'ទេពកោសល្យ មិនចាំបាច់ជាមនុស្សដែលមានសញ្ញាបត្រច្រើនបំផុតនោះទេ ប៉ុន្តែជាមនុស្សដែលស័ក្តិសមបំផុត»

ពិភាក្សានៅសាលប្រជុំរដ្ឋសភាអំពីសេចក្តីព្រាងច្បាប់ស្តីពីរាជធានី ដែលត្រូវបានកែសម្រួលនាព្រឹកថ្ងៃទី២៧ ខែវិច្ឆិកា គណៈប្រតិភូ Nguyen Manh Hung (គណៈប្រតិភូ Can Tho) បានលើកយកទិន្នន័យស្រាវជ្រាវក្នុងដំណាក់កាលឆ្នាំ ២០១៣ - ២០២២ ទីក្រុងហាណូយ បានទាក់ទាញតែអ្នកប៉ិនប្រសប់ចំនួន ៥៥ នាក់ប៉ុណ្ណោះដែលជានិស្សិតកិត្តិយសនៃសាកលវិទ្យាល័យ។

យោងទៅតាមគាត់វាចាំបាច់ក្នុងការបញ្ជាក់ពីគំនិតនៃទេពកោសល្យ។ ប្រតិភូ Hung បាននិយាយថា "ទេពកោសល្យមិនមែនជាមនុស្សឆ្លាតបំផុត ដែលមានសញ្ញាបត្រច្រើនជាងគេ និងគុណវុឌ្ឍិខ្ពស់បំផុតនោះទេ ប៉ុន្តែមនុស្សដែលស័ក្តិសមបំផុតសម្រាប់ការងារ សម្រេចបានលទ្ធផលល្អបំផុតជាមួយនឹងការងារដែលបានចាត់តាំង មានចក្ខុវិស័យសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍នាពេលអនាគត ... "។

ទន្ទឹមនឹងនោះ បើតាមគណៈប្រតិភូនៃគណៈប្រតិភូ Can Tho ការទាក់ទាញទេពកោសល្យត្រូវមានភាពសកម្មជាងមុន មិនមែនគ្រាន់តែផ្តល់ការលើកទឹកចិត្តខ្លះទេ រង់ចាំមនុស្សដែលមានទេពកោសល្យមករកអ្នក ប៉ុន្តែត្រូវស្វែងរក ស្វែងរក និងពីទីនោះទាក់ទាញ និងទាក់ទាញពួកគេឱ្យមកធ្វើការ។

នេះត្រូវបានធ្វើដោយជោគជ័យដោយ រដ្ឋាភិបាល និងសាជីវកម្មធំៗជាច្រើនក្នុងរយៈពេលថ្មីៗនេះ។ អង្គភាពជាច្រើនថែមទាំងឧបត្ថម្ភថ្លៃសិក្សាយ៉ាងសកម្ម និងចុះហត្ថលេខាលើការប្តេជ្ញាចិត្តជ្រើសរើសបុគ្គលិកជាមួយបេក្ខជនដែលមានទេពកោសល្យ ខណៈដែលពួកគេកំពុងសិក្សានៅឡើយ។

គណៈប្រតិភូ Nguyen Manh Hung ថ្លែងមតិនាព្រឹកថ្ងៃទី២៧ ខែវិច្ឆិកា។ (រូបថត៖ Quochoi.vn)

អាស្រ័យហេតុនេះ ប្រតិភូ Nguyen Manh Hung បានអះអាងថា ការទាក់ទាញ និងប្រើប្រាស់ទេពកោសល្យមិនគ្រប់គ្រាន់ទេ ប៉ុន្តែត្រូវតែមានគោលនយោបាយស្វែងរក ស្វែងរក និងផែនការបណ្តុះទេពកោសល្យ។

លោកក៏បានមានប្រសាសន៍ថា ចាំបាច់ត្រូវសិក្សា និងបន្ថែមបទប្បញ្ញត្តិ៖ បង្កើតគោលនយោបាយព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនងលើការស្វែងរក និងទាក់ទាញទេពកោសល្យ។ ការបំពេញបន្ថែមនូវគោលនយោបាយ និងយន្តការសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍ទេពកោសល្យដំបូង ដោយហេតុនេះបង្កើតផែនទីបង្ហាញផ្លូវសម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាល ការជំរុញ និងការជ្រើសរើសបុគ្គលិកនៅក្នុងឧស្សាហកម្មសំខាន់ៗ។ បំពេញបន្ថែម និងកសាងបរិយាកាសការងារស៊ីវិល័យ និងទំនើបសម្រាប់មនុស្សដែលមានទេពកោសល្យក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍។ គោលនយោបាយគាំទ្រលំនៅឋានបន្ថែមសម្រាប់គ្រួសារដែលមានទេពកោសល្យ...

គណៈប្រតិភូ Nguyen Thi Lan (គណៈប្រតិភូទីក្រុងហាណូយ) ក៏បានស្នើបន្ថែមបទប្បញ្ញត្តិដែលទីក្រុងមានមូលនិធិជួយឧបត្ថម្ភមូលនិធិច្នៃប្រឌិត និងមានរបបប្រាក់បៀវត្សរ៍ពិសេសសម្រាប់អ្នកជំនាញក្នុងវិស័យវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យាសំខាន់ៗរបស់ទីក្រុង។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ចាត់ឱ្យសាកលវិទ្យាល័យនៅទីក្រុងហាណូយ ជ្រើសរើស ជ្រើសរើស បណ្តុះបណ្តាល និងបណ្ដុះបណ្ដាលក្រុមអ្នកជំនាញសម្រាប់ទីក្រុង។

ចែករំលែកទស្សនៈដូចគ្នា គណៈប្រតិភូ Duong Khac Mai (គណៈប្រតិភូ Dak Nong) បានស្នើថា គណៈកម្មាធិការរៀបចំសេចក្តីព្រាងត្រូវបញ្ជាក់ពីតម្រូវការបន្ថែមទៀតសម្រាប់ការទាក់ទាញ លើកកម្ពស់ទេពកោសល្យ និងអភិវឌ្ឍធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់របស់រាជធានី។

យោងតាមប្រតិភូ ចាំបាច់ត្រូវផ្តល់សិទ្ធិអំណាចដល់ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុង ដើម្បីចេញបទប្បញ្ញត្តិជាក់លាក់បន្ថែមទៀតលើមុខវិជ្ជាដែលត្រូវទាក់ទាញ ចាត់ថ្នាក់ឱ្យបានច្បាស់លាស់ និងសមស្របតាមមុខតំណែងជ្រើសរើស ការតែងតាំង និងការព្យាបាលនីមួយៗ។

លើសពីនេះ ប្រតិភូ Duong Khac Mai បាននិយាយថា បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការជំរុញវិមជ្ឈការសម្រាប់រដ្ឋាភិបាលទីក្រុងក្នុងការសម្រេចចិត្តលើខ្លឹមសារមួយចំនួនទាក់ទងនឹងអង្គការ និងបុគ្គលិក គឺជារបកគំហើញដ៏សំខាន់មួយ បង្កើតមូលដ្ឋានសម្រាប់ទីក្រុងដើម្បីអនុវត្តយន្តការគោលនយោបាយជាក់លាក់នៅក្នុងសេចក្តីព្រាង។

វិមជ្ឈការអំណាចដល់ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុងគឺសម្រេចលើការបង្កើត រៀបចំឡើងវិញ និងការរំលាយអង្គភាពឯកទេស និងអង្គការរដ្ឋបាលពិសេសក្រោមការដឹកនាំរបស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហាណូយ ស្រុក ក្រុង បង្កើតភាពសកម្ម ភាពបត់បែន និងឆ្លើយតបទាន់ពេលវេលាចំពោះការងារគ្រប់គ្រងរដ្ឋនាពេលបច្ចុប្បន្ន។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ គណៈប្រតិភូបាននិយាយថា វាក៏ចាំបាច់ផងដែរក្នុងការសិក្សា និងកំណត់លក្ខខណ្ឌ និងលក្ខខណ្ឌបន្ថែមមួយចំនួន ដើម្បីធានាបាននូវការប្រុងប្រយ័ត្ន និងតឹងរ៉ឹងបន្ថែមទៀតនៅក្នុងការបង្កើតទីភ្នាក់ងារថ្មីទាំងនេះ។

នៅព្រឹកថ្ងៃទី២៧ វិច្ឆិកា រដ្ឋសភាបានបោះឆ្នោតអនុម័តវិសោធនកម្មច្បាប់ស្ដីពីអត្តសញ្ញាណប័ណ្ណ និងច្បាប់ស្ដីពីលំនៅឋាន។ បន្ទាប់មក គណៈប្រតិភូបានពិភាក្សាអំពីរបាយការណ៍របស់រដ្ឋាភិបាលស្តីពីការសង្ខេបបឋមនៃគំរូរដ្ឋាភិបាលទីក្រុងនៅទីក្រុងហាណូយ និងទីក្រុង Da Nang និងលទ្ធផលនៃការអនុវត្តរយៈពេល 3 ឆ្នាំនៃអង្គការរដ្ឋាភិបាលទីក្រុងនៅទីក្រុងហូជីមិញ។
នៅពេលរសៀល ប្រតិភូបានចុចប៊ូតុង ដើម្បីអនុម័តច្បាប់ស្តីពីធនធានទឹក (វិសោធនកម្ម); កិច្ចពិភាក្សានៅសាលប្រជុំអំពីសេចក្តីព្រាងច្បាប់ស្តីពីបណ្ណសារដែលបានកែសម្រួល។

ហាគឿង

ប្រភព