
ក្នុងរូបថត៖ វេជ្ជបណ្ឌិតនៃស្ថានីយ៍សុខភាពឃុំអានភូ (ណាំសាច) ពិនិត្យមនុស្ស
យោងតាមមន្ទីរសុខាភិបាល ខេត្ត Hai Duong បន្ទាប់ពីដំណោះស្រាយលេខ 39/2024/HDND ចុះថ្ងៃទី 11 ខែធ្នូ ឆ្នាំ 2024 បានដាក់ចេញនូវគោលនយោបាយគាំទ្រការបណ្តុះបណ្តាល ទាក់ទាញ និងព្យាបាលធនធានមនុស្សផ្នែកវេជ្ជសាស្រ្តនៅស្ថាប័នសាធារណៈ និងអង្គភាពក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់ខេត្ត ដំណាក់កាល 2025 - 2030 បានចូលជាធរមាន រហូតមកដល់បច្ចុប្បន្ន វិស័យសុខាភិបាលខេត្តបានទាក់ទាញគ្រូពេទ្យចំនួន 14 នាក់។ ក្នុងនោះគ្រូពេទ្យ១៣នាក់ធ្វើការនៅមណ្ឌលសុខភាពស្រុក និងគ្រូពេទ្យ១នាក់ធ្វើការនៅមណ្ឌលសុខភាពឃុំ។
លើសពីនេះ ក្នុងត្រីមាសទី១ ឆ្នាំ២០២៥ មន្ទីរសុខាភិបាលបានកំណត់ការប៉ាន់ប្រមាណចំណាយថវិការដ្ឋ ដើម្បីអនុវត្តគោលនយោបាយលើកទឹកចិត្តប្រចាំខែសម្រាប់គ្រូពេទ្យដែលបម្រើការងារនៅមណ្ឌលសុខភាពឃុំ សង្កាត់ និងក្រុង ដោយចំណាយថវិកាសរុបជាង ៤ពាន់លានដុង។ ទាក់ទងនឹងគោលនយោបាយគាំទ្រការបណ្តុះបណ្តាល មន្ទីរសុខាភិបាលកំពុងធ្វើការវាយតម្លៃ ពិនិត្យ និងធានាការអនុវត្តបទប្បញ្ញត្តិឱ្យបានត្រឹមត្រូវ។
ដំណោះស្រាយលេខ 39/2024/HDND របស់ខេត្ត Hai Duong កំណត់ជាពិសេសនូវគោលនយោបាយគាំទ្រ ទាក់ទាញ និងព្យាបាលធនធានមនុស្សក្នុងវិស័យសុខាភិបាល។ ខេត្តនឹងជួយដល់ការធ្វើបច្ចុប្បន្នភាពចំណេះដឹងផ្នែកវេជ្ជសាស្រ្ដ សាកលវិទ្យាល័យ និងការបណ្ដុះបណ្ដាលក្រោយឧត្តមសិក្សាពី ៧០ ទៅ ១០០% នៃការចំណាយ។ សម្រាប់អ្នកដែលទទួលបានសញ្ញាបត្រក្រោយឧត្តមសិក្សា ពួកគេនឹងទទួលបានការគាំទ្រមួយលើកសម្រាប់ការស្រាវជ្រាវ និងការចំណាយលើការសិក្សាក្នុងកម្រិត 30 - 100 លានដុង/ម្នាក់/វគ្គ។
ខេត្តនឹងផ្តល់ជំនួយពី 150 ទៅ 500 លានដុង / វេជ្ជបណ្ឌិតដែលធ្វើការនៅទីភ្នាក់ងារសាធារណៈនិងអង្គភាពក្រោមការគ្រប់គ្រងរបស់ខេត្ត។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ត្រូវអនុវត្តរបបព្យាបាលសម្រាប់វេជ្ជបណ្ឌិតដែលធ្វើការនៅស្ថានីយ៍សុខភាព ដោយកម្រិតប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែចំនួន ២០% នៃប្រាក់បៀវត្សរ៍បច្ចុប្បន្នសម្រាប់វេជ្ជបណ្ឌិតដែលកំពុងបម្រើការនៅស្ថានីយ៍សុខភាពឃុំ និង ១៥% នៃប្រាក់បៀវត្សរ៍នៅពេលធ្វើការនៅមណ្ឌលសុខភាពឃុំ សង្កាត់។
PVប្រភព៖ https://baohaiduong.vn/hai-duong-da-thu-hut-duoc-14-bac-si-sau-khi-ban-hanh-nghi-quyet-thu-hut-nhan-luc-y-te-410867.html
Kommentar (0)