯកសារក្នុងអំឡុងពេលប៉ុន្មានថ្ងៃមុនពេលតេតនៅកន្លែងធ្វើការ។

"ការចុចបិទសម្រាប់ថ្ងៃឈប់សម្រាក" ការណាត់ជួបនៅទីនេះម្តងទៀត

មិត្តភ័ក្តិជាគ្រូភាសាអង់គ្លេសម្នាក់របស់ខ្ញុំបាននិយាយថា បាតុភូតនេះមិនត្រឹមតែនៅប្រទេសវៀតណាមប៉ុណ្ណោះទេ ប៉ុន្តែក៏កើតមាននៅក្នុងប្រទេសជាច្រើនផងដែរ។

ភាពរំជើបរំជួលមុនថ្ងៃបុណ្យនីមួយៗ និង Tet គឺពិត។ នៅពេលដែលថ្ងៃកាន់តែខិតជិតមក ការងងុយគេងកាន់តែអាក្រក់ ហើយការងារកាន់តែអាក្រក់ទៅៗ។

តាមការសង្កេតរបស់លោកថា សម័យនេះនៅប្រទេសវៀតណាម តេតមានគ្រប់ទីកន្លែងសូម្បីតែក្នុងចិត្តមនុស្សជាច្រើនក៏ដោយ។

សម្រាប់ជនជាតិវៀតណាម បុណ្យតេតក៏អាចចាត់ទុកថាចាប់ផ្តើមដោយការថ្វាយដង្វាយដល់ព្រះផ្ទះបាយផងដែរ។

ចាប់ពីថ្ងៃចុងក្រោយនៃខែធ្នូ ប្រជាជនចាប់ផ្តើមរៀបចំបុណ្យតេត សម្អាតហាង និងផ្ទះ សួរសុខទុក្ខសាច់ញាតិ និងមិត្តភក្តិ...

នៅក្នុងសង្គមសម័យទំនើប បាតុភូតនៃ "ការចុចបិទសម្រាប់ថ្ងៃឈប់សម្រាក" កំពុងធ្វើឱ្យមានការឈឺក្បាលសម្រាប់អ្នកដឹកនាំ និងអ្នកគ្រប់គ្រងជាច្រើន នៅពេលដែលបុគ្គលិកជាច្រើនមានថ្ងៃធ្វើការដែលមានផលិតភាពតិចបំផុតនៃឆ្នាំ ក្រោមឥទ្ធិពលនៃគំនិតថប់បារម្ភជាបន្តបន្ទាប់អំពីថ្ងៃឈប់សម្រាក និងបុណ្យតេត។

ឆ្លៀតក្នុងឱកាសនេះ ប្រជាពលរដ្ឋនឹងសួរគ្នាថា តើថ្ងៃណានឹងត្រឡប់មកស្រុកកំណើតវិញ តើត្រូវទិញអ្វី ធ្វើដំណើរទៅណានៅថ្ងៃដំបូង នៃខែនេះ ប្រាក់ខែ និងប្រាក់រង្វាន់អ្វី…

មូលដ្ឋានបំផុតគឺមកយឺត ហើយចាកចេញលឿន។ មនុស្សជាច្រើនមកយឺតជាងមិត្តរួមការងារជារៀងរាល់ថ្ងៃ ហើយព្យាយាមចាកចេញមុនថ្ងៃបញ្ចប់។ ហេតុផលរាប់មិនអស់ត្រូវបានផ្តល់ឱ្យ៖ សម្អាតផ្ទះ ការដើរទិញឥវ៉ាន់ ដើម្បីរៀបចំ Tet ...

សព្វថ្ងៃនេះគំនិតនៃម៉ោងធ្វើការហាក់ដូចជា "ខុសគ្នា" ពីធម្មតា។

ការបង្ហាញមួយទៀតគឺការធ្វើការងារផ្ទាល់ខ្លួនក្នុងអំឡុងពេលម៉ោងធ្វើការ។

វាមិនមែនជារឿងចម្លែកទេក្នុងការស្វែងរកមនុស្សដែលប្រើប្រាស់បណ្តាញសង្គម និងជជែកគ្នាលេងនៅពេលធ្វើការ។ ប៉ុន្តែការខិតខំនោះពេលខ្លះត្រូវចំណាយពេលច្រើនជាងការសម្រេចការងារពិតប្រាកដ។

សព្វថ្ងៃនេះ ភ្នាក់ងារភាគច្រើនមានការតភ្ជាប់អ៊ីធឺណិត និងវ៉ាយហ្វាយ ហើយគ្រាន់តែត្រូវការស្មាតហ្វូនដើម្បីអាចលេង Facebook, Zalo និងជជែកអំពីរឿងគ្រប់ប្រភេទ។

បើយើងមិនរវល់ជាមួយបណ្តាញសង្គមទេ យើងប្រមូលផ្តុំគ្នានិយាយគ្រប់ប្រធានបទ ពិតណាស់ប្រធានបទសំខាន់គឺតេត!

ជំនាញគ្រប់គ្រងការងារក៏ជាបញ្ហាដែលត្រូវព្រួយបារម្ភផងដែរ។

រឿងជាច្រើនស្ថិតនៅក្នុងសិទ្ធិអំណាចរបស់មនុស្សម្នាក់ក្នុងការដោះស្រាយ ប្រសិនបើមនុស្សម្នាក់ពិតជាចង់ដោះស្រាយក្នុងរយៈពេល 5 ឬ 3 នាទី ប៉ុន្តែមនុស្សម្នាក់ធ្វើការណាត់ជួបដើម្បីស្រាវជ្រាវហើយបន្ទាប់មកសម្រេចចិត្ត ឬនិយាយម្យ៉ាងទៀតគឺខ្វះវិធីសាស្រ្ត វិទ្យាសាស្ត្រ ដើម្បីដោះស្រាយការងារប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។

តើធ្វើដូចម្តេចដើម្បីដោះស្រាយបាតុភូតនេះ?

និយាយទៅកាន់មិត្តភ័ក្តិមួយចំនួនដែលធ្វើការឱ្យក្រុមហ៊ុនបរទេស ពួកគេបាននិយាយថា បាតុភូត "Holliday click-off" មិនមែនជារឿងចម្លែកនោះទេ ព្រោះនេះគឺជាចិត្តសាស្ត្ររបស់មនុស្សទូទៅ។

នៅក្នុងក្រុមហ៊ុនចម្រុះជាតិសាសន៍ វាដូចគ្នានៅថ្ងៃបុណ្យណូអែល ឬថ្ងៃចូលឆ្នាំ។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ អ្នកគ្រប់គ្រងមានរបៀបប្រព្រឹត្ត និងដោះស្រាយបញ្ហាបានល្អណាស់ ពោលគឺគណនាប្រាក់ខែដោយផ្អែកលើផលិតភាពការងារ មិនមែនលើពេលវេលាធ្វើការនោះទេ។

ដើម្បីសម្រេចបាននូវផលិតភាពការងារប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ពួកគេរៀបចំកាលវិភាគការងាររបស់ក្រុមហ៊ុនផ្ទាល់ទៅតាមលក្ខណៈ និងមិនប៉ះពាល់ដល់ល្បឿននៃការបញ្ចប់ការងារ។

ក្នុងប៉ុន្មានឆ្នាំថ្មីៗនេះ ការធ្វើការពីចម្ងាយជាមួយកម្មវិធីគ្រប់គ្រង និងកម្មវិធីនៅលើអ៊ីនធឺណិតត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងមានប្រសិទ្ធភាព និងសន្សំសំចៃពេលវេលា។

ជាមួយនឹងកុំព្យូទ័រដែលមានបណ្តាញ វាមិនចាំបាច់ទៅការិយាល័យទេ បុគ្គលិកអាចធ្វើការគ្រប់ទីកន្លែង។

វាមានសារៈសំខាន់សម្រាប់អ្នកគ្រប់គ្រង និងអ្នកដឹកនាំក្នុងការតម្រង់ទិសគំនិត និងអនុវត្តវាតាមបែបវិទ្យាសាស្ត្រសម្រាប់បុគ្គលិក៖ ផ្តល់ការងារដល់ក្រុមនីមួយៗ បែងចែកវេនគ្នា ចាត់ចែងកិច្ចការជាក់លាក់ និងរៀបចំតាមបែបវិទ្យាសាស្ត្រដើម្បីឱ្យមនុស្សគ្រប់គ្នាមានពេលសម្រាកច្រើន ប៉ុន្តែនៅតែធានាបាននូវវឌ្ឍនភាពក្នុងការបំពេញការងារដែលបានកំណត់។

ជាការពិតណាស់ នៅពេលប្រគល់ការងារត្រូវតែមានការត្រួតពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យ។ មានការដាក់ទណ្ឌកម្មតឹងរ៉ឹងចំពោះអ្នកដែលយឺតយ៉ាវហើយមិនបំពេញការងារដែលគេចាត់ទុកឲ្យបានល្អ។

លើសពីនេះ បុគ្គលដែលអនុវត្តការងារបានល្អត្រូវតែទទួលបានរង្វាន់ ដើម្បីលើកទឹកចិត្តដល់ស្មារតីការងារ និងបង្កើតឥទ្ធិពលវិជ្ជមានក្នុងការផ្លាស់ប្តូរផ្នត់គំនិតការងារ។

នៅក្នុងស៊េរីនៃកិច្ចការដែលត្រូវតែដោះស្រាយក្នុងថ្ងៃមុនតេត បើអ្នកគណនាតាមបែបវិទ្យាសាស្ត្រ ហើយដឹងថាកិច្ចការណាដែលត្រូវដោះស្រាយមុន និងកិច្ចការណាដែលត្រូវដោះស្រាយនៅពេលក្រោយ វានឹងមិនចំណាយពេលច្រើនទេ ប៉ុន្តែនៅតែធានាបាននូវផលិតភាពការងារ នោះអ្នកនឹងមិនចាំបាច់ព្រួយបារម្ភអំពីបាតុភូត "ចុចបិទ" នោះទេ!

ប្រភព៖ https://tuoitre.vn/gan-tet-lam-sao-giai-quyet-hien-tuong-holiday-click-off-20250110074432413.htm