បុគ្គលិក Amazon រាប់ម៉ឺននាក់ត្រូវបានបណ្តេញចេញដោយសារតែ AI

(Dan Tri) - ក្រុមហ៊ុន Amazon ទើបតែកាត់បន្ថយបុគ្គលិករាប់ម៉ឺននាក់ បន្ទាប់ពីបានដាក់ពង្រាយប្រព័ន្ធបញ្ញាសិប្បនិម្មិត (AI) ដើម្បីជំនួសផ្នែកនៃការងារដែលមនុស្សបានធ្វើពីមុនមក។

Amazon ទើបតែបានបញ្ជាក់ថា ខ្លួននឹងបញ្ឈប់បុគ្គលិកចំនួន 14,000 នាក់ ដើម្បីពន្លឿនដំណើរការនៃការអនុវត្ត AI ទៅក្នុងប្រតិបត្តិការរបស់ក្រុមហ៊ុន។

កាសែត New York Times បានដកស្រង់ ប្រភពនៅខាងក្នុង Amazon ថាក្រុមហ៊ុនត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងមានការកាត់បុគ្គលិកបន្ថែមជាបន្តបន្ទាប់នៅឆ្នាំ 2026 ហើយនឹងបញ្ឈប់បុគ្គលិកសរុបចំនួន 30,000 នាក់ ដែលភាគច្រើនជាបុគ្គលិកដែលធ្វើការិយាល័យ សេវាកម្ម និងការងារប្រតិបត្តិការ ការងារដែលអាចជំនួសដោយ AI ។

បុគ្គលិក Amazon រាប់ម៉ឺននាក់នឹងមានការងាររបស់ពួកគេ "ប្លន់" ដោយ AI នាពេលខាងមុខនេះ (រូបភាព៖ AI) ។

លោក Beth Galetti ប្រធានបុគ្គលិករបស់ក្រុមហ៊ុន Amazon បានសរសេរនៅក្នុងអ៊ីមែលទៅកាន់បុគ្គលិកក្រុមហ៊ុនទាំងអស់ដែលប្រកាសពីការបញ្ឈប់ការងារថា "ក្រុមហ៊ុនកំពុងកាត់បន្ថយការិយាធិបតេយ្យ លុបបំបាត់ស្រទាប់ និងបញ្ជូនបន្តធនធាន ដើម្បីធានាថាយើងវិនិយោគលើការភ្នាល់ដ៏ធំបំផុតរបស់យើង" ។

"មនុស្សមួយចំនួនអាចសួរថាហេតុអ្វីបានជាយើងកាត់បន្ថយបុគ្គលិកនៅពេលដែលក្រុមហ៊ុនកំពុងដំណើរការល្អ។ អ្វីដែលយើងត្រូវចងចាំនោះគឺថា ពិភពលោក កំពុងផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងឆាប់រហ័ស។ AI ជំនាន់នេះគឺជាបច្ចេកវិទ្យាផ្លាស់ប្តូរបំផុតដែលយើងបានឃើញចាប់តាំងពីអ៊ីនធឺណិតហើយវាអនុញ្ញាតឱ្យក្រុមហ៊ុនធ្វើការច្នៃប្រឌិតលឿនជាងមុន" Galetti បានបន្ថែមដោយពន្យល់ពីមូលហេតុដែល Amazon បញ្ឈប់បុគ្គលិកយ៉ាងច្រើន។

និយោជិតដែលត្រូវបានបញ្ឈប់ពីការងារនឹងទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពី Amazon រួមទាំងប្រាក់បំណាច់ អត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រង សុខភាព …

បុគ្គលិក Amazon ជាច្រើនបានត្អូញត្អែរអំពីការបញ្ឈប់ការងារភ្លាមៗរបស់ពួកគេ ដោយមនុស្សជាច្រើនបានសម្តែងការខឹងសម្បារចំពោះការបណ្តេញចេញ ទោះបីជាក្រុមហ៊ុនទើបតែបានប្រកាសពីប្រាក់ចំណេញចំនួន 18 ពាន់លានដុល្លារក្នុងត្រីមាសចុងក្រោយក៏ដោយ។

ជាធម្មតា ការបញ្ឈប់ការងារកើតឡើងតែនៅពេលដែលអាជីវកម្មជួបការលំបាក ឬបាត់បង់លុយប៉ុណ្ណោះ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ Amazon កំពុងធ្វើការផ្លាស់ប្តូរនេះក្នុងបរិបទនៃកំណើនប្រាក់ចំណូល និងប្រាក់ចំណេញ ដោយបង្ហាញពីយុទ្ធសាស្រ្តឆ្ពោះទៅរកស្វ័យប្រវត្តិកម្ម AI ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពចំណាយ និងបង្កើនប្រសិទ្ធភាពប្រតិបត្តិការ។

បុគ្គលិក Amazon ម្នាក់បានចែករំលែកនៅលើ LinkedIn ថា "បន្ទាប់ពីការលះបង់ និងចំណង់ចំណូលចិត្តជាច្រើនឆ្នាំសម្រាប់ក្រុមហ៊ុននេះ វាពិបាកក្នុងការជឿថាខ្ញុំត្រូវបានគេបង្ខំឱ្យចាកចេញ" ។

មិនត្រឹមតែ Amazon ប៉ុណ្ណោះទេ កាលពីសប្តាហ៍មុន Meta (ក្រុមហ៊ុនមេរបស់ Facebook និង Instagram) ក៏បានបញ្ឈប់បុគ្គលិកប្រហែល 600 នាក់នៅក្នុងផ្នែក AI ជាមួយនឹងហេតុផលនៃ "ការពន្លឿនដំណើរការនៃការអនុវត្ត AI ទៅក្នុងប្រតិបត្តិការអាជីវកម្ម" ។ នោះបង្ហាញថាសូម្បីតែអ្នកដែលធ្វើការក្នុងវិស័យបញ្ញាសិប្បនិមិត្តក៏មិននៅក្រៅឥទ្ធិពលនៃបច្ចេកវិទ្យានេះដែរ។

នៅក្នុងបទសម្ភាសន៍មួយកាលពីខែសីហា សាស្ត្រាចារ្យ Geoffrey Hinton ដែលត្រូវបានគេស្គាល់ថាជា "Godfather of AI" បានព្យាករណ៍ថាមុខតំណែងដូចជា ទីផ្សារទូរគមនាគមន៍ ការវិភាគហិរញ្ញវត្ថុកម្រិតទាប ការថែទាំអតិថិជនតាមអ៊ីនធឺណិត... អាចត្រូវបានជំនួសដោយ AI ក្នុងរយៈពេលត្រឹមតែពីរឆ្នាំខាងមុខ។

ការអភិវឌ្ឍន៍នៅក្នុងសាជីវកម្មបច្ចេកវិទ្យាធំៗបង្ហាញថា ហានិភ័យនៃមនុស្សបាត់បង់ការងារដោយសារ AI កំពុងក្លាយជាការពិតបន្តិចម្តងៗ ហើយកម្លាំងពលកម្មត្រូវបំពាក់ខ្លួនវាយ៉ាងសកម្មជាមួយនឹងជំនាញថ្មីៗ ដើម្បីសម្របខ្លួនទៅនឹងយុគសម័យស្វ័យប្រវត្តិកម្ម។

ប្រភព៖ https://dantri.com.vn/cong-nghe/hang-chuc-nghin-nhan-vien-amazon-bi-sa-thai-vi-ai-20251031020259148.htm