កាត់បន្ថយវិវាទការងារដោយនៅជិតមូលដ្ឋាន

សហព័ន្ធ​ការងារ​ស្រុក Ben Luc ជួប​ប្រជុំ​ជា​ប្រចាំ និង​យល់​ដឹង​ពី​ស្ថានភាព​កម្មករ​នៅ​តាម​សហគ្រាស។

ប្រធានសហព័ន្ធការងារស្រុក Ben Luc - លោក Nguyen Van Thanh បានឲ្យដឹងថា៖ សហព័ន្ធការងារស្រុកពង្រឹងការក្តាប់ស្ថានការណ៍របស់កម្មករតាមរយៈមន្ត្រីសហជីពមូលដ្ឋាន និងក្រុមសហជីពក្នុងក្រុមហ៊ុននានា ដើម្បីផ្តល់ដំបូន្មាន និងឃោសនាសមស្រប។

អាស្រ័យហេតុនេះ សហព័ន្ធការងារស្រុកបានណែនាំដល់សហជីពមូលដ្ឋាន ត្រូវចូលរួមជាមួយសហគ្រាស ដើម្បីលើកទឹកចិត្តកម្មករនិយោជិតឱ្យគោរពតាមបទប្បញ្ញត្តិ និងដំណើរការផលិតកម្មឱ្យបានហ្មត់ចត់ ធានាបាននូវ សុវត្ថិភាព និងអនាម័យការងារ និងរក្សាការត្រួតពិនិត្យសុខភាពកម្មករឱ្យបានទៀងទាត់តាមបទប្បញ្ញត្តិ។

ដើម្បីចាប់យកព័ត៌មាន និងសកម្មភាពទាក់ទងកម្មករបានភ្លាមៗ សហព័ន្ធការងារស្រុករៀបចំការប្រជុំ កិច្ចសន្ទនា ជាដើម ដោយបង្កើតកន្លែងសម្រាប់ផ្លាស់ប្តូរ និងទំនាក់ទំនងរវាងថ្នាក់ដឹកនាំគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ និងមន្ត្រីសហជីពមូលដ្ឋាន។

លើសពីនេះ សហព័ន្ធការងារស្រុករក្សាបណ្តាញព័ត៌មានពីរផ្លូវដ៏មានប្រសិទ្ធភាពរវាងកម្លាំងស្នូល និងសហព័ន្ធការងារស្រុក ដើម្បីផ្តល់ព័ត៌មាន និងចាប់យកមតិសាធារណៈក្នុងចំណោមកម្មករ។

តាមរយៈបណ្តាញព័ត៌មាននេះ មេដឹកនាំក្រុមសហជីពរាយការណ៍ភ្លាមៗអំពីឧប្បត្តិហេតុ និងវិវាទដ៏ស្មុគស្មាញដែលអាចប៉ះពាល់ដល់សន្តិសុខ និងសណ្តាប់ធ្នាប់នៅក្នុងអាជីវកម្ម និងក្រុមហ៊ុន។

សហព័ន្ធការងារស្រុកក៏បានជំរុញការផ្សព្វផ្សាយនូវចំណុចថ្មីនៃច្បាប់ស្តីពីការងារឆ្នាំ២០២៤ បទប្បញ្ញត្តិថ្មីស្តីពីការឈប់សម្រាកលំហែមាតុភាពសម្រាប់កម្មករនិយោជិតជាបុរសចាប់ពីឆ្នាំ២០២៥ ច្បាប់ស្តីពីសុវត្ថិភាព និងអនាម័យការងារ ការទប់ស្កាត់ និងត្រួតពិនិត្យឧក្រិដ្ឋកម្ម ក្នុងស្ថានភាពថ្មី ។ល។

យោងតាមស្ថិតិក្នុងឆ្នាំ 2024 និង 3 ខែដំបូងនៃឆ្នាំ 2025 សហព័ន្ធការងារស្រុកបានពិគ្រោះជាមួយកម្មករចំនួន 7,200 តាមរយៈការទំនាក់ទំនងដោយផ្ទាល់ Fanpage និង Zalo ។

លើសពីនេះ តាមរយៈ fanpage Zalo OA សហភាពការងារស្រុកបានបោះពុម្ពអត្ថបទជាច្រើនដែលផ្សព្វផ្សាយអំពីគោលនយោបាយដែលមានមនុស្សជាង 867,000 នាក់ចូលប្រើប្រាស់ ចែករំលែក និងធ្វើអន្តរកម្ម។/.

V.Hang

ប្រភព៖ https://baolongan.vn/giam-tranh-chap-lao-dong-nho-bam-sat-co-so-a194921.html